_capper_

1. Бизнес-контролер. Основные обязанности: Анализ существующих бизнес-процессов и регламентов взаимодействия между подразделениями компании и их корректировка. Описание бизнес-процессов и бизнес-процедур компании (хронометраж деятельности). Улучшение системы взаимодействий между подразделениями компании, разработка методов и путей улучшения работы подразделений. Последующий контроль прописанных бизнес процессов и их последующая доработка и оптимизация. Требования: Высшее финансовое образование. Опыт работы в финансовых структурах не менее 2-х лет.
2. Системный администратор. Основные обязанности: Поддержание работы сети компании. Контроль Интернет-трафика. Поддержание работы программного обеспечения. Работа с SQL сервером. Работа с MS Dynamics Nav. и Outlook. Требования: минимальный стаж работы - 3 года.
3. Кредитный специалист. Требования: Мужчина, от 25 лет, образование высшее экономическое /финансовое. Опыт работы не менее 2-лет в качестве кредитного /финансового аналитика в коммерческих банках, лизинговых компаниях, кредитных учреждениях или не менее 3-х лет финансовых /экономических подразделениях торговых, производственных, коммерческих предприятий. Знание основ бухучета, основ корпоративных финансов, хорошее владение финансовым анализом.
4. Специалист по договорам. Требования: Опыт работы не менее 2-лет в качестве специалиста в подразделениях кредитных / финансовых организаций связанных с заключением договоров (кредита, ссуд, залога, купли-продажи, страхования, гарантий и т.д.). Знание основ таможенного права, ИНКОТЕРМС, бухгалтерского документооборота по указанным договорам.
5. Маркетолог-Аналитик. Требования: возраст 25-45 лет, высшее образование - желательно профильное, опыт работы – более 3-х лет, аналитический тип мышления. Обязанности: изучение и анализ рынка лизинговых услуг и кредитования, сегментирование, работа с информационно-исследовательскими агентствами, изучение и анализ конкурентов, изучение и анализ внутренней среды компании, разработка стратегического и тактического плана компании, выбор каналов и методов продвижения услуг компании, участие в формировании сбытовой политики, участие в формировании маркетингового бюджета.
6. Специалист по продажам. Требования: возраст 25-45 лет, высшее образование, опыт работы – более 2-х лет. Коммуникабельность, умение вести переговоры, опыт проведения презентаций. Обязанности: сравнительный анализ альтернативных поставщиков, ведение базы данных, обеспечение поставщиков рекламными материалами, разработка совместно с поставщиками акций и рекламных компаний, работа по оценке технического состояния предметов лизинга.

Обращаться
+7 (727) 244 51 29
office@lease.kz