Крупная казахстанская компания производит срочный набор сотрудников на приведенные ниже позиции:
1) Начальник Управления по партнерским продажам. Это должен быть представительный, с хорошим образованием, желательно MBA, со знанием английского языка и финансовых продуктов. Желательно из банка, так как основная работа с Банками, отработка предложений на уровне топ -менеджеров и акционеров. У человека должны быть хорошо развиты организаторские и коммуникационные способности, так как предстоит выстраивание канала продаж с ведущими авто-дилерами и тур операторами. В перспективе - это Управляющий Директор, отвечающий за этот канал. По з/п, посмотрим в зависимости от кандидата.
2) Начальник Управления финансового анализа и планирования - желательно из большой четверки. Знание языка, финансовых моделей, анализа коэффициентов и т.д, стрессо-устойчивость, и т.д
3) Финансовый аналитик - Главный специалист управления финансового анализа и планирования, желательно из большой четверки. Знание языка, финансовых моделей, анализа коэффициентов. Построение риск-менеджмента в компании.
4) Внутренний аудитор - специалист, основной деятельностью которого будет формирование всех необходимых регламентов и процедур контроля в компании.
5) Директор Уральского филиала, Директор Кызылординского филиала, Директор Таразского филиала, Директор Шымкентского филиала.
Разработка, реализация и развитие политики продаж Филиала. Управление и развитие специалистов по продажам. Контроль и обеспечение выполнения бизнес-плана по продажам филиала.
6) Финансовый аналитик в Региональный Центр - формирование и анализ финансовой деятельности регионов.
Контактные телефоны:
3 81 2007
8 701 270 90 19
Пишите на falet@inbox.ru
или на olgalar@inbox.ru
Будем рады помочь в трудоустройстве.
SiR_KoHaN
SiR_KoHaN
Регистрация: 22.12.2005, 12:52Offline Активность: 10.09.2010, 19:18