Перейти к содержимому

inhumano

inhumano

Регистрация: 19.10.2009, 23:25
Offline Активность: 12.04.2014, 13:51
-----

Веб-разработчик

07.04.2014, 14:13:53

В динамичную молодую компанию, ориентированную на рынок мобильных услуг, требуется веб-программист (разумеется, с опытом разработки мобильных порталов), имеющий достаточный уровень экспертизы в данной сфере.

 

От кандидата мы ожидаем: вовлеченности, креативности, желания и способностей решать поставленные задачи в назначенные сроки, умения эффективно использовать не только привычный инструментарий, но при необходимости на лету подключать / адаптировать / интегрировать сторонние разработки в создаваемые продукты.

 

В целом нейтральность по отношению к платформам / фреймворкам / технологиям крайне приветствуется.

1.       Реализация масштабируемой серверной логики (напр. на PHP, но не обязательно ограничиваясь) с расчетом на высоконагруженную среду

2.       DHTML верстка с обеспечением совместимости со всеми современными десктопными браузерами и мэйнстримовыми мобильными платформами

3.       Платформа – linux, соответственно требуется минимально адекватное знакомство (в т.ч. с шелл-скриптингом); СУБД – mysql с возможностью подключения nosql решений

4.       Допускаем использование общедоступных разработок при наличии явных преимуществ, как-то: масштабируемость, безопасность, четкая структура, удобство в модернизации/легкость в добавлении функционала. Выбор серверных / клиентских фреймворков при наличии доказательной базы может быть отдан на усмотрение разработчика. Не устрашимся даже node.js – но лишь при условии достижения необходимой производительности (как продукта, так и скорости разработки)

5.       Обязательным условием является создание цельного продукта, поддержкой которого потенциально сможет заниматься не только автор;  поэтому наличие профессионального стиля кодинга и хотя бы минимального комментирования и документирования не обсуждается

6.       Универсальность специалиста крайне приветствуется, как и готовность влезть, засучив рукава, в незнакомую область. Очень отрицательно относимся к ответу «я этим никогда не занимался, как сделать не знаю»

 

Общие ожидания к кандидату:

1.       Наличие живого портфолио, подтверждающего компетентность соискателя, живые куски кода и рекомендации

2.       Отсюда - подтвержденный опыт работы (от года)

3.       Высшее образование (профильное предпочительно)

4.       Порядочность, контролируемый уровень амбициозности, серьезное отношение к ситуациям «время поджимает»

5.       Наличие дополнительных положительных для дела навыков приветствуется и будет по достоинству оценено (например, черный пояс по веб-дизайну)

 

- Уровень З/П – по результатам собеседования; мастеров своего дела не обидим.

- Пятидневка, белая З/П

- Работа постоянная, в очереди еще несколько проектов

- Сотрудничество на условиях фриланса может быть рассмотрено, но лишь при условии гарантированного выхлопа и периодического появления в офисе; в первую очередь нужен именно человек в постоянном доступе со стабильным графиком

- Все прочие детали – при очном общении

 

Ждем резюме на inhumano@yandex.ru


Системный администратор с навыками разрабочика

09.08.2013, 11:50:19

В телекоммуникационную компанию требуются специалисты по профилю системного администратора с навыками прикладного разработчика

 

Требования

- предпочтителен опыт работы по специальности не менее года и IT образование; студенты с огнем в глазах и как минимум теоретическими знаниями также могут быть рассмотрены;

- более-менее стандартный набор знаний OS на базе linux, навыки системного администрирования; знакомство с серверными платформами (HP приветствуется); различное системообразующее *nix ПО (tomcat/jboss/apache и пр.);

- азы администрирования/пиасания СУБД, в т.ч. mysql и Oracle; соответственно, как минимум базовое владение sql/plsql;

- shell-скриптинг, php, html, soap и пр. крайне желательно

- навыки системного интегратора, умение решать прикладные задачи с помощью доступных инструментальных средств, понимание современных технологий разработки ПО;

- знание технологий GSM и телекоммуникационных сетей, VAS сервисов предпочтительно;

- знание английского как минимум для уверенного чтения документации и возможной переписки

 

Резюме необходимо направлять с указанием пожеланий относительно з/п; содержание должно показывать ваше конкурентное преимущество по отношению к остальным кандидатам.

 

Рассматриваются также специалисты и более высокого уровня со схожими критериями, при этом необходимо дать подробное описание опыта работы с участием в проектах и примененные при этом знания/навыки/технологии.

 

Ответы по поводу компании и вилки зарплаты - после вхождения в контакт и собеседования.

 

Адрес для резюме - inhumano -at- yandex.ru


IT специалисты в telco

09.04.2012, 11:00:32

В телекоммуникационную компанию требуются IT-специалисты по следующим профилям:

- системный администратор
- разработчик-администратор VAS сервисов


Требования к администратору:
- опыт работы по специальности не менее 2-3 лет, профильное образование;
- навыки системного администрирования RHEL и Solaris; знакомство с серверными платформами HP и Sun; прикладного ПО (tomcat, jboss, apache и пр.);
- азы администрирования СУБД, в т.ч. mysql и Oracle; соответственно, как минимум базовое владение sql/plsql;
- навыки системного интегратора, умение решать прикладные задачи с помощью доступных инструментальных средств, понимание современных технологий разработки ПО;
- знание технологий GSM и телекоммуникационных сетей, VAS сервисов предпочтительно;
- разговорный и письменный английский уровня не ниже intermediate.


Требования к разработчику:
- опыт разработки на Java не менее 1 года;
- знание bash скриптинга, JavaScript, HTML, XML, PL/SQL, T-SQL;
- опыт эксплуатации СУБД (Oracle/MSSQL/MySQL);
- опыт администрирования Apache, Tomcat, JBoss;
- опытный пользователь Linux/Solaris;
- знание английского (intermediate).

Обязанности разработчика:
- Взаимодействие с поставщиками/производителями;
- Разработка и поддержка VAS сервисов;
- Администрирование серверов в зоне ответственности;
- Обработка жалоб по сервисам.


Соцпакет и возможности карьерного роста прилагаются.

Резюме необходимо направлять на английском и русском языках с указанием пожеланий о з/п; при этом использование вордовских шаблонов дает -10 к карме. Содержание должно показывать ваше конкурентное преимущество по отношению к остальным кандидатам. Из прочих пожеланий к содержанию: мы с удовольствием послушаем о ваших хобби и увлечениях, но позднее, при личной беседе.

Адрес для корреспонденции: inhumano -at- yandex.ru

IT специалист с навыками управления проектами

20.10.2009, 00:19:28

В телекоммуникационную компанию требуется специалист, способный осуществлять управление проектами IT подразделения.

На что в первую очередь будет обращено внимание при рассмотрении кандидата:

1) Стаж работы в IT (минимум 2-3 года)
2) Уверенное владение письменным и устным английским
3) Профильное В/O
4) Коммуникативные навыки (при общении как с бизнес, так и технической частью)
5) Умение четко и внятно излагать свои мысли (на бумаге и устно)
6) Логическое мышление; способность к анализу и проработке поставленных в общем виде задач

Что даст преимущество перед другими кандидатами:

1) Опыт работы в телекоммуникационных компаниях (в частности, направление мобильной связи) и соответствующие знания (VAS сервисы, биллинг, серверные платформы и технологии, технологии мобильной связи)
2) Умение формализовать и документировать бизнес-процессы, навыки составления технических заданий
3) Знание методик управления проектами

Чудес от кандидата не требуется, поэтому вдумчивые, в меру амбициозные технари, готовые развивать свою карьеру в указанном направлении, имеют реальные шансы.

З/П обсуждаема, разумеется, в зависимости от ценности специалиста. Несоразмерные ожидания скорее всего приведут к отсеиванию кандидата еще на этапе рассмотрения CV.

Прошу отправлять резюме на русском и английском языках с указанием желаемого уровня заработной платы на ящик inhumano@yandex.ru. Не умеющих составлять резюме вне вордовского шаблона просьба не беспокоиться. Данный документ должен продемонстрировать ваши конкурентные преимущества; собственно, именно он является первым тестом на выживаемость :rotate:

Компания предоставляет своим сотрудникам привлекательный соцпакет, условия для карьерного роста и прочие вкусности, которые будут оглашены на более поздних этапах.

Размещение рекламы на сайте     Предложения о сотрудничестве     Служба поддержки пользователей

© 2011-2022 vse.kz. При любом использовании материалов Форума ссылка на vse.kz обязательна.