Программа переселения в Россиюкто хочет уехать по программе в РФ
#19395352
Отправлено 30.01.2012, 10:23:55
Закреплено
Однако, прежде чем задать вопрос, убедительно просим пройти по ссылке и только после ее прочтения, при ненахождении нужного вопроса, обращаться сюда.
Данный ФАК по программе переселения был создан силами всех общающихся здесь, и собран в кучу ...
Будьте более внимательными, уважительными что-ли к той работе, которая была проведена для всех начинающих![/mod]
#2001
Отправлено 13.02.2012, 00:02:29
#2003
Отправлено 13.02.2012, 01:36:42
Здравствуйте. В РК с работой иностранного гражданина такая ситуация (по крайней мере была до нового года): что бы в организации работал иностранный гражданин требовалось разрешение на найм иностранной рабочей силы. Исходя из этого если работник менял гражданство, а у организации небыло этого разрешения, то они просто вынуждены будут его как то уволить, или если ценный работник то оформят это разрешение. По крайней мере у нас на работе давно работают граждане РФ и наше начальство получало данное разрешение. Всё таки лучше не скрывать от руководства смену гражданства, и ещё совет: подойдите в отдел кадров (если Вы в нормальных отношениях) и потихоньку поинтересуйтесь работают ли ещё граждане России в вашей организации. если да то Вам препятсвий тоже не доложно быть. Всем удачи.
Простите, что вмешиваюсь.
вас с работы не увольняли при смене гражданства?
Если не мат. отв., то зачем им вообще знать о моём новом гражданстве?
Ну работаете, и что, гр. РФ хуже работает? ИМХО.
C 1 января 2012 года гражданам Таможенного Союза - России ... Белоруссии... Казахстана разрешение на работу не требуется... так что можно даже не заморачиваться на эту тему
Насколько мне известно, за иностранного гражданина организация должна платить дополнительные налоги за нерезидента. Так что не вгоняйте свою компанию в нарушение налогового кодекса. Лучше точно узнать.
#2004
Отправлено 13.02.2012, 08:05:28
Если на руках имееся трудовой договор с работодателем заключенный на год то бухгалтерия в России имеет право платить за тебя не 30% как нерезидента а 13% как с резидента, но при этом ты должен выполнить условие.. находиться в течении года не менее 183 дней в России иначе при нарушении данного правила налог будет вычтен за весь год по 30%. Давно все известно... не фиг мозг парить людям. У нас понятие резидент ...нерезидент аналогичное.. может есть различие по % выплатам и толькоНасколько мне известно, за иностранного гражданина организация должна платить дополнительные налоги за нерезидента. Так что не вгоняйте свою компанию в нарушение налогового кодекса. Лучше точно узнать.
Сообщение отредактировал Cbuty: 13.02.2012, 08:06:54
#2005
Отправлено 13.02.2012, 09:35:59
Спасибо за ответ! Скажите, пожалуйста, а ФМС вы в известность ставили о своем отъезде? Есть ли положение, что человек не имеет право покидать территорию РФ в то время, пока рассматриваются его документы:Мы так же делали - подавали на РВП, возвращались в Алмату. Срок подошёл - ехали, подавали на гражданство. Всё было благопалучно. Сейчас уже с гражданством, но пока ещё живём в РК.
а) на РВП
б) на гражданство
в) когда поданы документы на паспорт РФ, понятное дело, уже не вернешься в РК
г) когда Вы получили гражданство, какую процедуру проходили для того, чтобы жить в РК с российским паспортом? Если можно, напишите в личку, пожалуйста, мне очень важна эта информация.
#2006
Отправлено 13.02.2012, 09:38:25
Речь о том, не будет ли у меня проблем с ФМС, если выяснится, что я не была на территории вселения. Понятно, что выезжают. Просто вопрос - как грамотно это сделать? Предупредить ФМС? А недоумения у них это не вызовет?Да хоть 10, Вам то зачем этим заморачиваться?
Итого, у меня 4 "лишних" штампа в паспорте
на территории КЗ я нахожусь без удостоверения личности
Имею я право ...уехать в Алма-Ату?
КЗ-паспорт изымут )
российскую и в КЗ держать телефон включеным.
тип визы выдается иностранному гражданину
У вас паспорт гр. КЗ (а законность нахождения гражданина в своей стране ...).
Не помню точно, но рабство отменили около 150 лет назад.
Предупреждаете ФМС, о своём выезде, и телефон как Вы сказали включен.
Вы гражданин Казахстана, какая виза?
#2007
Отправлено 13.02.2012, 10:33:46
Слушайте, ну Вам уже 10 раз все написали: выезжать МОЖНО! (не более чем на 6 месяцев (точно спросите у них), поставив в известность работников ФМС и оставив им свой контактный моб. телефон. Просто когда туда сюда катаетесь, нужно регистрацию по новой делать по приезду. И почему это должно вызвать их недоумение? Дела у вас остались незаконченные, вот и едите!Речь о том, не будет ли у меня проблем с ФМС, если выяснится, что я не была на территории вселения. Понятно, что выезжают. Просто вопрос - как грамотно это сделать? Предупредить ФМС? А недоумения у них это не вызовет?
#2009
Отправлено 13.02.2012, 11:16:16
трудность заключается в том, что на момент смены гражданства, вы фактически становитесь лицом без гражданства, или гражданином иной страны. поэтому, у отдела кадров могут возникнуть претензии, вплоть до расторжения трудового договора. чего не хотелось бы на первое время, пока не найду работу в РоссииПростите, что вмешиваюсь.
вас с работы не увольняли при смене гражданства?
Если не мат. отв., то зачем им вообще знать о моём новом гражданстве?
Ну работаете, и что, гр. РФ хуже работает? ИМХО.
и, как правильно заметил Александр17, процедура повторного принятия иностранного гражданина в штат, достаточно трудоемкий и никому не нужный процесс, к сожалению...
Сообщение отредактировал minder: 13.02.2012, 11:17:07
#2010
Отправлено 13.02.2012, 11:20:03
Здравствуйте. В РК с работой иностранного гражданина такая ситуация (по крайней мере была до нового года): что бы в организации работал иностранный гражданин требовалось разрешение на найм иностранной рабочей силы. Исходя из этого если работник менял гражданство, а у организации небыло этого разрешения, то они просто вынуждены будут его как то уволить, или если ценный работник то оформят это разрешение. По крайней мере у нас на работе давно работают граждане РФ и наше начальство получало данное разрешение. Всё таки лучше не скрывать от руководства смену гражданства, и ещё совет: подойдите в отдел кадров (если Вы в нормальных отношениях) и потихоньку поинтересуйтесь работают ли ещё граждане России в вашей организации. если да то Вам препятсвий тоже не доложно быть. Всем удачи.
Простите, что вмешиваюсь.
вас с работы не увольняли при смене гражданства?
Если не мат. отв., то зачем им вообще знать о моём новом гражданстве?
Ну работаете, и что, гр. РФ хуже работает? ИМХО.
C 1 января 2012 года гражданам Таможенного Союза - России ... Белоруссии... Казахстана разрешение на работу не требуется... так что можно даже не заморачиваться на эту тему
ух, ты, вообще замечательно!! ведь, знал о нововведении, но, как не распространил и на Казахстан тоже
#2011
Отправлено 13.02.2012, 11:29:08
спасибо большое, а скажите пожалуйста, вы в анкете данне указывали паспорта или удостоверения личности?да. подавала в конце января, на всякий случай взяла копии и УЛ и паспорта, взяли только УЛ, паспорт вернули
Получается в Алматы можно подать анкету по удостоверению личности?
#2013
Отправлено 13.02.2012, 12:04:35
У "Дизелистов" прочла вот это:Слушайте, ну Вам уже 10 раз все написали: выезжать МОЖНО! (не более чем на 6 месяцев (точно спросите у них), поставив в известность работников ФМС и оставив им свой контактный моб. телефон. Просто когда туда сюда катаетесь, нужно регистрацию по новой делать по приезду. И почему это должно вызвать их недоумение? Дела у вас остались незаконченные, вот и едите!
"при наличии РВП можно сколько угодно ездить из РФ в КР и обратно, не заполняя миграционок и не регистрируясь. студентам особенно удобно )))"
Это только киргизам так можно делать, или нас, казахстанцев, это тоже касается? РВП в РФ. По идее, закон один для всех.
http://diesel.elcat....post&p=26636692
УРА!!!! Нашла официальный ответ!
Вид на жительство, разрешение на временное проживание
Оформление РВП
Я гражданин Украины. Есть желание оформить РВП в РФ. На период оформления документов на РВП(с момента подачи заявления до получения РВП) 1: обязательно ли находится на территории места временного пребывания в РФ (можно ли выезжать за пределы РФ или в пределах РФ); 2:можно ли трудоустроиться(имею ли я право работать в РФ). Заранее спасибо !
Ответ
Иностранный гражданин, обратившийся с заявлением о выдаче разрешения на временное проживание, не ограничивается в праве свободного передвижения по территории Российской Федерации и выезда за её пределы.
Иностранный гражданин может осуществлять трудовую деятельность только при наличии разрешения на работу или патента. По данному вопросу Вы можете получить консультацию по тел. 32-84-66, 32-82-90.
взято отсюда:
http://ufms.omsk.ru/...8E?OpenDocument
Сообщение отредактировал Xrysantema2010: 13.02.2012, 12:29:14
#2014
Отправлено 13.02.2012, 13:23:11
Еще один интересный вопрос в связи с работой таможенного союза появились интересные льготы... первое если ты при въезде в страну Таможенного Союза то регистрация в течении 30 календарных дней по крайней мере для казахтанцев не нужна кончено на границе ты должен указать что направляешься не на отдых и по личным вопросам а трудиться... опять же проскакивает информация о благоприятствии в регистрации труженников мигрантов и их семей.. скорее всего квоты на получение РВП будут не нужны и вообще не нужно будет получать РВП а сразу можно подавать на ВНЖ... есть над чем задуматься... слухов много но механизм пока не понятен... так что все кому надо углубляемся в поисковые системы и ищем...
Президент России Дмитрий Медведев подписал закон, которым трудовые мигранты из Казахстана и Беларуси (страны-участницы Таможенного союза) уравнены в правах с россиянами.
Об этом сообщает пресс-служба российского президента.
Закон «О ратификации Соглашения о правовом статусе трудящихся-мигрантов и членов их семей» был принят Госдумой 28 июня и одобрен Советом Федерации 6 июля.
Закон ратифицирует соглашение о правовом статусе мигрантов в рамках ТС. Документ была подписан в ноябре 2010 года в Санкт-Петербурге.
Соглашением, в частности, предусматриваются значительные преференции для мигрантов и членов их семей из стран-членов Таможенного союза (Россия, Белоруссия и Казахстан). Так, работодатель сможет приглашать их на работу, минуя процедуру получения разрешения и без учета ежегодных квот. Разрешение на работу также не придется получать самим мигрантам.
Кроме того, они будут освобождены от постановки на учет по месту пребывания в течение 30 суток с даты въезда в государство трудоустройства, а срок их временного пребывания на территории страны-участницы ТС будет равен сроку действия трудового договора. В случае досрочного расторжения договора после истечения 90 суток с даты въезда на территорию государства трудоустройства мигрант получит право в течение 15 суток заключить новый трудовой договор, в том числе с другим работодателем, говорится в документе.
Подробнее: http://news.mail.ru/inworld/kazakhstan/politics/6359841/
#2018
Отправлено 13.02.2012, 16:00:51
Конечно можно!
Мы молодая семья. Хотим в Воронеж. Можно ли поехать по программе и снимать жилье?
Спасибо.
Спасибо. ) Ну давайте сразу все спрошу:
1) Я окончил ВУЗ в 2008 году по специальности связист, но по профилю не устроился. Работал дизайнером сайтов на фри-лансе (удаленно). С 2009 по 2011 г. работал дизайнером уже официально с отчислениями в пенсионный фонд. Но трудовую не завел. Сейчас нашел организацию в Воронеже, которая готова меня взять к себе, готова написать письмо, что берут меня на работу. По специальности дизайнер. Что мне лучше сделать и как? Какие есть варианты? Будет ли достаточно письма от работодателя? Читал что письмо или вакансию нужно обязательно регистрировать в ФМС.
2) Съем с воинского учета и постановка в России на учет должна производится по месту съема квартиры?
3) Какой перечень докуменов должен быть у меня, участника программы, когда я пойду сдаваться? ) У меня есть перечень взятый в ФМС. Но может нужно что-то не из перечня. И как быть с трудовой?
4) По программе едем вдвоем с женой. Срок брака 1 месяц. Она гражданка Беларуси. Есть ли какие-то ньюансы по этому пункту?
Большое спасибо.
Сообщение отредактировал Зачетный: 13.02.2012, 16:06:11
#2019
Отправлено 13.02.2012, 18:30:56
Это все известно давно.. интересует другое.. регистрация через работодателя и есть пресловутое РВП? В Москве пишут что можно регистрироваться на три месяца и на год через регистрацию по фирме... если так можно получить РВП без квоты то через пол года можно подать на ВНЖ а там не за горами и гражданство ... для многих это выход... не у всех есть основания для получения гражданства...Кроме того, они будут освобождены от постановки на учет по месту пребывания в течение 30 суток с даты въезда в государство трудоустройства, а срок их временного пребывания на территории страны-участницы ТС будет равен сроку действия трудового договора. В случае досрочного расторжения договора после истечения 90 суток с даты въезда на территорию государства трудоустройства мигрант получит право в течение 15 суток заключить новый трудовой договор, в том числе с другим работодателем, говорится в документе.
Подробнее: http://news.mail.ru/inworld/kazakhstan/politics/6359841/
#2020
Отправлено 13.02.2012, 18:51:53
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
пользователей: 0, неизвестных прохожих: 1, скрытых пользователей: 0