Делойте начались сокращения сотрудников.
ужасъ! нелегкие времена нас ожидают в 9 году
А что кто то просит раскрыть сумму оказанных услуг?
Раскрытие информации об аудиторах нормальное явление, другое дело - разглашение стоимости аудиторских услуг, оплаченных компанией. Это ни в каких официальных источниках, за исключением договора на оказание аудиторских услуг, не упоминается.
Если речь не об аудите, тогда ценовая политика уже меняется.
Это было приведено в качестве примера, прошу мои слова не передергивать.
Интернами на пол дня берут очень редко - кому нужны такие работники. Если и берут то только по блату и то будете ксерить бумажки и тд.
Из аудиторских компаний я советую идти в Ernst Young, Deloitte, KPMG, Pricewaterhouse, именно в такой очередности.
В обших чертах, смотрите так же мою оценку по некоторым критериям (так же по очередности):
Зарплата: Price, EY, KPMG, DT
Аудиторский софт: DT, EY, Price, KPMG
Возможность для быстрого роста до менеджера в годах: DT, EY и КPMG, Price
Условия загруженности сотрудника и соответсвенно качественный росто сотрудника в аудите и бух учете: EY, KPMG, DT, Price
Человеческий фактор, то есть отношение между работниками, от "семейных" компаний до компаний где "человек человеку волк": Price, KMPG, DT, EY.
Это все что пришло в голову на первый взкляд, рад был помочь
Отдельные извинения за орфографию.
Зарплата: Не согласен, нельзя так сравнивать. у каждого по разному. Даже имея одинаковые позиции. Если брать самую стартовую. то EY, KPMG and PwC, DT
Софт: Price, DT, EY, KPMG
Условия труда и рост: Price, EY, KPMG,DT
Чел. фактор согласен.
Все чисто ИМХО!
Сообщение отредактировал NegritenoK: 10.11.2008, 15:49:10
А что кто то просит раскрыть сумму оказанных услуг?
Раскрытие информации об аудиторах нормальное явление, другое дело - разглашение стоимости аудиторских услуг, оплаченных компанией. Это ни в каких официальных источниках, за исключением договора на оказание аудиторских услуг, не упоминается.
Если речь не об аудите, тогда ценовая политика уже меняется.
Это было приведено в качестве примера, прошу мои слова не передергивать.
Cкорее всего Желтогрудка, что вы обратились в Делойт слишком поздно - обычно аудиторский график забивается на пол года вперед. Специальные недорогие предложения действуют с мая по октябрь. В остальное время услуши дороже. К тому же то что ваша компания не стратегический клиент, с вами решили не возиться - потомму и зарядили большой fee.
Интернами на пол дня берут очень редко - кому нужны такие работники. Если и берут то только по блату и то будете ксерить бумажки и тд.
Из аудиторских компаний я советую идти в Ernst Young, Deloitte, KPMG, Pricewaterhouse, именно в такой очередности.
В обших чертах, смотрите так же мою оценку по некоторым критериям (так же по очередности):
Зарплата: Price, EY, KPMG, DT
Аудиторский софт: DT, EY, Price, KPMG
Возможность для быстрого роста до менеджера в годах: DT, EY и КPMG, Price
Условия загруженности сотрудника и соответсвенно качественный росто сотрудника в аудите и бух учете: EY, KPMG, DT, Price
Человеческий фактор, то есть отношение между работниками, от "семейных" компаний до компаний где "человек человеку волк": Price, KMPG, DT, EY.
Это все что пришло в голову на первый взкляд, рад был помочь
Отдельные извинения за орфографию.
Зарплата: Не согласен, нельзя так сравнивать. у каждого по разному. Даже имея одинаковые позиции. Если брать самую стартовую. то EY, KPMG and PwC, DT
Софт: Price, DT, EY, KPMG
Условия труда и рост: Price, EY, KPMG,DT
Чел. фактор согласен.
Все чисто ИМХО!
Четко видно что человек работает/работал в PwC
Вам бы поработать в других Big4, для сравнения.
Боксер Мохаммед Али тоже делал карьеру и деньги получая с десяток 500-килограмовых ударов в голову в каждом бою. Он сделал миллионы и имя, но рано стал инвалидом.
Поэтому вопрос в приоритетах.
К примеру, для большинства известных людей в мире на первом месте среди важнейших жизненных приоритетов стоит здоровье.
Это невосполнимый ресурс.
Ну и остальные потери тоже просто так со счетов не сбросишь.
Поэтому второй вопрос - стоит ли за это платить такую цену7
А что кто то просит раскрыть сумму оказанных услуг?
Раскрытие информации об аудиторах нормальное явление, другое дело - разглашение стоимости аудиторских услуг, оплаченных компанией. Это ни в каких официальных источниках, за исключением договора на оказание аудиторских услуг, не упоминается.
Если речь не об аудите, тогда ценовая политика уже меняется.
Это было приведено в качестве примера, прошу мои слова не передергивать.
Cкорее всего Желтогрудка, что вы обратились в Делойт слишком поздно - обычно аудиторский график забивается на пол года вперед. Специальные недорогие предложения действуют с мая по октябрь. В остальное время услуши дороже. К тому же то что ваша компания не стратегический клиент, с вами решили не возиться - потомму и зарядили большой fee.
Интернами на пол дня берут очень редко - кому нужны такие работники. Если и берут то только по блату и то будете ксерить бумажки и тд.
Из аудиторских компаний я советую идти в Ernst Young, Deloitte, KPMG, Pricewaterhouse, именно в такой очередности.
В обших чертах, смотрите так же мою оценку по некоторым критериям (так же по очередности):
Зарплата: Price, EY, KPMG, DT
Аудиторский софт: DT, EY, Price, KPMG
Возможность для быстрого роста до менеджера в годах: DT, EY и КPMG, Price
Условия загруженности сотрудника и соответсвенно качественный росто сотрудника в аудите и бух учете: EY, KPMG, DT, Price
Человеческий фактор, то есть отношение между работниками, от "семейных" компаний до компаний где "человек человеку волк": Price, KMPG, DT, EY.
Это все что пришло в голову на первый взкляд, рад был помочь
Отдельные извинения за орфографию.
Зарплата: Не согласен, нельзя так сравнивать. у каждого по разному. Даже имея одинаковые позиции. Если брать самую стартовую. то EY, KPMG and PwC, DT
Софт: Price, DT, EY, KPMG
Условия труда и рост: Price, EY, KPMG,DT
Чел. фактор согласен.
Все чисто ИМХО!
Четко видно что человек работает/работал в PwC
Вам бы поработать в других Big4, для сравнения.
подскажите можно ли пройти курсы аудита в Биг4? м к кому обратиться если есть такие курсы при Биг4?
У них такого нет. Лучше идти в интерны, но это тяжкий труд.
Ну если люди идут на треннинги и ничего для себя не извлекают, то это не означает автоматический, что треннинги левые, это также может быть следствием того что людям ПОФИГУ эти треннинги .. еще одна возможность приехать в алмату (если кантора не в алмате).
пользователей: 0, неизвестных прохожих: 0, скрытых пользователей: 0
Размещение рекламы на сайте Предложения о сотрудничестве Служба поддержки пользователей
© 2011-2022 vse.kz. При любом использовании материалов Форума ссылка на vse.kz обязательна.