У нас тоже присутствует корпоративная дедовщина. Мы новичков, например, часто в магазин отправляем
таких я в сад посылал ))
потому что дожность мой совсем не зоветься "свободные ноги"!
![:)](http://vse.kz/public/style_emoticons/default/spy.gif)
Уши точно не его. Мне их выдал Одмин всея офиса. Чувак он врядли нормальный, по крайней мере, в отношении ко мне, так уж его заклинило, что я пришёл на его место, или вроде того.тады не порти отношения из за мелочи!
верни ухи хозяину...
скажи сори, брат, не знал... мож он чувак нормальный и в деле потом поможет ?!
а ваше начальство-то в курсах, что он вас скоро покинет?Пардон, забыл добавить, он не в курсе, что он нас покидает...
учитывая, что он вас еще и покидает в скором времени, зачем ему вообще место это
ай как нехорошо. это ж неуважениетаких я в сад посылал ))
потому что дожность мой совсем не зоветься "свободные ноги"!
Да как Вам сказать. Когда меня брали: не через рекрутинг, а через знакомых, меня посвятили в то, что он не очень-то и справляется со своими обязанностями, а зп у него не по заслугам. Я сам определил сроки, в которые мне его помощь нужна уже не будет.а ваше начальство-то в курсах, что он вас скоро покинет?
![]()
а не может быть такого, что вы сами в курсе не всех движняков?
Вот как-то так, да, в общем, с одной стороны, дела у него принимать, а сдругой - он всё равно в этих делах понимает меньше моего. Поэтому, я перенимаю дела уже не с его помощью.ну я бы не злил программера
потому что сам такой
![]()
можете горя хапнуть неподеЦки... потому как дела то я так понял тебе у него принимать....
тем более если он "плотненький дяденька"ну я бы не злил программера
![]()
пробовал - ходилиподчиненных посылать это одно, а вот новенького на той же должности попробуйте...
ай как нехорошо. это ж неуважениек старшим.
посылал и посылаю своих подчиненных за пивом по пятницам![]()
ну тогда с улыбкой шлите его к начальствуВот как-то так, да, в общем, с одной стороны, дела у него принимать, а сдругой - он всё равно в этих делах понимает меньше моего. Поэтому, я перенимаю дела уже не с его помощью.
Причем каждая вторая молодежь думает точно также, забывая простую вещь, если не дай бог крупная контора возьмется за такого "производителя горя", то весь этот детский лепет исчезнет в первые 5 минут, а потом вид будет совсем бледный.ну я бы не злил программера
потому что сам такой
![]()
можете горя хапнуть неподеЦки... потому как дела то я так понял тебе у него принимать....
а тебя в бычьи игры никто не заставляет играть, дождись следующего раза, поскольку просто так ему чёто говорить сейчас - момент упущен, надо было сразу отвечать, дождись и просто попроси обосновать его свои слова типа "с х#я ли это твоё место" а за наушники ссориться западло должно быть, объясни что его тон недопустим если ему наушниками нужно попользоваться то тебе не жалко но нужно по человечески общаться вот и всёДумаю, сила будет несколько на его стороне Плотненький он такой дяденька.. Не мой метод в этой ситуации)))
Один хороший начальник принял меня в одну хорошую конторку, программером. Разумеется, чтобы местного программера потихоньку удалить. Создали мне королевские условия: лучший угол, лучший комп/монитор, в общем, работай - не хочу.
Отлично! Подсыпайте! Только Вы, ИМХО, не вкурили, что я сюда пришёл, чтобы работать, а он по мнению начальства(и не только), дормоед...
Один хороший начальник принял меня в одну хорошую конторку, программером. Разумеется, чтобы местного программера потихоньку удалить. Создали мне королевские условия: лучший угол, лучший комп/монитор, в общем, работай - не хочу.
Это после вот этого-то? Да я б вообще дуста вам подсыпала.
Сообщение отредактировал А вЫ-то кТо?: 03.09.2008, 12:28:25
Сообщение отредактировал flatline: 03.09.2008, 12:42:51
пользователей: 0, неизвестных прохожих: 1, скрытых пользователей: 0
Размещение рекламы на сайте Предложения о сотрудничестве Служба поддержки пользователей
© 2011-2022 vse.kz. При любом использовании материалов Форума ссылка на vse.kz обязательна.