Черный список работодателейбыла такая тема
#3341
Отправлено 06.04.2010, 12:40:16
Прихожу на телефоне пропущеный вызов, перезваниваю не берут. Через некоторое время маякуют. Я перезваниваю. вы свое резюме оставляли на сайте, я вам щас вам вышлю адрес смской. приходит адрес Жибек Жолы 64, офис 501a уг. Валиханова , я ей а че за фирма то? - Tiens ) Помню что-то знакомое, почитал и точно оно. Будьте бдительны)
Для серьезной фирмы разве принято маяковать? И еще ту зарплату которую я там указал я хотел бы услышать что то типа, приезжайте туда-то это вся наша территория, или здание полностью наше ) и хотя бы этаж весь наш)
#3342
Отправлено 06.04.2010, 13:32:21
#3345
Отправлено 06.04.2010, 14:51:13
Проюзила по поиску...главная мысль, что шефиня деспот и тиран, график работы ненормированный, в отпуск и больничный фиг сходишь и прочее.
Честно говоря сейчвас работаю в компании, которая считается самой социально ответственной, какие то призы даже за это получает, но в отпуск и больничный тоже фиг сходишь. Чтобы сходить в отпуск - надо записаться месяца за три в график, потом перед самым отпуском чувствуешь себя собачкой виноватой за то, что просто хочешь отдохнуть. больничный та же тема - отпроситься зубы полечить - возможно только по причине острейшей боли, причём в 11 дня тебе уже поступает гениальный звонок от руководителя, с просьбой уточнить, когда же ты соизволишь явиться на работу. Прилетаешь на работу с бешеными глазами, думаешь, ну никак мир рухнул, ан нет, руководство просто беспокоится, где тебя собаку подлую носит))).
Так что насколько я понимаю к какому руководителю попадёшься, я тоже была стервой конченой как ставили на замещение начальника отдела. всюду мерещилось халатное отношение к работе и недисциплинированность.
Никакой
Основной вопрос: как они бабки платят - вовремя /невовремя? не практикуется ли частораспространнённая фишка- сначала тебе озвучивают одну зп, а потом в конце месяца изобретают способы как её срезать? Как то неудобняк в эйчаре уточнять такие вопросы, да и если есть проблемы-навряд ли скажут правду.
Не совсем понятен данный флуд
1. по нормальному график отпусков пишется за год и корректируется в течении года в связи с обстоятельствами, а три месяца это более чем хорошо. Считаете что если вы решили завтра отдохнуть то вам быстренько должны предоставить отпуск, а весь отдел должен быстренько переориентироваться на ваше замещение? Или все вдруг дружненько решили пойти в отпуск в августе? что прикажете остановить работу?
2. нормальный руководитель и должен интересоваться - где вы находитесь в рабочее время, да же если вы отпросились к врачу, тем более что под больничным многие начинают понимать либо устную просьбу сходить к врачу, либо звонок по телефону с сообщением, что жутко болен и чаще всего это бывает по понедельникам. Но самое интересное, что при пожелании скорейшего выздоровления и предоставления больничного в 90% больной сразу выздоравливает и приступы недомогания резко сокращаются.
3. по поводу озвученной и полученной зарплаты, тут 50/50, а как вы спросили и что вам сказали -
пример
простой вопрос = какова зарплата - ответ 100 000
а) получаете 100 000
б) получаете 90 000
в) получаете 81 000
и все три варианта верны и ни в одном случае вас не обманули
просто в первом вам сказали сумму к выдаче , во втором и третьем без налоговых и пенсионных отчислений. Так что учитесь правильно ставить вопрос, что бы получить правильный ответ.
И если вы хотели знать какова будет ваша получка, а не начисленная зарплата, нужно спрашивать: "какова моя будет моя заплата на руки ( или чистыми, или после всех вычетов , или NET), а еще не плохо уточнить какова переменная и постоянная часть зарплаты, и в каких случаях выплачивается/не выплачивается переменная часть (оклад и премия)
Чем больше учишься-тем больше знаешь-тем реже попадаешь
хотя если по жизни пессимист, то много знать не стоит, как сказали великие - "МНОГИЕ ЗНАНИЯ, РОЖДАЮТ БОЛЬШУЮ СКОРБЬ"
Сообщение отредактировал valerakz: 06.04.2010, 14:55:05
#3346
Отправлено 06.04.2010, 14:57:56
Хм... своеобразная компания... Логиком - он же ЭлСиТрэйд (сеть магазинов). Приходилось работать в данной конторе. Касательно магазинов там полная лажа. Работаешь с 10-00 до 19-00, но приходишь на час раньше и уходишь на час позже. Получается с 9-00 до 20-00. Продавец у них, хотя я бы даже сказал, не только продавец, а все сотрудники - это универсальные рабочие лошади. Директор магазина, менеджер, продавец, короче весь персонал, помимо своих прямых обязанностей еще и моют полы, окна, подметают, загружают и разгружают машины с товаром и выполняют другие работы не связанные с должностью. Представьте себе директора магазина с тряпкой в руках моющего полы Причем у них это в порядке вещей. Интересная однако практика. Был в шоке.
Есть люди работавшие/работающие в Логикоме? Что скажете интересного?
Диалог с директором, каким не помню, зовут Юля:
Мне: - Ты почему стоишь на улице?
Говорю: - Ну как бы в данный момент нет работы (не буду говорить кем работал)
Ответ: - Возьми тряпку и мой пол или вон подмети мусор
Я ей: - Что-то не помню, чтобы я нанимался уборщицей
Отвечает: - У нас все моют, вплоть до директора по развитию...
После этого через какое-то время я уволился. В общем всеми магазинами рулит данная Юля Кто и как данное тупое/убогое существо, ставящее себя выше всех и думающее, что оно умнее всех, поставил на место директора чего-то там, не представляю.
В принципе работать там можно, при условии, что ты занимаешься непосредственно своей работой, а не мойкой полов/уборкой/и другой работой, не относящейся к должности. И при всем при этом, платят там средне. И еще предусмотрены штрафы за всякую мелочь...
Работать там или нет, это уже решать Вам. Я отписал, ситуацию, реально произошедшую со мной.
Повторюсь, был в шоке от всего. Хотите быть универсальной рабочей лошадкой и получать за это копейки, то смело идите туда...
Работаю в другой компании довольно похожа ситуация что заставляют мыть, убирать, разгружать. Но у нас при собеседовании предупреждали об этом. Побыть грузчиком или уборщиком и т.п. это бывает не так часто но все же бывает. Раньше думал что компания этим экономит, но поговорив с руководством выяснилось что просто своевременно не успеваем что то сделать поэтому приходится нам быть как тут раннее говорилось рабочей лошадкой. Я уже за свое время жизни где только не работал и навидался всякого могу сказать с уверенностью главное что бы люди были хорошие на работе, а грузка разгрузка это все мелочи. Работал в компании где все сами по себе или каждый сам за себя, но тут у нас все иначе мы дружны и поддерживаем друг друга. Так что как говорится каждому свое, а Компании Логиком советую при собеседовании предупреждать что бывают такие ситуации и тогда будет все окей и никто не будет удивлен и шокирован что он с дипломом или без, не важно, пришел на должность менеджера или директора, а выясняется что еще и грузчик или уборщик. Логиком если у вас есть вакансии консультанта могу и у вас подрабатывать так сказать консалтинг ).
Да кстати если Юля руководит всеми магазинами ну тогда не знаю как она может быть тупой и убогой ! Наверное очень много разгружала и мыла, раз директором стала.
Сообщение отредактировал Svoy: 06.04.2010, 15:28:30
#3347
Отправлено 06.04.2010, 15:33:54
Хм... своеобразная компания... Логиком - он же ЭлСиТрэйд (сеть магазинов). Приходилось работать в данной конторе. Касательно магазинов там полная лажа. Работаешь с 10-00 до 19-00, но приходишь на час раньше и уходишь на час позже. Получается с 9-00 до 20-00. Продавец у них, хотя я бы даже сказал, не только продавец, а все сотрудники - это универсальные рабочие лошади. Директор магазина, ...............ами рулит данная Юля Кто и как данное тупое/убогое существо, ставящее себя выше всех и думающее, что оно умнее всех, поставил на место директора чего-то там, не представляю.
Есть люди работавшие/работающие в Логикоме? Что скажете интересного?
В принципе работать там можно, при условии, что ты занимаешься непосредственно своей работой, а не мойкой полов/уборкой/и другой работой, не относящейся к должности. И при всем при этом, платят там средне. И еще предусмотрены штрафы за всякую мелочь...
Работать там или нет, это уже решать Вам. Я отписал, ситуацию, реально произошедшую со мной.
Повторюсь, был в шоке от всего. Хотите быть универсальной рабочей лошадкой и получать за это копейки, то смело идите туда...
Работаю в другой компании довольно похожа ситуация что заставляют мыть, убирать, разгружать. Но у нас при собеседовании предупреждали об этом. Побыть грузчиком или уборщиком и т.п. это бывает не так часто но все же бывает. Раньше думал что компания этим экономит, но поговорив с руководством выяснилось что просто своевременно не успеваем что то сделать поэтому приходится нам быть как тут раннее говорилось рабочей лошадкой. Я уже за свое время жизни где только не работал и навидался всякого могу сказать с уверенностью главное что бы люди были хорошие на работе, а грузка разгрузка это все мелочи. Работал в компании где все сами по себе или каждый сам за себя, но тут у нас все иначе мы дружны и поддерживаем друг друга. Так что как говорится каждому свое, а Компании Логиком советую при собеседовании предупреждать что бывают такие ситуации и тогда будет все окей и никто не будет удивлен и шокирован что он с дипломом или без, не важно, пришел на должность менеджера или директора, а выясняется что еще и грузчик или уборщик. Логиком если у вас есть вакансии консультанта могу и у вас подрабатывать так сказать консалтинг )
Если моют и убирают в субботник, то понятно, если свое рабочее место или это доп нагрузка - грузчик - экспедитор, то все в норме, но директор - уборщица, менеджер - дворник, это уже нонсенс!
И если контора говорит, что не экономит на этом, то пусть предложит выполнять данную работу желающим за дополнительную плату. в противном случае это просто слова (из серии изречениц Матросскина - общий труд на мою пользу объединяет)
#3348
Отправлено 06.04.2010, 23:00:54
Вот знаете, отказался я от работы в Логикоме после стажировки... Тоже знаете ли работал во многих компаниях, и не в одной не видел, чтобы консультант, менеджер (был им), начальник отдела, директор департамента занимались уборкой. Для этого я так понимаю, есть/должен быть предусмотрен соответствующий персонал. Я в принципе не против, где-то что-то потаскать, протереть, но когда тебе это говорят/приказывают в приказном тоне... если бы мне так сказали: "Что стоишь, тряпку в зубы и вперед", эта тряпка полетела бы прямиком в фейс сказавшему это.Работаю в другой компании довольно похожа ситуация что заставляют мыть, убирать, разгружать. Но у нас при собеседовании предупреждали об этом. Побыть грузчиком или уборщиком и т.п. это бывает не так часто но все же бывает. Раньше думал что компания этим экономит, но поговорив с руководством выяснилось что просто своевременно не успеваем что то сделать поэтому приходится нам быть как тут раннее говорилось рабочей лошадкой.
Да кстати если Юля руководит всеми магазинами ну тогда не знаю как она может быть тупой и убогой ! Наверное очень много разгружала и мыла, раз директором стала.
А вот на счет Юли... успел с ней познакомится. И знаете, частично слова Лицо мужского пола оправданы. Мнит себя Богом. Все остальные смертные.
Никого от работы в Логикоме/ЭлСиТрэйде отговаривать не буду, но я отказался. Для меня убираться, мыть полы, быть грузчиком не приемлемо, если это не относится непосредственно к должностным обязанностям
#3349
Отправлено 06.04.2010, 23:23:41
Добрый день. Кто ни будь, работал в «Технодоме» или «Сулпаке» расскажите какие на самом деле условия труда, что с ЗП и нет ли такой лажи как в «Логикоме». Меня приглашают на собеседование, должность сис. Админа в эти компании. В «Технодом» сходил там начальник ИТ отдела (опасный чувак) вроде с головой не дружит, по началу дика ржал после по сотовому минут пять общался, в итоге сказал, что сейчас занят и попросил придти позже (не сказал когда). Нах… нужна такая работа)) Надеюсь в «Сулпаке» дела лучше пойдут.
работала я в "Технодоме в IT отделе", 4 года назад. Что могу сказать, зп там серая (белая была всего 10 тыс. ), т.ж. зп насчитывалась по долларам, т.е когда курс скакал. тогда и зп скакала.
Что касаемого непосредственно отдела, то все хорошие спецы сбежали оттуда после появления Скибина (я думаю айтишникам знакома эта фамилия)- правда его потом уволили, но отдел так и не начал нормальлно функционировать.
Вакансию сис админа по моим наблюдениям они выкладывают каждые три месяца, т.ч. не думаю что там что-то поменялось.
#3352
Отправлено 07.04.2010, 11:37:31
работала я в "Технодоме в IT отделе", зп там серая (белая была всего 10 тыс. ), т.ж. зп насчитывалась по долларам, т.е когда курс скакал. тогда и зп скакала.
полтора года назад з/п там была уже в тг. При чем про черно-белую предупреждали уже на собеседовании...
#3353
Отправлено 07.04.2010, 12:05:16
В «Технодом» сходил там начальник ИТ отдела (опасный чувак) вроде с головой не дружит, по началу дика ржал после по сотовому минут пять общался, в итоге сказал, что сейчас занят и попросил придти позже (не сказал когда). Нах… нужна такая работа)) Надеюсь в «Сулпаке» дела лучше пойдут.
Ну не стольно опасный, сколько самодур и идиот. Зовут его кстати Ильяс. Только из-за него в этом департаменте текучка страшная. На сколько я знаю за последние 2 года уволилось 12 человек. Делайте выводы.
#3359
Отправлено 07.04.2010, 16:08:54
не 12 а 15.
В «Технодом» сходил там начальник ИТ отдела (опасный чувак) вроде с головой не дружит, по началу дика ржал после по сотовому минут пять общался, в итоге сказал, что сейчас занят и попросил придти позже (не сказал когда). Нах… нужна такая работа)) Надеюсь в «Сулпаке» дела лучше пойдут.
Ну не стольно опасный, сколько самодур и идиот. Зовут его кстати Ильяс. Только из-за него в этом департаменте текучка страшная. На сколько я знаю за последние 2 года уволилось 12 человек. Делайте выводы.
#3360
Отправлено 07.04.2010, 18:12:34
не 12 а 15.
В «Технодом» сходил там начальник ИТ отдела (опасный чувак) вроде с головой не дружит, по началу дика ржал после по сотовому минут пять общался, в итоге сказал, что сейчас занят и попросил придти позже (не сказал когда). Нах… нужна такая работа)) Надеюсь в «Сулпаке» дела лучше пойдут.
Ну не стольно опасный, сколько самодур и идиот. Зовут его кстати Ильяс. Только из-за него в этом департаменте текучка страшная. На сколько я знаю за последние 2 года уволилось 12 человек. Делайте выводы.
Вот так! Сам директор департамента поправочку сделал.
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
пользователей: 0, неизвестных прохожих: 1, скрытых пользователей: 0