Сообщений в теме: 289

[AXE]

Помним, что просмотр голосов до самого голосования лишает Вас права голоса!!!

Сообщение отредактировал AXE: 01.04.2012, 03:12:33

[gekko2002]

печально, что менеджеры среднего звена у нас в среднем получают зп от 100 до 200тыс. Надо повышать

Не повышать, а отрабатывать......Надсмоторщик суть не мененжер....

[Остин Пауэрс]

не голосовал
интервью со мной стоит денег

[Z-Z-Z Bam]

Раньше закрыли доступ на мир, контакты, фейсбук, теперь надо закрыть доступ на ВВ и отчеты наконец начнем сдавать вовремя. Если конечно не найдется, а он найдется, такого не бывает, один хитросделанный, который найдет выход на ВВ через аномайзер. Может всем поставить Р-админа и в случае движения "в сторону" сурово наказать. Эхехе!)))

Проще к каждому рабочему месту пришпандорить камеру видеонаблюдения и вычитать из зарплаты. Средство радикальное, сразу начнут работать! А кто заклеит камеру жвачкой - увольнять без выходного пособия!

К каждому рабочему месту было бы накладно конечно, а камеры наблюдения на общий зал конечно есть. Но там не видно ни чего, что на мониторах твориться, вроде все серьезные сидят и щелкают по клавишам. )))
Заметила, что ровно в 18:00 до 20:00 тишина наступает, а после до 03:00 ночи сидят два три человека в ветке. Понятное дело, что большинство на работе выходят на сайт. Вообще думала конечно, что будет контингент превышать именно топ-менеджеров и тех кто не работает. А оказалось все наоборот и когда только время находят, основная часть работы как раз приходиться на среднего менеджера. Мелкая, скрупулезная работа, на телефоне, с базами, реестрами ит.п.

[Mat_tvoyu]

А я по двум пунктам промазала мимо того места, куда хотела нажать((

это так на тебя похоже
у меня 5 пунктов совпало с большинством

[Вобейда]

А оказалось все наоборот и когда только время находят, основная часть работы как раз приходиться на среднего менеджера. Мелкая, скрупулезная работа, на телефоне, с базами, реестрами ит.п.

Вот так вот и работаем-с!

[-Груша-]

Давайте уж выкладывать данные, у кого "не в большинстве"

1. Детей нет
2. зп не та, что у большинства

[Z-Z-Z Bam]

А оказалось все наоборот и когда только время находят, основная часть работы как раз приходиться на среднего менеджера. Мелкая, скрупулезная работа, на телефоне, с базами, реестрами ит.п.

Вот так вот и работаем-с!

Если судить по работе в моей компании, то пожалуй ЗП прибавить все же надо, если и работу делать успевают и на форумах сидеть. Отчеты хоть и не вовремя сдают, зато без ошибок. Одним словом хорошо работу работают. Пусть сидят на форумах и я посижу))))

[Вобейда]

Давайте уж выкладывать данные, у кого "не в большинстве"

Возраст, пол и соцстатус не совпадают. Остальное вроде как у большинства.

[Вобейда]

если и работу делать успевают и на форумах сидеть. Отчеты хоть и не вовремя сдают, зато без ошибок.

Так успевают или нет? Уже заметил - куда не придешь, везде или игрушки играются или форумы открыты...

[gekko2002]

Пол, возраст, статус и семейное положение не совпали...
Двоешник, я, однако...

Сообщение отредактировал gekko2002: 30.03.2012, 12:10:02

[Cbuty]

если и работу делать успевают и на форумах сидеть. Отчеты хоть и не вовремя сдают, зато без ошибок.

Так успевают или нет? Уже заметил - куда не придешь, везде или игрушки играются или форумы открыты...

Если есть работа то работаем если нет зачем тупо в монитор пялиться... еще вчера закончил планируемое на неделю сегодня просто текучка и расслабон...перепроизводство всегда плохо...

[Ванзан]

не совпал пол, социальный статус и где работаю

[Z-Z-Z Bam]

Так успевают или нет? Уже заметил - куда не придешь, везде или игрушки играются или форумы открыты...

Если есть работа то работаем если нет зачем тупо в монитор пялиться... еще вчера закончил планируемое на неделю сегодня просто текучка и расслабон...перепроизводство всегда плохо...

Скорее всего не правильное распределение труда. Один загружен работой, другой нет. Такие вот опросы дают задуматься над фактическим состоянием дел. Надо будет рассмотреть вопрос конечно.

[Cbuty]

Скорее всего не правильное распределение труда. Один загружен работой, другой нет. Такие вот опросы дают задуматься над фактическим состоянием дел. Надо будет рассмотреть вопрос конечно.

Что значит неправильное планирование труда... я сам себе планирую какую работу необходимо сделать и когда... если работа заканчивается...то зачем ИБД заниматься...благо не на конвеере трудимся...

[Z-Z-Z Bam]

Скорее всего не правильное распределение труда. Один загружен работой, другой нет. Такие вот опросы дают задуматься над фактическим состоянием дел. Надо будет рассмотреть вопрос конечно.

Что значит неправильное планирование труда... я сам себе планирую какую работу необходимо сделать и когда... если работа заканчивается...то зачем ИБД заниматься...благо не на конвеере трудимся...

на вопрос о планировании труда уже ответила. Один загружен другой нет. Про конвеер и речи не было. Если вы менеджер среднего звена, то уж простите своей попе не хозяин и сами планировать не совсем можете когда? какую работу? в какие сроки? Вы можете укладываться в установленное вам для выполнения время, а вот какую работу делать вам скажут. Другое дело ИП, вот он сам решит что и как и если у него есть работники, он им скажет что и когда. О степени загруженности или нет, судить сложно вот так вот с просто так, поэтому надо учитывать даже тот момент сколько времени тот или иной сотрудник тратит на посиделки в интернете. Один может сидеть на сайте 2 часа в день, другой 7 часов, разница есть.

[Cbuty]

О степени загруженности или нет, судить сложно вот так вот с просто так, поэтому надо учитывать даже тот момент сколько времени тот или иной сотрудник тратит на посиделки в интернете. Один может сидеть на сайте 2 часа в день, другой 7 часов, разница есть.

Один может выполнить работу за 2часа и остальное время сидит в интернете... другой ту же работу за 7часов не выполнит...что делать... наверное уволить второго и нагрузить работой первого за троих при прежней зарплате что обычно и делают...первый обычно увольняется и находит себе другую работу где можно сидеть7часов в интернете...
PS Думаю не надо смотреть кто и сколько сидит в интернете....надо смотреть справляется ли с поставленными задачами

Сообщение отредактировал Cbuty: 30.03.2012, 13:29:30

[Q-route]

у многих пол не совпал, это как? типа раньше был М, а теперь Ж?
я еще не голосовал, но пишет " вы уже голосовали в этом опросе"...

[Z-Z-Z Bam]

Думаю не надо смотреть кто и сколько сидит в интернете....надо смотреть справляется ли с поставленными задачами

Сложно с вами. Пусть уволиться и сидит на другой работе, где такие работники нужны, сто лет средним звеном хоть 8 часов в интернете. Правильно говорите, уволить второго и нагрузить работой первого, но с ЗП поболее. Не доплачивают как правило те работодатели, на которых работать и не нужно. Если работник знает свои возможности и свои плюсы, то он не станет сидеть на одном месте ограничиваясь машинальным исполнением своих обязанностей, а будет стремиться к тому, чтобы повышать свой уровень квалификации. Пусть конечно выполняет работу за 2 часа, если шустрый, пусть не берет доп. работу, если не хочет. но и сидеть за бюджет компании в интернете остальные 6 часов рабочего времени он не будет. Так что даже потребляемый трафик превышающий норму на одного сотрудника можно учесть и в случае превышения снимать энную сумму. На то как работник справляется с работой смотрят всегда, не думаю, что это тайна. А вот на время посиделок в интернете смотреть нужно, посему как для работодателя подобные посиделки в копеечку укладываются. И каждый руководитель меня поймет, что здесь говориться о финансах хозяина организации, зачем ему иметь фирму, в которой он еще и платит за развлечения своих сотрудников.

[Lina]

семейное положение и соц статус пролетают)))

[Cbuty]

Сложно с вами. Пусть уволиться и сидит на другой работе, где такие работники нужны, сто лет средним звеном хоть 8 часов в интернете. Правильно говорите, уволить второго и нагрузить работой первого, но с ЗП поболее.

А кому сейчас легко .... по поводу повышения ЗП за выполнение допработы не встречал...не бывает таких работодателей...по поводу оплаты инета... так оплата за "мегалайн бизнес" стандартна и безлимитна... разницы нет... сидят в инете или нет...

Сообщение отредактировал Cbuty: 30.03.2012, 14:48:51