Сообщений в теме: 5732

[Клевер2519]

Не соглашусь, положено 24 календарных и из них 18 рабочих. На каждый проработанный месяц - по 2 дня (если проработано 12 мес., то 24 кал. дня (12*2)
с 01.09.2010 по 01.02.2011 г. (может лучше по 31.01.11?) Отработано 5 мес. *2 дня=10 календарных дня, на февраль (с 1 по 10 число без суб. и воскрес.) приходится 8 раб. дней - на эти дни умножаете среднюю ЗП за отработанный период, т. е. суммируете ЗП*кол-во фактически отработанных дней (Баланс рабочего времени 2009-2010 смотрите)*8 дней - это и есть компенсация, облагаете только ИПН. А ЗП за январь остается прежней, ну а если он все-таки отработал 1 день, то рассчет аналогичный только *1 день

По сути, все дни должны признаваться компенсацией за неиспользованный отпуск и отсчет 34 календарных начинаем с 1 февраля. На них приходится 24 рабочих... что, собственно я и посчитала... Компенсация облагается только ИПН.

Вот если бы работник шел в отпуск с последующим увольнением, тогда - да: 24 дня отпуск +10 - компенсация. А так, 1 февраля уже некого отправлять в отпуск - у нас уже нет работника.

Сообщение отредактировал Клевер2519: 28.02.2011, 09:03:59

[Rucklez]

Ребят , а правда ли что с момента открытия ИП по упрощенке дается полгода на приобретение кассового аппарата?!?!

[Luluka]

Ребят , а правда ли что с момента открытия ИП по упрощенке дается полгода на приобретение кассового аппарата?!?!

Не правда, кассовый сразу берите, иначе потом штраф

[marenmiroy]

Ребят , а правда ли что с момента открытия ИП по упрощенке дается полгода на приобретение кассового аппарата?!?!

Не правда, кассовый сразу берите, иначе потом штраф

Ничего не штраф, мона только по безналу работать запросто

[Luluka]

Ребят , а правда ли что с момента открытия ИП по упрощенке дается полгода на приобретение кассового аппарата?!?!

Не правда, кассовый сразу берите, иначе потом штраф

Ничего не штраф, мона только по безналу работать запросто

а, ну да, если нала нет )))

[qlaqu]

Ребят , а правда ли что с момента открытия ИП по упрощенке дается полгода на приобретение кассового аппарата?!?!

В течении 10 дней либо ККА, либо РС.
Если деятельности не будет и ни то, не другое не приобретете - штрафа не будет, НО все же, лучше такого не допускать.

[Forumchanka]

Добрый день, подскажите плз, я зарегистрировала в начале февраля ИП, купила кассовый аппарат, мне выдали дискету, что с ней теперь делать?

И потом нужно ли еще где то регистрировать ИП в стат агентстве например или еще гдето?

Заранее спасибо!

[Forumchanka]

Добрый день, подскажите плз, я зарегистрировала в начале февраля ИП, купила кассовый аппарат, мне выдали дискету, что с ней теперь делать?

И потом нужно ли еще где то регистрировать ИП в стат агентстве например или еще гдето?

Заранее спасибо!

[qlaqu]

По сути, все дни должны признаваться компенсацией за неиспользованный отпуск и отсчет 34 календарных начинаем с 1 февраля. На них приходится 24 рабочих... что, собственно я и посчитала... Компенсация облагается только ИПН.

Вот если бы работник шел в отпуск с последующим увольнением, тогда - да: 24 дня отпуск +10 - компенсация. А так, 1 февраля уже некого отправлять в отпуск - у нас уже нет работника.

Опять не соглашусь...

[qlaqu]

Добрый день, подскажите плз, я зарегистрировала в начале февраля ИП, купила кассовый аппарат, мне выдали дискету, что с ней теперь делать?

И потом нужно ли еще где то регистрировать ИП в стат агентстве например или еще гдето?

Заранее спасибо!

До 15 мая сдаете 910, без криптоключа не обойтись (он на дискете)
Статистику сдаете либо 1 либо 2 р. в год, в зависимости от вида деят-ти. Возьмите бегунок

[Девочка РоМашка]

Здравствуйте, уважаемые форумчане. Сколько стоит кассовый аппарат? самый простой. Планирую работать по патенту.
Вообще у меня ещё много вопросов... можно я вам их все позадаю?

[kumomoto]

Не соглашусь, положено 24 календарных и из них 18 рабочих. На каждый проработанный месяц - по 2 дня (если проработано 12 мес., то 24 кал. дня (12*2)
с 01.09.2010 по 01.02.2011 г. (может лучше по 31.01.11?) Отработано 5 мес. *2 дня=10 календарных дня, на февраль (с 1 по 10 число без суб. и воскрес.) приходится 8 раб. дней - на эти дни умножаете среднюю ЗП за отработанный период, т. е. суммируете ЗП*кол-во фактически отработанных дней (Баланс рабочего времени 2009-2010 смотрите)*8 дней - это и есть компенсация, облагаете только ИПН. А ЗП за январь остается прежней, ну а если он все-таки отработал 1 день, то рассчет аналогичный только *1 день

По сути, все дни должны признаваться компенсацией за неиспользованный отпуск и отсчет 34 календарных начинаем с 1 февраля. На них приходится 24 рабочих... что, собственно я и посчитала... Компенсация облагается только ИПН.

Вот если бы работник шел в отпуск с последующим увольнением, тогда - да: 24 дня отпуск +10 - компенсация. А так, 1 февраля уже некого отправлять в отпуск - у нас уже нет работника.

Соглашусь с qlaqu. Расчет компенсации (при условии полностью отработанного периода) = 76000/103=737,86 - среднедневная заработная плата; положено 10 календарных дней отпуска (5мес.*2дня); с 01.02.2011 на 10 календарных дней приходится 8 рабочих дней; компенсация = 737,86*8дн.=5902,88.
Оклад 16 000+5902,88 = 21902,88 - начислено доходов.
На руки = 21902,88-1600-430,39=19872,49 (при условии, что сотрудник имеет право на вычет МЗП)

[qlaqu]

Здравствуйте, уважаемые форумчане. Сколько стоит кассовый аппарат? самый простой. Планирую работать по патенту.
Вообще у меня ещё много вопросов... можно я вам их все позадаю?

ИП на патенте вправе не иметь ККА, также не иметь наемных работников.

Сообщение отредактировал qlaqu: 28.02.2011, 14:50:00

[qlaqu]

Поправлю сама себя,
нужно не умножить, а разделить) Да и Баланс р/времени

... т. е. суммируете ЗП/кол-во фактически отработанных дней (Баланс рабочего времени 2010-2011 смотрите)*8 дней - это и есть компенсация, облагаете только ИПН...

Сообщение отредактировал qlaqu: 28.02.2011, 14:47:32

[Клевер2519]

Соглашусь с qlaqu. Расчет компенсации (при условии полностью отработанного периода) = 76000/103=737,86 - среднедневная заработная плата; положено 10 календарных дней отпуска (5мес.*2дня); с 01.02.2011 на 10 календарных дней приходится 8 рабочих дней; компенсация = 737,86*8дн.=5902,88.
Оклад 16 000+5902,88 = 21902,88 - начислено доходов.
На руки = 21902,88-1600-430,39=19872,49 (при условии, что сотрудник имеет право на вычет МЗП)

А отпуск? человеку ж еще 24 календарных положено отпуска! А раз не отгулял и увольняется - значит положена компенсация! Итого компенсации 34 календарных... или я чего-то где-то...

[Клевер2519]

Соглашусь с qlaqu. Расчет компенсации (при условии полностью отработанного периода) = 76000/103=737,86 - среднедневная заработная плата; положено 10 календарных дней отпуска (5мес.*2дня); с 01.02.2011 на 10 календарных дней приходится 8 рабочих дней; компенсация = 737,86*8дн.=5902,88.
Оклад 16 000+5902,88 = 21902,88 - начислено доходов.
На руки = 21902,88-1600-430,39=19872,49 (при условии, что сотрудник имеет право на вычет МЗП)

почему только 76000? и 103 дня? в расчет надо брать 12 месяцев предшествующих событию. То есть 15000*11+16000=181 000 и 247 дней по балансу рабочего времени

[Клевер2519]

ага, я чего-то где-то... вместо принятия на работу 2010г. прочитала 2009г.
Прошу прощения, полный отпуск в 24 календарных не положен. А только компенсация за 5 месяцев по расчету Kumomoto.

[Rucklez]

Здравствуйте, уважаемые форумчане. Сколько стоит кассовый аппарат? самый простой. Планирую работать по патенту.

тоже интересует этот вопрос ,толька "упращенка" скока и какой прочнее,вечнее. и желательно переносные(карманные)

[god's person]

А у меня такой вопросик, я работаю по упрощенке. В связи с болезнью пропустила отчет за 4 квартал, не сдала, но 4 квартал весь не работала, т.е. сдавать нечего - нулевку. Сколько мне будет стоить штраф?

[Luluka]

Здравствуйте, уважаемые форумчане. Сколько стоит кассовый аппарат? самый простой. Планирую работать по патенту.

тоже интересует этот вопрос ,толька "упращенка" скока и какой прочнее,вечнее. и желательно переносные(карманные)

По патенту кажись не нужен Кассовый
Для упрощенки, карманных (переносных) много, ока, меркурий, российские аппараты, хорошие