Перейти к содержимому

Уважаемые пользователи!

В связи с тем, что 2 февраля 2016 года вступили в силу Правила осуществления электронной торговли, утверждённые Приказом и.о. Министра национальной экономики РК №720 от 25.11.2015, все цены на товары, работы и услуги должны быть установлены исключительно в национальной валюте — тенге.

Фотография

Черный список работодателейбыла такая тема


  • Закрытая тема Тема закрыта
Сообщений в теме: 4768

#2581
первая красавица

первая красавица
  • Завсегдатай
  • 120 сообщений

о становится интересно:

2 artem_g
Свобода слова и ответственность за нанесения оскорбления это разные вещи. Учите закон.

2 первая красавица
Нет я не клон, компании в которой вы работали и к ним не имею ни какого отношения, верить или нет ваше дело.

2 valerakz
Ладно вас туда же куда и Артема-Г, информировать и оскорблять это разные вещи. А что касается благодарности или нет, вы благодарны своим родителям зо что они вас выростили но наверное не любите их за то что они вас шлепали?

2 Yos'ka
Так если вас реально кинули на деньги которые вам должны были выплатить и у вас есть тому подтверждения то давайте составим заявление, я могу вам даже помочь в этом. И хватит писать их под разных ников уж определитесь как вас зовут.



У вас паранойя, тут ради вас никто не будет тратить время на создание новых ников.
А то что вы в оппозиции с несколькими переписчиками, то это пожалуй вам надо задуматься.
  • 0

#2582
Master_slova

Master_slova
  • Случайный прохожий
  • 3 сообщений

о становится интересно:

2 artem_g
Свобода слова и ответственность за нанесения оскорбления это разные вещи. Учите закон.

2 первая красавица
Нет я не клон, компании в которой вы работали и к ним не имею ни какого отношения, верить или нет ваше дело.

2 valerakz
Ладно вас туда же куда и Артема-Г, информировать и оскорблять это разные вещи. А что касается благодарности или нет, вы благодарны своим родителям зо что они вас выростили но наверное не любите их за то что они вас шлепали?

2 Yos'ka
Так если вас реально кинули на деньги которые вам должны были выплатить и у вас есть тому подтверждения то давайте составим заявление, я могу вам даже помочь в этом. И хватит писать их под разных ников уж определитесь как вас зовут.


А если же нет "тому подтверждения", вы уже не сможете помочь?
  • 0

#2583
Steve_v2002

Steve_v2002
  • Случайный прохожий
  • 2 сообщений
Привет всем! Прошу добавить в чёрный список компанию "Ramin AV". Рассказать могу много интересного про эту компанию... Но скажу несколько фактов, Работая в этой компании в том году мне не платили ЗП около 4-х месяцев, в Августе прошлого года мне вообще предложили взять ЗП масляными радиаторами :weep: представьте эту картину. Ну в общем пришлось взять.... и находить людей кто сможет их забрать чтоб реализовать, так как шеф сказал что денег у него нет. Уволился я от туда в январе этого года, и представьте они до сегодняшнего дня не могут выплатить мне ЗП за январь :-) Зла аж не хватает, за то Директор покупает себе новенький "Крузак 200" и говорит что денег нет! Так что если вдруг кому-то взбредёт в голову устроиться в эту кантору подумайте 10 раз. Думаю, придётся судиться мне с ними. + текучка у них постоянная.
  • 0

#2584
Ricky

Ricky
  • Свой человек
  • 530 сообщений

Привет всем! Прошу добавить в чёрный список компанию "Ramin AV". Рассказать могу много интересного про эту компанию... Но скажу несколько фактов, Работая в этой компании в том году мне не платили ЗП около 4-х месяцев, в Августе прошлого года мне вообще предложили взять ЗП масляными радиаторами :eek: представьте эту картину. Ну в общем пришлось взять.... и находить людей кто сможет их забрать чтоб реализовать, так как шеф сказал что денег у него нет. Уволился я от туда в январе этого года, и представьте они до сегодняшнего дня не могут выплатить мне ЗП за январь :weep: Зла аж не хватает, за то Директор покупает себе новенький "Крузак 200" и говорит что денег нет! Так что если вдруг кому-то взбредёт в голову устроиться в эту кантору подумайте 10 раз. Думаю, придётся судиться мне с ними. + текучка у них постоянная.


Скажите а директор там Тимур? не помню отчетсва. Я сотрудничала с вашей компанией, оказывала услуги рекрутинга, м..да скажу Вам что более хамовитого типа я не видела - он позволял себе недопустимые слова в деловых переговорах, не соблюдал условия договора ... вообщем ужас какой-то. Представляю какой бардак там твориться в кадрах, если секретарь в 2007 году выглядела как панк :-)
  • 0

#2585
valerakz

valerakz
  • Завсегдатай
  • 286 сообщений
Для Danila_GAD, персонально
Не знаю ГАД он в Африке гад или нет, но точно знаю, что дурак и в Африке дурак!
ВАМ персонально, как "особо одаренному". попытаюсь не просто объяснить, а разжевать!
За мой достаточно длительный и богатый трудовой опыт (около 25 лет) к разным работодателям были разные чувства. разве что не было сильных, вроде ненависти и любви.
Если вы укажите мне работодателя, который выплачивает зарплату, проводит обучение и т.п., не для того и потому, что использует мои способности и возможности для получения личной или производственной прибыли \ выгоды. не являясь при этом родственником работнику, то я готов полюбить его как мать родную. А пока такового не случилось и вряд ли когда либо случится ваши опусы смахивают на страдания работодателя-маньяка, считающего что его весь коллектив должен благотворить только за то, что он пытается на них заработать и то что он при этом их эксплуатирует, обманывает и ущемляет, это мелочи!
Так что рекомендую читать полит. экономику, философию и психологию. а лучше просто обратитесь к психиатру, может он вам поможет избавится от мании, не знаю страдаете вы от нее или тащитесь, но все признаки, что называется. "на лицо"

P.S. Судя по вашим опусам, ваш коллектив испытывает к вам очень сильные чувства и боюсь не положительные, но вероятно других вы и не вызываете, возможно детские психологические травмы, родители вас не любили и только иногда не ругали, когда выполнял то что приказано, ну а сами ни когда не выполняли своих обещаний по отношению к вам.

2 P.S. Интересно, просто очень, вы испытываете теплые и нежные чувства к продавцам, особенно к тем что навязывают не то, что просили или втюхивают брак?, они же, то же вам. что то дают, ну а уж . что вопрос второй!

Сообщение отредактировал valerakz: 21.08.2009, 12:36:06

  • 0

#2586
ART_D

ART_D

    Инквизитор - Пацифист

  • В доску свой
  • 5 468 сообщений

"Азия Поли Пресс" демпингует цены, зачастую производя продукцию себе в убыток, в убыток прибыли,
Попирает этику полиграфии других издательств такой ломкой цен

Господи ты боже мой! Вам сколько лет, 15?
Это называется бизнес! И каким способом человек привлекает клиентов это не важно. Важны заказы и прибыль, все остальное лирика! А не чего, что люди зарплату день в день получают?
А не попирать этику это как? Задрать цены и сидеть без заказов и денег? Нет чес слова, каких только клоунов на ЦТ не встретишь :weep:

За то "Персонажи" на подобие ВАС :cry: - довольны сроком и качеством.

Ну да персонажи они же клиенты довольны :-) какой ужас :eek:

И я там слава богу никогда не работала и даже не собираюсь, и другим не советую :-/

Знаете, что дорогуша, если вы там даже не работали то мой вам совет, сидите и не треньдите.

Сообщение отредактировал ART_D: 21.08.2009, 12:53:51

  • 0

#2587
Steve_v2002

Steve_v2002
  • Случайный прохожий
  • 2 сообщений


Привет всем! Прошу добавить в чёрный список компанию "Ramin AV". Рассказать могу много интересного про эту компанию... Но скажу несколько фактов, Работая в этой компании в том году мне не платили ЗП около 4-х месяцев, в Августе прошлого года мне вообще предложили взять ЗП масляными радиаторами :cry: представьте эту картину. Ну в общем пришлось взять.... и находить людей кто сможет их забрать чтоб реализовать, так как шеф сказал что денег у него нет. Уволился я от туда в январе этого года, и представьте они до сегодняшнего дня не могут выплатить мне ЗП за январь :eek: Зла аж не хватает, за то Директор покупает себе новенький "Крузак 200" и говорит что денег нет! Так что если вдруг кому-то взбредёт в голову устроиться в эту кантору подумайте 10 раз. Думаю, придётся судиться мне с ними. + текучка у них постоянная.


Скажите а директор там Тимур? не помню отчетсва. Я сотрудничала с вашей компанией, оказывала услуги рекрутинга, м..да скажу Вам что более хамовитого типа я не видела - он позволял себе недопустимые слова в деловых переговорах, не соблюдал условия договора ... вообщем ужас какой-то. Представляю какой бардак там твориться в кадрах, если секретарь в 2007 году выглядела как панк :-)



Да, да, да Вы обсалютно правы! Тимур Адильбекович. Плюс может Вы слышали, есть такая секта "Сайентологи", у них есть такое подраздиление Performia... Так Вот он к ним на тренинги каждый год ездит в Питер. Народ, если Вас будут тестировать на бумаге с названием Performia - бегите от туда! Нас там каждый год заставляли эти тесты проходить, придателей выявляли :weep:
  • 0

#2588
Danila_GAD

Danila_GAD
  • Свой человек
  • 908 сообщений


о становится интересно:

2 artem_g
Свобода слова и ответственность за нанесения оскорбления это разные вещи. Учите закон.

2 первая красавица
Нет я не клон, компании в которой вы работали и к ним не имею ни какого отношения, верить или нет ваше дело.

2 valerakz
Ладно вас туда же куда и Артема-Г, информировать и оскорблять это разные вещи. А что касается благодарности или нет, вы благодарны своим родителям зо что они вас выростили но наверное не любите их за то что они вас шлепали?

2 Yos'ka
Так если вас реально кинули на деньги которые вам должны были выплатить и у вас есть тому подтверждения то давайте составим заявление, я могу вам даже помочь в этом. И хватит писать их под разных ников уж определитесь как вас зовут.


А если же нет "тому подтверждения", вы уже не сможете помочь?



Ни один гос.орган не сможет принять заявление или предпринять какие-либо действия основываясь только на словах. Смотрите вы приходите к доктору и говорите "помогите мне", доктор спрашивает "что имено болит, где и как" и если не сказать ему, то он не сможет поставить правильный диагноз и назначить лечение.
Всегда существуют какие-то устные договоренности, но основываться на них значит брать на себя доплнительные риски того, что их невыполнения не повлечет для ответчика каких-либо последствий. Тоже самое, что и джоб офер, когда его получают человек должен четко понимать, что это единственый документы в котором работадатель берет на себя обязательства, все остальное это не юридически незакрепленные обещания (обязательсва) и если их не исполнят то отвечать не буду.

Если вернуться к нашим баранам, то наверняка если вы кого-то берете на работу и слышите от этого человека негатив о своем предыдущем работадателе, то это говорит только о двух вещах:
1. человек просто не видит и не понимает, что на собеседование он попадет только потому что у него есть, полученные на предыдущем месте, опыт, знания, навыки и не чувствует ни какого морального чувства благодарности за это то тогда вывод простой потом точно так же этот человек будет говорить и о вас. Это самая яркая характеристика моральных качеств.
2. человек мог уйти по не очень хорошим причинам (уволнения по статье, его схантили конкуренты, професиональное не соответствии и т.д.). Любой негатив блекнет перед лицом еще большего негатива. Человек просто пытается оправдаться в чем-то; пытается показать, что раз компания такая плохая то мне такому белому там не место, поэтому я хочу работать у вас; пытается выгородить себя в конфликте с работодателем. Если уж компания такая плохая то зачем вы вообще в ней работали? Зачем вы не ушли в течение испытательного или после него?

что касается ВалерыКЗ, ваша фраза:
"....Если вы укажите мне работодателя, который выплачивает зарплату, проводит обучение и т.п., не для того и потому, что использует мои способности и возможности для получения личной или производственной прибыли \ выгоды. не являясь при этом родственником работнику....." Для чего вы пришли на работу - зарабатывать деньги для себя, компания вам их платит как часть от той прибыли которую получает сама. Вас учат что бы вы приносили больше прибыли и повышают уровень вашей компетенции, только для этого. Для всех кто не хочет принимать такие вещи и соглашатся с ним есть специальности где нужно брать больше и кидать дальше, там же можно и полит.экономику и философию разводить за гнетущий класс эксплуататоров и принципы добавочной стоимости.
  • 0

#2589
Danila_GAD

Danila_GAD
  • Свой человек
  • 908 сообщений

2 P.S. Интересно, просто очень, вы испытываете теплые и нежные чувства к продавцам, особенно к тем что навязывают не то, что просили или втюхивают брак?, они же, то же вам. что то дают, ну а уж . что вопрос второй!



понимаете в вашей психологии вина в чем-то всегда лежит на ком-то другом кроме вас самого. Если с вас на шармака поимели лаве, это говорит что есть чему еще учиться в жизни.

На самом деле я подохожу и говорю спасибо таким продавцам, за то что они сэкономили мне деньги избавив от покупок у них+) при этом улыбаюсь=))
  • 0

#2590
первая красавица

первая красавица
  • Завсегдатай
  • 120 сообщений

Для Danila_GAD, персонально
Не знаю ГАД он в Африке гад или нет, но точно знаю, что дурак и в Африке дурак!
ВАМ персонально, как "особо одаренному". попытаюсь не просто объяснить, а разжевать!
За мой достаточно длительный и богатый трудовой опыт (около 25 лет) к разным работодателям были разные чувства. разве что не было сильных, вроде ненависти и любви.
Если вы укажите мне работодателя, который выплачивает зарплату, проводит обучение и т.п., не для того и потому, что использует мои способности и возможности для получения личной или производственной прибыли \ выгоды. не являясь при этом родственником работнику, то я готов полюбить его как мать родную. А пока такового не случилось и вряд ли когда либо случится ваши опусы смахивают на страдания работодателя-маньяка, считающего что его весь коллектив должен благотворить только за то, что он пытается на них заработать и то что он при этом их эксплуатирует, обманывает и ущемляет, это мелочи!
Так что рекомендую читать полит. экономику, философию и психологию. а лучше просто обратитесь к психиатру, может он вам поможет избавится от мании, не знаю страдаете вы от нее или тащитесь, но все признаки, что называется. "на лицо"

P.S. Судя по вашим опусам, ваш коллектив испытывает к вам очень сильные чувства и боюсь не положительные, но вероятно других вы и не вызываете, возможно детские психологические травмы, родители вас не любили и только иногда не ругали, когда выполнял то что приказано, ну а сами ни когда не выполняли своих обещаний по отношению к вам.

2 P.S. Интересно, просто очень, вы испытываете теплые и нежные чувства к продавцам, особенно к тем что навязывают не то, что просили или втюхивают брак?, они же, то же вам. что то дают, ну а уж . что вопрос второй!


Респектую, четко сказал!
  • 0

#2591
Ricky

Ricky
  • Свой человек
  • 530 сообщений



Привет всем! Прошу добавить в чёрный список компанию "Ramin AV". Рассказать могу много интересного про эту компанию... Но скажу несколько фактов, Работая в этой компании в том году мне не платили ЗП около 4-х месяцев, в Августе прошлого года мне вообще предложили взять ЗП масляными радиаторами :cry: представьте эту картину. Ну в общем пришлось взять.... и находить людей кто сможет их забрать чтоб реализовать, так как шеф сказал что денег у него нет. Уволился я от туда в январе этого года, и представьте они до сегодняшнего дня не могут выплатить мне ЗП за январь :eek: Зла аж не хватает, за то Директор покупает себе новенький "Крузак 200" и говорит что денег нет! Так что если вдруг кому-то взбредёт в голову устроиться в эту кантору подумайте 10 раз. Думаю, придётся судиться мне с ними. + текучка у них постоянная.


Скажите а директор там Тимур? не помню отчетсва. Я сотрудничала с вашей компанией, оказывала услуги рекрутинга, м..да скажу Вам что более хамовитого типа я не видела - он позволял себе недопустимые слова в деловых переговорах, не соблюдал условия договора ... вообщем ужас какой-то. Представляю какой бардак там твориться в кадрах, если секретарь в 2007 году выглядела как панк :-)



Да, да, да Вы обсалютно правы! Тимур Адильбекович. Плюс может Вы слышали, есть такая секта "Сайентологи", у них есть такое подраздиление Performia... Так Вот он к ним на тренинги каждый год ездит в Питер. Народ, если Вас будут тестировать на бумаге с названием Performia - бегите от туда! Нас там каждый год заставляли эти тесты проходить, придателей выявляли :weep:



Вот, вот именно по Performia они и тестировали всех подобранных кандидатов, причем прошли тестирование те, кто вообще не соответствовал требованиям (директор просто хотел видеть у себя в компании толпы жаждущих работы претендентов, видимо для того чтобы потешить свое самолюбие), более дурацких вопросов я не видела как по данным тестам.
  • 0

#2592
Yos'ka

Yos'ka
  • Гость
  • 21 сообщений



о становится интересно:

2 artem_g
Свобода слова и ответственность за нанесения оскорбления это разные вещи. Учите закон.

2 первая красавица
Нет я не клон, компании в которой вы работали и к ним не имею ни какого отношения, верить или нет ваше дело.

2 valerakz
Ладно вас туда же куда и Артема-Г, информировать и оскорблять это разные вещи. А что касается благодарности или нет, вы благодарны своим родителям зо что они вас выростили но наверное не любите их за то что они вас шлепали?

2 Yos'ka
Так если вас реально кинули на деньги которые вам должны были выплатить и у вас есть тому подтверждения то давайте составим заявление, я могу вам даже помочь в этом. И хватит писать их под разных ников уж определитесь как вас зовут.


А если же нет "тому подтверждения", вы уже не сможете помочь?



1. человек просто не видит и не понимает, что на собеседование он попадет только потому что у него есть, полученные на предыдущем месте, опыт, знания, навыки и не чувствует ни какого морального чувства благодарности за это то тогда вывод простой потом точно так же этот человек будет говорить и о вас. Это самая яркая характеристика моральных качеств.


Неужели человек должен работать из чувства благодарности за полученный опыт, знания и навыки всю жизнь, пока не сдохнет за рабочим столом? А этому человеку работадатель будет после этого благодарен? и отблагодарит он его пенсионными отчислениями...


Если уж компания такая плохая то зачем вы вообще в ней работали? Зачем вы не ушли в течение испытательного или после него?


Компания оказывается плохой только тогда, когда бывший директор тебе говорит, что ты нихрена не заработал и складывает все твои деньги себе в карман! ну разве не прелесть?!?
  • 0

#2593
Master_slova

Master_slova
  • Случайный прохожий
  • 3 сообщений
2 valerakz и Yos'ka:
5+ :-)
  • 0

#2594
valerakz

valerakz
  • Завсегдатай
  • 286 сообщений
Danila_GAD. не знаю поймете ли, но все равно попытаюсь
Лично меня с неприятным осадком увольняли (сокращали) всего дважды. когда менялся генеральный и менял весь руководящий состав. и только 1 раз попытались не выплатить что положено. но оказалось "себе дороже".
один раз обули, когда обещали одно. а наделе оказалось другое и целый год кормили завтраками. что вот вот все начнется. Я конечно им признателен за опыт, но это не значит что я должен им быть жутко благодарен и молчать в "тряпочку". Я считаю просто необходимо о таких компаниях и руководителях предупреждать потенциальных работников, тем более, что народ разный, кто то может постоять не только за себя . но и за других, а кто то не в состоянии даже за себя. И потом . прибавочная стоимость и т.п., это нормальные деловые (трудовые) отношения. а не кидалово.
Если вы являетесь именно тем предпринимателем. для которых прибавочная стоимость образуется в основном за счет кидалова работников\партнеров\клиентов. то тогда вполне понятен ваш "благородный" гнев направленный на тех кто не смирился с этим.
И еще интересно а вы работаете за деньги не для себя и своей семьи? Неужели все перечисляете в благотворительные фонды. с большой благодарностью. что они у вас приняли эти деньги?
Кстати вы полностью выплачиваете все налоги. с большой благодарность к государству или все же пытаетесь, как то не очень благодарно пустить наше любимое государство по "бороде", за счет "оптимизации" и "серых" схем?
Прелюбопытно было бы посмотреть как после приобретения достаточно дорогой бракованной вещи вы бы пошли с улыбкой благодарить продавца за все хорошее. а не пытаться обменять товар или вернуть деньги.
Как резюме могу добавить к вашей характеристике., что вы демагог, но и как демагог слабы. потому как стиль письма претендует на "мелкого хулигана недоучку", а смысл который вы пытаетесь с трудом выразить своими опусами. как минимум тянет на "просветленного". Желаете примкнуть к носителям двойной морали? Так не мешало бы подучится что бы соответствовать и знать в каком стиле что преподносить.

P.S. Но определенные достижения у вас все же есть, таки умудрились повернуть обсуждение темы с недобросовестных работодателей, на свою . малозначительную персону

2 P.S. И еще вам как "великому" юристу сообщаю что любой гос орган не только может. но и обязан принять заявление на словах, отраженных на бумаге, более того в месячный срок должен предпринять действия (проверку) по заявлению и дать ответ, более того. если ответ не устраивает заявителя то он может обратится либо в вышестоящую инстанцию, либо в надзорные органы.

3 P.S. Ленин (или не Ленин, хотя приписывают ему) правильно сказал "учится, учится и учится", хотя лично вам больше подходит наставление "лучше жевать, чем говорить"

Сообщение отредактировал valerakz: 21.08.2009, 17:17:34

  • 0

#2595
Deffa4ka_milashka

Deffa4ka_milashka

    Читатель

  • Завсегдатай
  • 236 сообщений

Danila_GAD. не знаю поймете ли, но все равно попытаюсь
Лично меня с неприятным осадком увольняли (сокращали) всего дважды. когда менялся генеральный и менял весь руководящий состав. и только 1 раз попытались не выплатить что положено. но оказалось "себе дороже".
один раз обули, когда обещали одно. а наделе оказалось другое и целый год кормили завтраками. что вот вот все начнется. Я конечно им признателен за опыт, но это не значит что я должен им быть жутко благодарен и молчать в "тряпочку". Я считаю просто необходимо о таких компаниях и руководителях предупреждать потенциальных работников, тем более, что народ разный, кто то может постоять не только за себя . но и за других, а кто то не в состоянии даже за себя. И потом . прибавочная стоимость и т.п., это нормальные деловые (трудовые) отношения. а не кидалово.
Если вы являетесь именно тем предпринимателем. для которых прибавочная стоимость образуется в основном за счет кидалова работников\партнеров\клиентов. то тогда вполне понятен ваш "благородный" гнев направленный на тех кто не смирился с этим.
И еще интересно а вы работаете за деньги не для себя и своей семьи? Неужели все перечисляете в благотворительные фонды. с большой благодарностью. что они у вас приняли эти деньги?
Кстати вы полностью выплачиваете все налоги. с большой благодарность к государству или все же пытаетесь, как то не очень благодарно пустить наше любимое государство по "бороде", за счет "оптимизации" и "серых" схем?
Прелюбопытно было бы посмотреть как после приобретения достаточно дорогой бракованной вещи вы бы пошли с улыбкой благодарить продавца за все хорошее. а не пытаться обменять товар или вернуть деньги.
Как резюме могу добавить к вашей характеристике., что вы демагог, но и как демагог слабы. потому как стиль письма претендует на "мелкого хулигана недоучку", а смысл который вы пытаетесь с трудом выразить своими опусами. как минимум тянет на "просветленного". Желаете примкнуть к носителям двойной морали? Так не мешало бы подучится что бы соответствовать и знать в каком стиле что преподносить.

P.S. Но определенные достижения у вас все же есть, таки умудрились повернуть обсуждение темы с недобросовестных работодателей, на свою . малозначительную персону

2 P.S. И еще вам как "великому" юристу сообщаю что любой гос орган не только может. но и обязан принять заявление на словах, отраженных на бумаге, более того в месячный срок должен предпринять действия (проверку) по заявлению и дать ответ, более того. если ответ не устраивает заявителя то он может обратится либо в вышестоящую инстанцию, либо в надзорные органы.

3 P.S. Ленин (или не Ленин, хотя приписывают ему) правильно сказал "учится, учится и учится", хотя лично вам больше подходит наставление "лучше жевать, чем говорить"



эх, ГАД, сделали тебя по полной программе, хватит уже вонять тут.
респект ВалераКЗ :(
  • 0

#2596
puh!

puh!
  • Гость
  • 10 сообщений
АНКОРу позор! Вместо того, чтобы попытаться как-то урегулировать ситуацию с обиженным сотрудником дабы спасти свою репутацию, высказываете какие-то нелепые соображения о благодарности.... Вы что, на работу к себе брали студента на практику??? Если нет, какая может быть речь о благодарности?? Если работник эффективен и приносит компании доход, его труд должен оплачиваться соответствующим образом, не зависимо от того, работает сотрудник в компании или нет - он принес доход компании во время своей работы.
Хотя понятно теперь, как выгодна вашей компании постоянная текучка кадров - пришел работник, заработал для компании денег, вынудили его уйти - заработанный им доход оставили себе.
Что ж, черный список уже показатель...
Советую всем сотрудникам, кому вдруг придется устроиться в будущем в Анкор (за неимением лучшего) зафиксировать оплату бонусов в трудовом договоре.
Ну а тем, кто там уже работает, попытаться тоже получить дополнение к ИТД с подробным разъяснением оплаты труда. Если не получится, то остается им только посочувствовать...
  • 0

#2597
puh!

puh!
  • Гость
  • 10 сообщений
И если человек умный и способный, он будет ценным сотрудником не зависимо от компании, в которой он работал до того. Можно согласиться при потере/смене работы на какие-то лишения в ЗП либо должности изначально. Но способный достигнет и уважения и оценки труда и карьерного роста не за "милую мордашку".
  • 0

#2598
Дашутка

Дашутка
  • Постоялец
  • 306 сообщений
Кто что может сказать о компании САВАЖ,фирма,которая занимается продажей одежды премиум-класса известных мировых брендов?
  • 0

#2599
iva

iva
  • В доску свой
  • 9 133 сообщений

Кто что может сказать о компании САВАЖ,фирма,которая занимается продажей одежды премиум-класса известных мировых брендов?

написала Вам в личку!!!!!!!!!!!!!!!!
  • 0

#2600
amazonkaNord

amazonkaNord
  • Частый гость
  • 54 сообщений


"Азия Поли Пресс" демпингует цены, зачастую производя продукцию себе в убыток, в убыток прибыли,
Попирает этику полиграфии других издательств такой ломкой цен

Господи ты боже мой! Вам сколько лет, 15?
Это называется бизнес! И каким способом человек привлекает клиентов это не важно. Важны заказы и прибыль, все остальное лирика! А не чего, что люди зарплату день в день получают?
А не попирать этику это как? Задрать цены и сидеть без заказов и денег? Нет чес слова, каких только клоунов на ЦТ не встретишь :)

За то "Персонажи" на подобие ВАС ;) - довольны сроком и качеством.

Ну да персонажи они же клиенты довольны :rotate: какой ужас :-)

И я там слава богу никогда не работала и даже не собираюсь, и другим не советую :)

Знаете, что дорогуша, если вы там даже не работали то мой вам совет, сидите и не треньдите.


Я поняла, судя по оскорблениям с Вашей стороны, в мой адрес, или Вам доставляет удовольствие унижать девушек, что не добавляет вам Чести. Либо у Вас недостаточно доводов для опровержения фактов и Вам ничего больше не остается как опускаться до примитивных личностных оскорблений. Так и есть да? :D
Информацией я обладаю достоверной и еще гораздо большей чем здесь изложено. Источников не выдам.
Директор "Азии Поли Пресс" подвержен манипулированию со стороны собственных административных работниц-родственниц (бухгалтерия,отдел кадров и т.п..), а это,к сожалению, очень мешает принятию принцыпиальных твердых мужских решений в отношении к цеху :) С постоянной оглядкой на администраторок, то есть абсолютно не самостоятельных, а по их погодному настроению. По этому, для потенциальных соискателей и претендентов с амбициями карьреного роста, ловить будет нечего - здесь тупик, все места заняты, что говорится пожизненно. Что же до гастарбайтерского состава низшей ступени в этой иерархии семейного бизнеса, то не о каком-либо соблюдении КЗоТа нет и речи - выплатели бы зарплату двухмесячной задолженности и то хорошо. :-) "Личностную неприязнь к потерпевшему" - никогда не испытывала ;) а за такую "горячую" поддержку со стороны удовлетворенных клиентов, могу только порадоваться ;) Так что удачи...

Сообщение отредактировал amazonkaNord: 24.08.2009, 22:21:17

  • 0


Количество пользователей, читающих эту тему: 3

пользователей: 0, неизвестных прохожих: 1, скрытых пользователей: 0


    Google Mobile (2)

Размещение рекламы на сайте     Предложения о сотрудничестве     Служба поддержки пользователей

© 2011-2022 vse.kz. При любом использовании материалов Форума ссылка на vse.kz обязательна.