Сообщений в теме: 4768

[Gertor]

ТОО "Бизнес гид KZ", газета Ассортимент и Центр Оперативной печати одна шарага.

Когда устраивался, обещали как обычно - зарплата вовремя, все документы в порядке...Правда была только одна, с доками. Выплачивают зарплату авансами каждую неделю, по 5-10 тысяч. Оклад 120 000 у меня был - на руки с вычетами 105 000 должно было быть (!). Я работал там дизайнером.
Короче говоря, там они насчитывали, пересчитывали что то... В итоге я недополучил большую сумму, у них я еще должен был. Ну вообщем как во всех "нормальных" конторах.
Мораль сей сказки такова, что я не получил тут ни хр... Начальница кормит завтраками до сих пор.
Текучка там очень большая - менеджеры, дизайнеры, водители. Вообщем я не советую туда идти, если нервы дороже

[Sofi...]

Зато теперь вы начинаете понимать,что если hr дает тесты на собеседовании, то делать вам на этой фирме нечего в большинстве случаев

обычно если "ты" человеку нужен (как воздух) он тебе позвонит и объяснит всё по полочкам, а не будет непонятно о чем спрашивать, женет/не женать и т.п. вопросы.
без всяких тестов.

Согласна с Вами.
Но, к сожалению сейчас, после продолжительных поисков работы поняла, что есть смысл в народной мудрости: "Не сено ходит за коровой, а корова за сеном"
Если буду сидеть сложа руки, работа сама меня не найдёт.

[Acid5000]

Согласна с Вами.
Но, к сожалению сейчас, после продолжительных поисков работы поняла, что есть смысл в народной мудрости: "Не сено ходит за коровой, а корова за сеном"
Если буду сидеть сложа руки, работа сама меня не найдёт.

Не я не про то. Надо конечно ходить искать, но надо искать умно. т.е если по телефону говорят, надо будет тест на пол часа пройти стоит ли ехать? терять время?

[Гутиере]

SAPATEL

Добрый вечер дорогие ЦТ-шники! Пишу Вам с целью того, чтобы предупредить Вас от ситуации, когда Вы можете быть обманутыми.

Расскажу свою историю, пройдя собеседование в данной компании я ждала звонка. На следующий день мне позвонили и радостным голосом объявили. что мной заинтересовались и я уже могу приступить к работе на достаточно хорошую позицию. Предупредив всех,.что мне необходимо уехать в отпуск наш разговор закончился на фиксированной дате 12 декабря.

Сегодня уже с дома (прибыв) я решила узнать,что необходимо взять для первого рабочего дня. Я долго не могла связаться с тем,человеком с которым вела все обсуждения. В итоге дозвонившись до другого сотрудника я услышала радостное объяснение того, что на мое место уже встал другой человек,а до меня не дозвонились в виду своей занятости! И конечно же меня радушно поздравили с наступающими праздниками.

Дорогие ЦТ-шники,которые ищут работу, будте осторожны подавая свое резюме в данную компанию. Не хотелось бы,чтобы еще кто-то был обманут как и я. Учитесь на моих ошибках. Ведь все 10 дней, я отменяла хорошие предложения, в виду преданности сказанным словам (12 декабря - первый рабочий день).

С уважением.

[Knyaz]

Салют всем! Кто чот скажет по поводу KPMG сейчас, ИТ-отдел интересует?

[_axel_]

peekaboo черная веб-студия, своего штата нет, нанимает фрилансеров и кидает их на деньги, Игорь Цай и Дмитрий Цай два брата там рулят так сказать. Год назад делали проект, денег не заплатили до сих пор, причем когда спрашиваешь про деньги говорят на следующей неделе обязательно будут, и так уже год, текучка в компании сильная, три менеджера сменилось, причем причиной Игорь Цай и Дмитрий Цай называли то что менеджеры не справлялись с работой и не могли "быстро договариваться с клиентами". Для клиентов заказывать у них сайты тоже опасно, так как программисты которым не заплатили то сайты отключают то их хостинг вирусами заражают. Гнилая контора в общем.

Также "обжегся" работая с Peekaboo. Оплачивают проект уже год. Должны были заплатить 30 тыс тенге.

Вот выдержки из переписки с Дмирием Цай (dima@peekaboo.kz):

16 марта 2011 "Клиент скрывается. он якобы болеет. не можем поймать его. думаю в течении недели решу вопрос с закрытием проекта. по деньгам пока ничего обещать не могу."

27 марта 2011 "примерно через неделю."

7 апреля "Извиняюсь. Сколько сумма была за державу? просто я не отрицаю тендер действительно может длится и месяц. просто если сумма не очень большая то я с другого проекта выгоню деньги. Сейчас честно говоря в компании плачевная ситуация. "

7 апреля 2011 "Там такая ситуация что клиент чдет тендера и после тендера ему упадут деньги и он только потом заплатит нам. Сроки сам даже не могу озвучить. Не хотелось бы обещать напрасно."

20 июня 2011 "Счет получил. Я сейчас на встрече. ближе к вечеру давай созвонимся."

7 июля 2011 "Письмо получил. счет обязательно оплатим. Директор с*ка в оптуск улетел. не закрыв проект."

14 ноября 2011 "Добрый день. Какова сумма ? По прилету в Алмату верну оплату. "

15 ноября 2011 "Добрый день, да прилетел. Сегодня разберусь почему не оплатили и в ближайшее время подготовлю деньги. "

Все сваливают на клиентов. Крайне не рекомендую иметь дело с этой компанией, как заказчикам так и фрилансерам. Одним словом - КИДАЛЫ!

[Sofi...]

Согласна с Вами.
Но, к сожалению сейчас, после продолжительных поисков работы поняла, что есть смысл в народной мудрости: "Не сено ходит за коровой, а корова за сеном"
Если буду сидеть сложа руки, работа сама меня не найдёт.

Не я не про то. Надо конечно ходить искать, но надо искать умно. т.е если по телефону говорят, надо будет тест на пол часа пройти стоит ли ехать? терять время?

Да, конечно.
Если честно эти тесты уже достали: тратишь 1-2 часа на его прохождение, после чего HR-ы, как правило, не сообщают о его результатах.
У меня был даже такой случай: после прохождения теста на знание английского языка в одной из рекрутинговых компаний нашего города, я неделю ждала результата. После недельного ожидания решила сама позвонить: сначала меня соединили с помощником HR-а, которая, сообщила, после непродолжительной беседы со своей начальницей, что та сейчас не может со мной поговорить. И сказала перезвонить через 2 часа. Я звонила в пол одиннадцатого, так что время моего предполагаемого звонка ч/з 2 часа как раз совпало бы с обеденным перерывом. Я поняла, что меня просто напросто "футболят". Что очень обидно, так как я потратила на тест около 2-х часов и крайне была заинтересована узнать результат, пусть даже и отрицательный. Неужели так трудно, со стороны HR-а уведомить кандидата хотя бы посредством e-mail?

[Кукурузник!!!]

Походила по форуму, почитала разные мнения. Вообще странно получается: одни ругают компанию, другие хвалят. Видимо все-таки все зависит от человека, его целей и отношения к работе. Кто-то может работать и уживаться в любом коллективе, а кому-то нужны особые условия. Причем они эти условия ставят превыше всего. Но ведь мы работаем не потому, что хочется работать, просто без денег жить нельзя, а если там эти деньги платят, то, наверное, можно и поупираться. Ведь материальное благополучие - это независимость, сытая семья, спокойствие на душе. Да и насчет кадровиков. Мне кажется, что в хорошей компании не может быть плохого кадровика. Может быть, плохие кадровики "попадаются" как раз тем, кто ожидает, что их примут с любом виде с распростертыми, а оказывается, что надо еще и "раздеваться" (я имею в виду, что называется "выворачивать душу" и делится какой-то личной информацией). Но без этого нельзя обойтись - ведь на работе ты не только работник, но и человек, член коллектива, а от свойств твоего характера зависит уровень общительности и уживаемости в коллективе, соответственно и результат работы всей команды, в которой ты работаешь.

+100000. Поддерживаю полностью. Редко, конечно, кадровики или людям, которым поручили провести собеседование попадаются неадекваты.

[tirana]

все-таки коммеск-омир вроде должен быть в этом списке. так и не заплатили. по-почте игнорируют – времени нет вероятно совсем. по-телефону обещают заплатить.

[Ирусабель]

ТОО Sauvage сеть бутиков, меня интересует любая информация по поводу этой фирмы.Поделитесь очень нужно!

Это Лилия Робертовна Рах, не советую от души туда ходить. Обычно на первоначальных собеседованиях она присутствует лично, там разворачивается просто театр одного актера, такая она вся обаятельная. Однако обещается одно, на деле выходит совсем другое. Особенно в отношении оплаты. Обстановка давящая, коллектив постоянно меняется, зарплаты по 30 000 в реалии, первую заработную плату увидите только через полтора месяца, если будете увольняться и не отработаете столько, сколько будет сказано, о заработанных деньгах и неиспользованном оплачиваемом отпуске можете забыть. Еще она кричит и переходит на личности, короче ведет себя, как хабалка. Вот, собственно, что я могу сказать о ее конторе.

[Sandra]

peekaboo черная веб-студия, своего штата нет, нанимает фрилансеров и кидает их на деньги, Игорь Цай и Дмитрий Цай два брата там рулят так сказать. Год назад делали проект, денег не заплатили до сих пор, причем когда спрашиваешь про деньги говорят на следующей неделе обязательно будут, и так уже год, текучка в компании сильная, три менеджера сменилось, причем причиной Игорь Цай и Дмитрий Цай называли то что менеджеры не справлялись с работой и не могли "быстро договариваться с клиентами". Для клиентов заказывать у них сайты тоже опасно, так как программисты которым не заплатили то сайты отключают то их хостинг вирусами заражают. Гнилая контора в общем.

Также "обжегся" работая с Peekaboo. Оплачивают проект уже год. Должны были заплатить 30 тыс тенге.

Вот выдержки из переписки с Дмирием Цай (dima@peekaboo.kz):

16 марта 2011 "Клиент скрывается. он якобы болеет. не можем поймать его. думаю в течении недели решу вопрос с закрытием проекта. по деньгам пока ничего обещать не могу."

27 марта 2011 "примерно через неделю."

7 апреля "Извиняюсь. Сколько сумма была за державу? просто я не отрицаю тендер действительно может длится и месяц. просто если сумма не очень большая то я с другого проекта выгоню деньги. Сейчас честно говоря в компании плачевная ситуация. "

7 апреля 2011 "Там такая ситуация что клиент чдет тендера и после тендера ему упадут деньги и он только потом заплатит нам. Сроки сам даже не могу озвучить. Не хотелось бы обещать напрасно."

20 июня 2011 "Счет получил. Я сейчас на встрече. ближе к вечеру давай созвонимся."

7 июля 2011 "Письмо получил. счет обязательно оплатим. Директор с*ка в оптуск улетел. не закрыв проект."

14 ноября 2011 "Добрый день. Какова сумма ? По прилету в Алмату верну оплату. "

15 ноября 2011 "Добрый день, да прилетел. Сегодня разберусь почему не оплатили и в ближайшее время подготовлю деньги. "

Все сваливают на клиентов. Крайне не рекомендую иметь дело с этой компанией, как заказчикам так и фрилансерам. Одним словом - КИДАЛЫ!

вот вот одни и те же слова

[Nika88]

про интерпресс расскажите что-нибудь...

[Maxatt1983]

Сегодня разговаривал с одной девушкой, которая работает в BASF. Спрашивал у нее, как она в эту компанию устроилась. Она сказала, что прошла два собеседования непосредственно с начальниками и прошла, и никаких дурацких психологических тестов не было.
Всем желаю таких продуктивных собеседований.

[LLB]

ТОО Sauvage сеть бутиков, меня интересует любая информация по поводу этой фирмы.Поделитесь очень нужно!

Это Лилия Робертовна Рах, не советую от души туда ходить. Обычно на первоначальных собеседованиях она присутствует лично, там разворачивается просто театр одного актера, такая она вся обаятельная. Однако обещается одно, на деле выходит совсем другое. Особенно в отношении оплаты. Обстановка давящая, коллектив постоянно меняется, зарплаты по 30 000 в реалии, первую заработную плату увидите только через полтора месяца, если будете увольняться и не отработаете столько, сколько будет сказано, о заработанных деньгах и неиспользованном оплачиваемом отпуске можете забыть. Еще она кричит и переходит на личности, короче ведет себя, как хабалка. Вот, собственно, что я могу сказать о ее конторе.

Ай-яй, Твердо убежденна, что таких работодателей необходимо наказывать законным способом: сокрытие налогов-налоговое управление РК, нарушение трудового кодекса РК- министерство труда и защиты населения.
Я уже имела счастье беседовать с минист.. труда и защиты населения... , как на стороне работодателя, так и на стороне заявителя. Все работает, уверяю Вас. Главное, знайте свои права и уважайте свое время.

[LLB]

у меня знакомый работал в Алем Кенсе- те еще нарушители,выплачивают с 2-3 месячным перерывом, постоянная текучка, естественно нет сплоченности.... в общем, не ходите туда!

[Ушки на макушке]

кто что может сказать про Адидас ? ( Adidas Group Kazakhstan ) что там и как там ?

[Кармелла]

кто что может сказать про Адидас ? ( Adidas Group Kazakhstan ) что там и как там ?

я думаю, что если таких крупных компаний нет в черном списке (если вы конечно поискали в предыдущих сообщениях) значит все хорошо, можете спокойно идти и устраиваться туда на работу, зачем спрашивать "что? и как там?"...обиженные на работодателя сотрудники не ждут вопросов - пишут о том как все там было...

[sol_olga]

Уважаемые дизайнеры, журналисты, менеджеры!
Если вы хотите напароться на хамство и неоплату проделанной вами работы, то обращайтесь в журнал School Time.

Там есть "замечательный" руководитель проекта - Мадина Кажмульдинова.

Всех остальных работников она уже лишилась (ушли с глубокой обидой).

[vg_designer]

добрый день!
кто работал или работает в ТЦ мега? как там?

[Zaycevich]

добрый день!
кто работал или работает в ТЦ мега? как там?

эм, простите, а что именно Вас интересует? администрация меги, тех. службы меги, куча всяких других отделов меги, бутики в меге?