Добрый день, спасибо всем кто откликнулся. Я имею децизию, то есть решение о признание меня репатриантом. для получения визы необходимо доложить подтверждение места проживания и работы. К сожалению пока не готова уехать, моя семья еще сомневается, а сын не захотел учиться в Польше и вернулся обратно в Алматы, все такие испытание на одиночество он не выдержал.
В качестве положительного примера, хочу рассказать о своей знакомой, которая не так давно уехала в Польшу. В Польше она всего один месяц и одну неделю. Сама она с Сибири, Закон о репатриации распространяется на тот регион, имеет карту Поляка, и еще перед самым отъездом успела пройти собеседование на репатриацию.
Вот ее история: Уже три года в Польше у нее учиться дочь, она, Знакомая решила поехать в гости, у нее были билеты обратно, планировала через две недели вернуться. Остановилась в Варшаве, сняла комнату, с начало за 30 злотых в сутки, потом со временем нашла комнату по дешевле и в месяц 600 злотых. Еще находясь дома, интенсивно изучала рынки труда, рассылала свое резюме по всем компаниям. Польский у нее сносный, прекрасно понимает, говорит сносно, есть проблемы с письмом. По приезду активно занялась поиском работы, делала это просто так, на удачу, что бы понять возможно ли это сделать вообще. Работу нашла по истечению недели пребывания в Польше, работа простая - уборка в хотелле, потом через какое то время нашла аналогичную работу, пробовала совмещать, но в итоге осталась на одной. Оплата труда не очень, где то 12 злотых в час. При этом с ней согласились заключить официальный договор, хозяйка квартиры, где она снимает комнату, также заключила с ней договор. Теперь она готовить документы на отправку в консульство, где сдала документы,что бы продолжить оформление. Вывод: при очень большом желании можно, если очень захотеть найти работу и найти жилье. Не надо только рассчитывать, что работа будет хорошо оплачиваемая и престижная, первый этап - просто зацепиться и не проедать с собой привезенные деньги. Ну, как то так. И еще, при устройстве на работу надо объяснять работодателям о льготах, которые они получат, если возьмут репатрианта, многие об этом просто не знают.