Сообщений в теме: 3897

[ndp]

Тут спорно.. Скажем у меня сейчас в одной из моих компаний штат всего 10 человек.Так вот за 10 лет существования компании в декрет ушли ВСЕ!!! мои сотрудники женского пола! причем большинство по второму кругу!Это-5 женщин. а теперь представьте что 10 человек штат из них реально по факту приносящие деньги-5 человек.Эти 5 человек должны заработать себе,еще 5-рым не приносящим фактический доход и еще 5-рым сидящим в декрете.В условиях небольшой организации это не реально!

Нет таких организаций в РК.
Вернее есть, но на поверку они оказались теми самыми ТОО "Рога и Копыта", штампующими липовых богатых мам.
Огласите (можно в личку) название и РНН вашей доблестной организации. Вам же нечего бояться если ваши богатые мамы не являются липовыми...

[ndp]

Если проблема была в мошенниках, надо было и работать в плане как ликвидировать такие пробелы.

Ну вот и поработали, и ликвидировали пробелы.

Знаете, если б я платила соц отчисления 10% , но не более 1 МРП я б может и не возмущалась бы установленному потолку..

Если бы вы платили с не более чем 1 МРП, то вам бы и размер считали из этого самого 1 МРП.
Вы хоть понимаете каков был бы размер выплаты?

Сообщение отредактировал ndp: 18.02.2013, 11:09:45

[Danissima]

Нет таких организаций в РК.
Вернее есть, но на поверку они оказались теми самыми ТОО "Рога и Копыта", штампующими липовых богатых мам.
Огласите (можно в личку) название и РНН вашей доблестной организации. Вам же нечего бояться если ваши богатые мамы не являются липовыми...

это "Рога и копытв" дали двузначное число аферистов?

нет, серьезно, если честных женщин с доходами выше 10 МЗП всего 1,2%, как аферистов может быть не менее 10%?

это же разница на порядок (я знаю, что такое на порядок )

[Danissima]

Ну вот и поработали, и ликвидировали пробелы.

ударив по пахарям (как в женском роде слово "пахарь"?)))

[Naniko]

Ну да, 900 тенге пачка, а то и дороже, с этим не поспоришь. А ещё пока выяснишь, какую смесь любит ребёнок, а какую не ест ни за какие коврижки (да-да, и такое бывает! Вроде бы казалось, что понимает ребёнок 30 дней от роду, ан нет!) уйдёт не одна пачка, и, соответственно, не одна тысяча тенге! Но: подумайте, у матерей с низким уровнем дохода, с официальной з/п те же проблемы! А доход у них, ни в какое сравнение со 186 килотенге не идёт!

раньше были молочные кухни, где выдавали молочную смесь в таких случаях... не знаю, как сейчас с этим обстоит дело? в любом случае гос-во обязано предоставлять подобную помощь малоимущим матерям...

Сообщение отредактировал Naniko: 18.02.2013, 11:11:01

[nortel]

Такая же история. 900 тг пачка и ее на два дня хватает.

помню, когда я посчитала, сколько стоит смесь, у меня молока на этой почве аж прибыло))))

ежемесячное пособие до года - хорошее подспорье, особенно когда женщина выходит на работу - не у всех есть возможность кормить ребенка, приходится отнимать - а это расходы на смесь, няню и т.д.

и еще насчет закона и обязанностей. вот в трудовом кодексе есть право на каждые полчаса перерыва к 3 часам для кормления ребенка до 1,5 лет

поэтому я уходила на обед в 12-30, приходила с обеда в 14-30, утром приходила к 9-30, шеф разрешил, но свою просьбу я начала с цитирования трудового кодекса)))

вот экологический отпуск они давать мне не обязаны - и не дают

Допустим что каждые 3часа буду кормить сама и не покупать смеси, допусьим что даже на памперсы не буду тратиться., но нянечку нанимать то на надо миним.400$. А 10000тг от Гцвп даже половины суммы не покроет. Мало того еще и на налоги уходят 200$...
Вообще неправильная система и подсчеты.

[Naniko]

им должны давать бесплатно в поликлинике детской)))))

вообще всем должны давать бесплатно ( я не брала, т.к. не нужно было), но некоторые поликлиники изощряются - только малообеспеченным или неполным семьям или многодетным и т.д.в нашей поликлинике давали Хумана

а ну вот...значит есть помощь... что радует в принципе)

[ndp]

т.е. женщин-работяг с доходами выше 10 МЗП - 1,2%, а аферистов не меньше 10% (если число двузначное)???

Т.е. среди тех получателей по беременности, у которых доход более 10МЗП - ХХ% являлись на поверку мошенниками.
Ушлые люди поставили это дело на поток, они же сейчас и взбаламутили мам. Обидно ведь им - такой бизнэс рухнул...

[Danissima]

Допустим что каждые 3часа буду кормить сама и не покупать смеси, допусьим что даже на памперсы не буду тратиться., но нянечку нанимать то на надо миним.400$. А 10000тг от Гцвп даже половины суммы не покроет. Мало того еще и на налоги уходят 200$...
Вообще неправильная система и подсчеты.

конечно, в Алматы для работающей матери пособие 10 тыс тг не хватит на няню, вот 50-60 тыс хватило бы, если бы оно не снижалось по новому закону

[Danissima]

т.е. женщин-работяг с доходами выше 10 МЗП - 1,2%, а аферистов не меньше 10% (если число двузначное)???

Т.е. среди тех получателей по беременности, у которых доход более 10МЗП - ХХ% являлись на поверку мошенниками.
Ушлые люди поставили это дело на поток, они же сейчас и взбаламутили мам. Обидно ведь им - такой бизнэс рухнул...

ааа, поняла, из 1,2% от 2,5 млн, т.е. из 30 000 женщин не менее 10%, т.е. не менее 3 000 женщин были аферистками

а люди еще не верили, когда я писала про троих))) ники в студию просили

уважаемый НДП, если не секрет, в каком регионе было больше афер - Алматы, Астана, Шымкент или?

Сообщение отредактировал Danissima: 18.02.2013, 11:16:35

[boris679]

Aliya Del
Итак, вы все знаете, что сегодня Министр труда и соц.защиты вышел на диалог, пригласив членов инициативной группы на встречу. Встреча была длительная и жаркая. Результаты встречи:
1. Разница в соц. пособии, которую может выплатить работодатель, уходит на налоговые вычеты, т.е. работодатель от этого не страдает. На эту тему обещали провести на следующей неделе пресс-конференцию и провести встречу с крупными работодателями и Ассоциацией работодателей. Кстати, контакты этой Ассоциации нам так же дадут;
2. Тем беременным женщинам, которые сейчас пострадали, т.к. вышли на больничный до принятия Закона, а документы у них не принимают, т.к. еще не поступили соц. отчисления, а примут только на следующей неделе, и соответственно подсчитают по новым правилам, им обещали выплатить все по старому Закону без поправок. Самое главное, чтобы больничный был оформлен до вступления в силу Закона. Такое распоряжение обещали донести до всех ГЦВП на следующей неделе;
3. Обсуждались многие вопросы, в том числе и соц.пособия женщин, которые мало зарабатывают, методики расчета, очереди в ГЦВП и т.д. Решено создать инициативную группу от народа, а конкретно от нас, тех кто входит в данную группу. Эта группа вместе с Министерством рассмотрит наболевшие вопросы по соц.обеспечению в стране. Нужно вообще менять все подходы. У нас много больных язв и думаю, что это нужно донести и обсудить;
4. Ну и наконец, почему эти изменения внесли. Если бы их не внесли, то в 2027 году наступил бы дефолт этого фонда. Ошибки были изначально при расчетах. На следующей неделе предоставят все цифры.
Теперь организационные вопросы. Все вопросы по созданию инициативной группы можно будет обсуждать здесь же.
Предлагаем следующие требования: нас не должно быть слишком много, т.е. толпу в 100 человек выслушать сложно. Поэтому, давайте определимся с количеством. Думаю, человек 5-7. Нужны сильные юристы, экономисты и журналисты, которые могут отстоять свою точку зрения. Так же нужен представитель с регионов. Вкратце, пока так.

Просьба вышеуказанный ВАЖНЫЙ пост закрепить временно в шапке этой темы, пока не будет сформирована группа в 5-7 чел.

Сообщение отредактировал boris679: 18.02.2013, 11:13:52

[ndp]

я этот закон знаю лучше вас и не считаю каждый раз писать его полного названия.

Если бы вы его знали действительно лучше меня - вы бы не задавались вопросом "почему прекращают платить при возобновлении дохода".
"Читать буквы" и "понимать буквы" - сильно разные вещи.

[Danissima]

я этот закон знаю лучше вас и не считаю каждый раз писать его полного названия.

Если бы вы его знали действительно лучше меня - вы бы не задавались вопросом "почему прекращают платить при возобновлении дохода".
"Читать буквы" и "понимать буквы" - сильно разные вещи.

в 2008 закон назывался так же, но право на ежемесячное сохранялось, хотя одна знакомая юристка удивлялась - как я официально получаю з/п и при этом сохранилось пособие

[Lusha]

Не вступая в особое обсуждение, я понимаю только одно. С зп выше, все так же платится 11 процентов Социального налога, а взносы в фонд социального страхования-ограничивает само государство. Так кто тут за справедливость-то ратует? Женщины с солидный зп - все равно отдают на социальное обеспечение больше, в разы, чем те у кого зп 60 000. Значит получается, содержать чиновников, аппараты за наши деньги это нормально. А выплатить 4 оклада - это тяжело? Ну повысите соц. Отчисления до 9 процентов, в тех же 11 соц. Налога. И сократите половину взяточников в гос.структурах, чтобы не тратиться!

[Арчин]

Aliya Del
Итак, вы все знаете, что сегодня Министр труда и соц.защиты вышел на диалог, пригласив членов инициативной группы на встречу. Встреча была длительная и жаркая. Результаты встречи:

Если честно, я так и не понял, каковы результаты, может кто разъяснить?

[nortel]

Допустим что каждые 3часа буду кормить сама и не покупать смеси, допусьим что даже на памперсы не буду тратиться., но нянечку нанимать то на надо миним.400$. А 10000тг от Гцвп даже половины суммы не покроет. Мало того еще и на налоги уходят 200$...
Вообще неправильная система и подсчеты.

конечно, в Алматы для работающей матери пособие 10 тыс тг не хватит на няню, вот 50-60 тыс хватило бы, если бы оно не снижалось по новому закону

Вот вот и ч о том же. Сейчас я с ре но хотела выйти на работу в мае когде ре будет 6 мес. А теперь задумываюсь стоит ли выходить до года вообще...

[Lusha]

По поводу договора с работодателем, до тех пор пока не будут приняты изменения в нк рк, никто ничего не будет выплачивать. Каким образом облагать у источника выплаты вот эти компенсации? Никто не знает. А потом вот вопрос, человек работал за истекший год в двух местах, у него сумма годовая сложилась из двух разных мест, с одного она уже уволилась и не вернется, но доход, например первые 3 месяца из средне годовых , она получала там. Как правильно рассчитать разлет в оплате больничного, понятно, что предыдущий работодателя и в кошмарном сне, ничего не станет компенсировать. Да и нынешний за предыдущего!!!

[Danissima]

Aliya Del
Итак, вы все знаете, что сегодня Министр труда и соц.защиты вышел на диалог, пригласив членов инициативной группы на встречу. Встреча была длительная и жаркая. Результаты встречи:

Если честно, я так и не понял, каковы результаты, может кто разъяснить?

единственный дельный результат, как я поняла, тем беременным, у кого уже выписан больничный, но еще не сданы документы, посчитают по старому закону

это хороший результат, но только для малого количества человек

[Александра***]

я этот закон знаю лучше вас и не считаю каждый раз писать его полного названия.

Если бы вы его знали действительно лучше меня - вы бы не задавались вопросом "почему прекращают платить при возобновлении дохода".
"Читать буквы" и "понимать буквы" - сильно разные вещи.

Вы вообще о чем? Вы суть моего вопроса поняли? Ну так объясните, я послушаю....

[Danissima]

По поводу договора с работодателем, до тех пор пока не будут приняты изменения в нк рк, никто ничего не будет выплачивать. Каким образом облагать у источника выплаты вот эти компенсации? Никто не знает. А потом вот вопрос, человек работал за истекший год в двух местах, у него сумма годовая сложилась из двух разных мест, с одного она уже уволилась и не вернется, но доход, например первые 3 месяца из средне годовых , она получала там. Как правильно рассчитать разлет в оплате больничного, понятно, что предыдущий работодателя и в кошмарном сне, ничего не станет компенсировать. Да и нынешний за предыдущего!!!

в пятницу Минтруда сказали, что доплата относится на вычеты ( а вот чем облагается?)

а по остальному я согласна - дело ясное, что дело темное. По идее, несколько работодателей должны доплачивать исходя из стажа и дохода, но вот если работодатель с хорошей з/п уже бывший, то он не должен, да?

да уж, кто последний, тот и доплачивает

Сообщение отредактировал Danissima: 18.02.2013, 11:25:11