Уже сегодня бизнес нашей компании функционирует в следующих странах:
• Казахстан
• Россия
• Кыргызстан
• Таджикистан
• Грузия
Компанией было завершено более 100 проектов по автоматизации бизнеса и внедрению ПО в компаниях, работающих в разных секторах экономики.Среди наших клиентов крупнейшие казахстанские компании, такие как: АО «Народный Банк», БТА Банк, Банк ЦентрКредит, АО «Альянс Банк», НАК КазАтомПром, АО «Казахтелеком», КазКосмос, АО «Казпочта»
Сегодня мы расширяем нашу команду, приглашая молодых специалистов в направление
1С Консалтинг
(Автоматизация процессов бюджетного планирования, а также комплексная автоматизация деятельности компании заказчика на платформе 1С)Кто нам требуется?
· Консультанты
· Программисты 1С
Каковы функциональные обязанности и требования к кандидатам?
Консультант
Обязанности:
· Анализ бизнес-процессов заказчика и разработка концепции будущей системы учета, планирования, прогнозирования и отчетности;
· Оптимизация бизнес-процессов бюджетирования и финансового планирования;
· Подготовка и ведение проектной документации;
· Тестирование работы новой системы;
· Обучение конечных пользователей заказчика работе в новой системе;
· Общение с представителями заказчика на уровне главного бухгалтера и финансового директора;
Требования к кандидатам:
- Высшее образование (желательно экономическое или (и) техническое) или студенты пред\последних курсов;
- Умение грамотно и кратко излагать свои мысли в письменной и устной форме;
- Организаторские способности, пунктуальность, коммуникабельность, инициативность, ответственность, ориентация на результат, лидерские качества, аналитический склад ума, системное мышление, стрессоустойчивость, мобильность, самодисциплина и способность работать в команде.
Программист 1С
Обязанности:- Разработка новых модулей и конфигураций;
- Доработка модулей существующих конфигураций;
- Исправление ошибок в существующих конфигурациях;
- Обновление и сопровождение существующих конфигураций;
- Высшее образование (желательно экономическое или (и) техническое) или студенты пред\последних курсов;
- Системное мышление;
- Ориентация на результат, самодисциплина и способность работать в команде;
- Навыки программирования на структурных и событийных языках, а также знание принципов построения баз данных будет преимуществом.
· Получение современной востребованной профессии
· Профессиональный и карьерный рост
· Участие в интересных масштабных корпоративных проектах
· Обучение и сертификация
Какова процедура отбора кандидатов на вышеуказанные позиции?
35]· 1 этап – письменное тестирование
35]· 2 этап – собеседование с HR-менеджером и руководителем направления
35]· 3 этап – прохождение 2-х недельной стажировки
В случае успешного прохождения стажировки мы предлагаем долгосрочный контракт с последующим обучением и сертификацией
Для того, чтобы принять участие в конкурсе Вам необходимо прислать свою заявку в форме резюме или небольшого эссе о себе, своих профессиональных и учебных интересах, достижениях и планах дальнейшего развития на электронный адрес hr@primesource.kz (не забывайте указывать свои контактные данные!)