Агашковщина и своячествоНадоело! А как бороться?
#1
Отправлено 19.02.2009, 21:41:00
Я занимаю руководящую должность в одной всем хорошо известной шараге.
В подчинении больше 30 человек. Половина из них- родственники шефа. И их становится все больше!!!
Все бы ничего, но работать-то они не хотят. И заставить я их не могу, и уволить тоже!
Зато шеф ими распоряжается, как хочет: то они ему дачу ремонтируют, то машину, то снег чистят и тд.
На большее у них мозгов не хватает, понабрал кого-попало...
Выход есть? Или сейчас везде так?
#6
Отправлено 19.02.2009, 22:02:39
Точнее,совет как развернуть её(ситуацию) к себе лицом
Это - стать незаменимым,то есть завязать на себя массу дел,чтобы никто кроме тебя не мог их решать.
И не делиться секретами.
Вот тогда шеф сто раз подумает,прежде чем тебя уволить.
И взять чурбана какого-либо.
Потому что это обойдётся гораздо дороже,чем оставить тебя на своём месте.
Удачи!
#7
Отправлено 19.02.2009, 22:11:46
Есть конечно, скоро сами станите агашкой, заведете своих вассалов и будете погонять свое стадо... Беспокойство и тревога пройдут.
Это исключено! Все мои родственники в России. А знакомых и друзей не беру на работу принципиально. А то начнутся просьбы, в которых неудобно будет отказать...
Так что агашкой я не стану в принципе и по убеждению!
#9
Отправлено 19.02.2009, 22:33:29
Уволиться самому. Пока не уволили, чтобы освободить место для очередного родственничка.
Выход есть?
Да я не переживаю, что меня уволят ( у меня хорошее образование по специальности и опыт неплохой).
Просто работать становится невозможно и не с кем!
Половина штата просто тупо не выходит на работу. Они или заняты личными поручениями шефа, или "после вчерашнего", или " договорились"...
А всю работу тянут остальные за себя и за того парня! Но им-то тоже это не нравится! Я уговариваю их не увольняться, потерпеть. Знаю, что на их место придет очередной чурбан!
#11
Отправлено 19.02.2009, 23:48:52
Если госконтора, то как правило...Признайтесь честно, господа ЦТ-шники, у вас на работе такое же творится?
Как с этим справиться?
(...или тут одни Агашки и собрались как раз...)
Знакомого приглашали на работу. штат 10 чел. из них трое в компетенции приглашаемого, остальные "блатные". Он подумал и отказался, втроем делать работу 10-х...
#12
Отправлено 19.02.2009, 23:50:14
Сообщение отредактировал Lapka: 19.02.2009, 23:55:23
#15
Отправлено 20.02.2009, 00:01:34
На мой взгляд, бороться в вашем случае безполезно, вы не являетесь начальником и от вас мало чего зависит, и это прада жизни. Всегда был сторонником идеи, что со своим уставом в чужой монастырь не ходят, это я к тому, что работая не своей компании (не вы её создали), права качать по меньшей мере очень и очень затруднительно. Лапка права, это национальная особенность, против этого не попрёшь.Признайтесь честно, господа ЦТ-шники, у вас на работе такое же творится?
Как с этим справиться?
(...или тут одни Агашки и собрались как раз...)
Другое дело, решить для себя, терпеть, смириться, или попрощаться.
#16
Отправлено 20.02.2009, 00:15:45
А если честно, страшно увольняться, особенно сейчас. Как потом работу найду, ведь у меня нет подходящих родственничков.
Там я давно работаю уже, начинал с низов, отучился, показал себя, стал начальником (небольшим).
Моя должность-это моя личная заслуга, моя маленькая победа...
Обидно все бросить и уйти!
А бардак этот только недавно начался... но стремительно набирает обороты.
Скоро специалистов не останется совсем! Как будем работать?
#20
Отправлено 20.02.2009, 07:52:27
Есть универсальное правило: если можешь что-то изменить - меняй ! не можешь - сиди и не дрыгайся, иначе будет хуже только самому. Мне кажется рецепт простой и действенный...Попрощаться? Это значит сдаться!
А если честно, страшно увольняться, особенно сейчас. Как потом работу найду, ведь у меня нет подходящих родственничков.
Там я давно работаю уже, начинал с низов, отучился, показал себя, стал начальником (небольшим).
Моя должность-это моя личная заслуга, моя маленькая победа...
Обидно все бросить и уйти!
А бардак этот только недавно начался... но стремительно набирает обороты.
Скоро специалистов не останется совсем! Как будем работать?
А бардаку быть ! Это решено уже...
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
пользователей: 0, неизвестных прохожих: 1, скрытых пользователей: 0