MODERATORIAL 78я
Скорая юридическая помощь [часть 3]
#3381
Отправлено 03.05.2016, 23:03:59
Никогда не сталкивалась с такими ситуациями. Помогите куда можно обратиться при недолжном обращении заведующего отделением с пациентом?
По закону сколько дней пациент может находится под лечением если его забрала скорая помощь?
Сообщение отредактировал 17-й этаж: 03.05.2016, 23:05:43
#3382
Отправлено 10.05.2016, 09:33:38
Добрый день.
Уже в который раз происходит воровство на стоянке. Стоянка - кооператив, место выкупленное, ежемесячная оплата с оформлением приходников, платим налог на землю ежегодно, есть автоприемщики (то есть охрана). То снимают дворники, то знаки, два раза был украден велик (прицепленный, стоящий сзади авто) и др. В мое отсутствие вызывали ментов, когда была совершена кража велика. Есть ли какая управа на стоянку? Это нужно опять писать заявление в Районое УВД? Стоянщики вообще от всего отнекиваются, даже записи на камерах не хотят поднимать.
#3383
Отправлено 10.05.2016, 19:42:46
Это нужно опять писать заявление в Районое УВД?конечно нужно, ибо подозрение прежде всего на них, уж милиция то знает куда надавить в таких случаях договор есть кооперативом о сохранности? если нет то стоит заключить. а так же проверить договора охраны, материально ли они ответственны?а то вы платите непонятно за что
#3384
Отправлено 10.05.2016, 20:10:44
Добрый день.
Уже в который раз происходит воровство на стоянке. Стоянка - кооператив, место выкупленное, ежемесячная оплата с оформлением приходников, платим налог на землю ежегодно, есть автоприемщики (то есть охрана). То снимают дворники, то знаки, два раза был украден велик (прицепленный, стоящий сзади авто) и др. В мое отсутствие вызывали ментов, когда была совершена кража велика. Есть ли какая управа на стоянку? Это нужно опять писать заявление в Районое УВД? Стоянщики вообще от всего отнекиваются, даже записи на камерах не хотят поднимать.
Наши стоянки это такой непыльный бизнес по обиранию граждан. При этом владельцы авто никак не защищены. Какая разница тогда где ставить, если результат один - на улице ли, на стоянке ли? По уму, так надо заключать договор, в котором оговариваются эти моменты. Стоянщиков нужно заставить заключить договор со страховой компанией. При постановке авто каждый день составлять опись, ну, или делать фото хотя бы. А это сами понимаете гемор и автовладельцам и стоянщикам.
#3385
Отправлено 10.05.2016, 21:29:00
Здравствуйте господа юристы. Вот какой вопрос. 2,5 года назад я попал в аварию - я за рулем был. Виновник дтп - я. Все пострадавшие с легкой или средней степенью, со средней 3 чел в больницу. Всех вылечили. У меня один пассажир - 2 операции ему, ему я отдельно ущерб компенсировал он претензий не имеет. Обе машины - в полный хлам. Экспертиза - оба водителя трезвые. С документами у обоих все в порядке. Но в их машине водила и один пассажир - средняя степень и месяц в больничке пролежали. Я им все лекарства яблочки и тд. сошлись на том что восстанавливаю полностью материальный ущерб и моральный, сумму оговорили - все отдал, они написали отказные отдали следаку -он дело закрыл. У мменя только лишение 9 месяцев и все. Вот в чем вопрос - у меня страховка Интертич. Обратился сразу. Они и при ехали и все по плану. Но вот в чем проблема - когда получили решение суда - там прописано что ущерб пострадавшей стороне возмещен полностью и претензий ко мне они не имеют. И страховая Интертич к этому приколупалась. И не выплачивают ни мне ни им, ладно им я восстановил так почему мне они ущерб не выплачивают? Как с них деньги выбить? Зачем тогда страховка? за что платим то? ..... Если бы я им не компенсировал ущерб то у меня бы уголовка висела, может и отмазался бы но встало бы дороже. Что посоветуете господа?
#3391
Отправлено 11.05.2016, 13:04:17
добрый день! вопрос касается прописки.
чтоб попасть в нужную школу , есть возможность прописать ребенка у знакомых, по правилам возможно ли прописать несовершеннолетнего ребенка отдельно без родителей, не у родственников?
на время до сентября до момента зачисления в школу. у них ребенок тоже идет в первый класс в эту же школу, не будет ли проблем.
спасибо.
Сообщение отредактировал Алиса-лиса: 11.05.2016, 13:05:09
#3394
Отправлено 12.05.2016, 09:50:16
по правилам возможно ли прописать несовершеннолетнего ребенка отдельно без родителей, не у родственников?позвоните с мобильного на номер 1414 (звонок бесплатный) вас проконсультируют
вообщем я позвонила в справочную 1414, может кому пригодится.
по решению маслихата по г.алматы, № 260 от 10.09.2014п.10 прописка несовершеннолетних детей производится на общих условиях, те до этого момента дети должны были прописаны с родителями теперь могут быть отдельно...
#3395
Отправлено 12.05.2016, 14:33:43
в трудовом договоре есть пункт, который гласит:
В случае увольнения по собственной инициативе, по инициативе Работодателя или по другой причине, обязуюсь не работать и не быть учредителем в организациях задействованных в сфере деятельности или в областях связанных с проектами организаций, в которых работает Работодатель или является учредителем в течение 5-лет с момента расторжения договора.
законно ли такое требование?
ясно что работодатель никак не запретит это своему работнику помимо суда. Как может аннулировать этот пункт работник, если договор подписан?
#3396
Отправлено 12.05.2016, 15:23:17
Статья 29. Условие о неконкуренции
1. По соглашению сторон между работодателем и работником может заключаться договор о неконкуренции, которым предусматривается обязательство работника не осуществлять действий, способных нанести ущерб работодателю.
2. В договоре о неконкуренции устанавливаются ограничения и условия их принятия, а также может устанавливаться компенсация на период действия этого условия, за исключением случаев, когда условие о неконкуренции предусмотрено законодательством Республики Казахстан.
3. Перечень должностей и работ, занимаемых или выполняемых работниками, с которыми может заключаться договор о неконкуренции, утверждается актом работодателя.
#3397
Отправлено 12.05.2016, 21:20:14
в трудовом договоре есть пункт, который гласит:
В случае увольнения по собственной инициативе, по инициативе Работодателя или по другой причине, обязуюсь не работать и не быть учредителем в организациях задействованных в сфере деятельности или в областях связанных с проектами организаций, в которых работает Работодатель или является учредителем в течение 5-лет с момента расторжения договора.
законно ли такое требование?
ясно что работодатель никак не запретит это своему работнику помимо суда. Как может аннулировать этот пункт работник, если договор подписан?
Договор о неконкуренции заключается отдельно от трудового договора. В трудовом договоре не должно быть такого условия.
#3398
Отправлено 12.05.2016, 22:02:36
Интересует законность такого требования и как его оспорить?Договор о неконкуренции заключается отдельно от трудового договора. В трудовом договоре не должно быть такого условия.
в трудовом договоре есть пункт, который гласит:
В случае увольнения по собственной инициативе, по инициативе Работодателя или по другой причине, обязуюсь не работать и не быть учредителем в организациях задействованных в сфере деятельности или в областях связанных с проектами организаций, в которых работает Работодатель или является учредителем в течение 5-лет с момента расторжения договора.
законно ли такое требование?
ясно что работодатель никак не запретит это своему работнику помимо суда. Как может аннулировать этот пункт работник, если договор подписан?
#3399
Отправлено 12.05.2016, 23:40:08
Интересует законность такого требования и как его оспорить?
Договор о неконкуренции заключается отдельно от трудового договора. В трудовом договоре не должно быть такого условия.в трудовом договоре есть пункт, который гласит:
В случае увольнения по собственной инициативе, по инициативе Работодателя или по другой причине, обязуюсь не работать и не быть учредителем в организациях задействованных в сфере деятельности или в областях связанных с проектами организаций, в которых работает Работодатель или является учредителем в течение 5-лет с момента расторжения договора.
законно ли такое требование?
ясно что работодатель никак не запретит это своему работнику помимо суда. Как может аннулировать этот пункт работник, если договор подписан?
Требование законное, но оформлено ненадлежащим образом, а значит судом может быть признано недействительным.
Количество пользователей, читающих эту тему: 4
пользователей: 0, неизвестных прохожих: 4, скрытых пользователей: 0