По пояснениям ОК по новому ТК организация вправе не выплачивать премиальную часть, на свое усмотрение. И решили моему мужу не выплачивать, т.к. он не отработал полный месяц.
1. это нарушение.
2. доказать трудно будет, если в табеле не проставлялись часы привлечения переработки
3. Ведь был выдан. Но если принципиально, то можно привлечь
4. Смотря за что дают и как. А вообще премии это почти всегда на усмотрение работодателя.