BIG 4плюсы и минусы компаний
#1141
Отправлено 14.11.2011, 12:39:23
что за партнеры не ездящие в машине со стафами? можно имя? хотябы в личку.. интересно.. иностры что ли..
насчет обедать, также не понятно... вроде не замечал
отток вроде не большой, скорее клиентов много
Уходят или те кого не промотали, и это понятно, или те кого переманили в индастри или к конкурентам за бОльшие деньги (не обязательно большИе). А, еще в матернити уходят кстати туда много ушло
Из ассистентов 1-2 годов уходят скорее по первой причине.
в общем, думаю, так же как и везде.
Кстати, есть когда и возвращаются. И от конкурентов, и из индастри. Не нравится там.
что касательно приема на работу, мне конечно тоже было бы обидно если бы меня не рассмотрели даже на тест.
Поэтому и говорю, что нужно поднимать свою значимость в глазах HR. Опять таки, это применимо к любой компании.
Например в прошлый набор видел людей из вузов КЗ, но не алматинских, прошли ведь через HR. Хотя на менеджере отсеялись
На практикантов кстати теста все таки нет.
а с промоушенами - решают партнеры и HR, и все. На раунд тэйблах если присутствует родственник обсуждаемого человека, его вежливо просят выйти. и это правильно.
мне вот интересно было бы послушать человека А1-А2 из эрнста... его впечатления...
да и из любой другой компании Б4..
#1149
Отправлено 02.12.2011, 14:02:45
Имеется, так они везде имеются.
Однако, следует учитывать, что эти люди возможно попали туда раньше, когда конкуренция не была так жестока, или по связам (брат манагер и т.п. в Янге кстати такое достаточно частое явление, если сравнивать с другими фирмами), и т.п. Бесспорно есть люди которые сами добились, но увы, таких меньшинство.
а так, болашакеры и КИМЭП пока на первичном отборе имеют приоритет.
Люди которые не справляются, вылетают, и партнерам абсолютно пофиг, кто у него брат, сестра, дядя или тетя. Надеюсь, так не только в янге
болашакеры и кимеповцы имеют приоритет естественно. Но этот приоритет как правило исчезает на 2 круге интервью. Поэтому я и говорю, что кандидатам с других ВУЗОВ надо себя рекламировать, проходить курсы бух учета, поработать в бухгалтерии, и т.д.
сейчас мне кажется не то чтобы конкурс больше, просто HR поняли что в основном им нужно сфокусироваться на определенных вузах.
Если компания может себе позволить выбирать сотрудников, что в этом плохого
мне всегда было интересно слышать мнение о янге от людей из других компаний, в нем не работавших
интернов еще только берут, набор не закончили... людей не хватает! единственно, про зарплату не скажу. но точно не понижали. не принято.
неужели такое было в делойте
а вообще, как не раз было здесь сказано, разницы особой между компаниями Б4 нет. Я тем кто спрашивает как устроиться, говорю пробовать во все компании и идти потом туда, куда берут, и к чему душа лежит.
абсолютно верно, видимо взгляд изнутри
Сообщение отредактировал kawalski: 02.12.2011, 16:52:59
#1152
Отправлено 28.12.2011, 16:09:52
Да понимаю, вся сложность только в том, что за неправильные ответы снимаются баллы и невозможно скажем оставить трудные задачки напоследок и вернуться к ним...
Предстоит писать онлайн нюмерикал теств КПМГ.
Скажите, он очень сложный?
Наслышана что у кпмг самые сложные тесты по биг 4
не сложные там тесты, по крайней мере не сложней прайсов и эя
Ведь в остальных тестах биг4 такой специфики нет
#1153
Отправлено 28.12.2011, 16:29:42
Несложный тест в КМПГ, недавно просматривал вопросы.Да понимаю, вся сложность только в том, что за неправильные ответы снимаются баллы и невозможно скажем оставить трудные задачки напоследок и вернуться к ним...
Предстоит писать онлайн нюмерикал теств КПМГ.
Скажите, он очень сложный?
Наслышана что у кпмг самые сложные тесты по биг 4
не сложные там тесты, по крайней мере не сложней прайсов и эя
Ведь в остальных тестах биг4 такой специфики нет
#1156
Отправлено 07.02.2012, 23:58:51
Думаю устроиться в один из биг4 в отдел консалтинга. Знаю что аудиторы не спят ночами, неделями. в консалтинге надо будет по ночам работать неделями? Просто если так, то не буду подавать даже. потому как у меня тренажерка+личная жизнь и.т.д.
еще вопрос на засыпку, все таки каков рейтинг сейчас? )))
#1158
Отправлено 15.02.2012, 11:13:52
Ну попробуйте поработать, понравиться останетесь. Вы же не будете принимать решение о своей карьере основываясь на постах на форумеНе идите в Эрнст, там люди волки.
ДД А скажите плиз почему они там волки меня туда пригласили на тестирование интерном теперь что то после Вашего высказывания страшновато опишите поподробнее в каком плане они там такие. Если можно на личку
спасибо
#1159
Отправлено 15.02.2012, 11:15:51
Не идите в Эрнст, там люди волки.
ДД А скажите плиз почему они там волки меня туда пригласили на тестирование интерном теперь что то после Вашего высказывания страшновато опишите поподробнее в каком плане они там такие. Если можно на личку
спасибо
не волки там)) не бойтесь, там все милахи))
#1160
Отправлено 15.02.2012, 12:50:14
Попробую для начала тест сдать а может кто подскажет тест по англ какого уровня и по мсфо тожеНу попробуйте поработать, понравиться останетесь. Вы же не будете принимать решение о своей карьере основываясь на постах на форуме
Не идите в Эрнст, там люди волки.
ДД А скажите плиз почему они там волки меня туда пригласили на тестирование интерном теперь что то после Вашего высказывания страшновато опишите поподробнее в каком плане они там такие. Если можно на личку
спасибо
спасибо
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
пользователей: 0, неизвестных прохожих: 1, скрытых пользователей: 0