Войти
Регистрация
Тема закрыта
Ищу работу в автомобильной компании в г. Алматы
Опыт работы в компании по продаже бытовой техники.
Автомобили знаю как товар, не ремонт
Вакансии от компании HR.kzвсе, кому нужна работа, пишут сюда
Автор HR.kz, 29.03.2006, 17:08
Наверх
#565
Отправлено 23.08.2007, 12:18:05
KillUMore
-
- Частый гость
- 77 сообщений
ну я бы так не сказал, я допустим уже пол компании переучил, правда выгоды с этого мало... хотя не руководитель
Нужен финансовый аналитик, с опытом работы в банке, устали учить...
фраза сезона
#569
Отправлено 03.09.2007, 10:41:02
Lyazzat.hr.kz
-
- Случайный прохожий
- 4 сообщений
Вакансии компании HR.KZ
Региональный менеджер
(Фармацевтика)
Высшее мед. образование. Хороший английский.
Вод. удост. категории В.
Опыт на анологичной позиции не менее 5-лет.
Обязанности: курирование работы медицинских представителей.
Финансовый директор
(группа компаний)
Высшее образование.
Опыт работы на данной позиции не менее 3-5 лет.
Обязанности:
Контроль и оперативное управление финансовыми функциями (бух.учет, внутренний аудит, налоговый учет, бюджетирование)
Оптимизация существующей структуры фин. службы.
Осуществление текущего анализа прибыльности группы компаний.
Контроль исполнения бюджета.
Взаимодействие с внешними финансовыми институтами для привлечения финансирования.
Взаимодействие с регулярными органами.
Управление персоналом бухгалтерии (гл.бух.компаний, входящие в группу компаний, финансовый менеджер)
Предоставление текущих финансовых показателей руководству компаний.
Консолидация финансовой отчетности для руководства группы компаний и учредителей.
Финансовый директор
(телекоммуникационная компания)
Высшее экономическое образование.
Опыт работы на руководящей должности не менее 2 лет (главным бухгалтером), желательно в крупных иностранных компаниях опыт руководства коллективом
постановки управленческого учета
отличное знание бюджетирования, знание бухучета, налогообложения
руководство финансовой службы филиалов, финансовое планирование, составление финансового плана по действующим обязательствам компании
составление бизнес-плана развития компании.
Финансовый аналитик
(телекоммуникационная компания)
Высшее образование.
Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2 лет, желательно в крупных компаниях на должности финансиста
знание основ менеджмента предприятия · хорошее знание основ бухгалтерского учета и финансового анализа
а также знание основ 1С-бухгалтерии
Начальник отдела по продвижению банковских продуктов
(банк)
Высшее образование (экономика, маркетинг или финансы).
Опыт работы не менее 2-3 лет.
Обязанности:
Привлечение клиентов с целью расширения клиентской базы,
Участие в формировании пакета банковских продуктов с целью реализации клиентам Банка
Участие в проведении мероприятий по улучшению финансовых показателей Банка.
Анализ рынка банковских услуг
Руководство деятельностью Отдела
Менеджер по продажам
(крупная компания по мониторингу СМИ)
Высшее образование (менеджмент, маркетинг или экономика).
Опыт работы не менее 2-3 лет в прямых продажах. · Знание офисных программ.
Обязанности:
Поиск клиента и его привлечение: навыки коммуникативного общения, составление ком.пред., проведение презентаций, ведение переговоров, работа с клиентом, продажи.
Эффективный продавец, делающий не менее 80% продаж плана отдела.
Кредитный офицер (аналитик) Крупного корпоративного бизнеса
(банк)
Высшее образование (экономическое, финансовое или юридическое).
Опыт в кредитных подразделениях (крупный бизнес, корпоративное кредитование) не менее 2 лет.
Наличие опыта работы в области кредитования и проектного анализа, по финансовой и экономической оценке проектов кредитования, разработке компонентов проектов, инвестиционной деятельности.
Опыт в представлении проектов на кредитных комитетах.
Знание банковского законодательства, спектра услуг, предоставляемых банками
Главный бухгалтер
(телекоммуникационная компания)
Высшее образование ( бухгалтерский учет, аудит или экономическое).
опыт работы на аналогичной позиции от 2 лет и выше, желательно в сфере телекоммуникаций
знание налогового кодекса РК, закон о бухгалтерском учете, кодекс РК об административных правонарушениях
стандарты БУ, основы законодательства о пенсионном обеспечении, законодательные и нормативные акты РК
организация бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций и составление отчетности
условия налогообложения юридических и физических лиц
знание всех участков бухгалтерии
Ведущий специалист отдела методологии
(крупный банк)
Высшее образование (экономическое, финансовое или юридическое).
Опыт работы не менее 2-х лет, в подразделениях методологии, технологии банковских процессов.
Знание офисных программ.
Обязанности:
разработка внутренних документов Банка по банковским операциям;
разработка технологических регламентов и инструкций по совершаемым Банком операциям с применением АБИС ?Colvir? и другого программного обеспечения;
разработка и согласование со структурными подразделениями Банка проектов описания (порядка проведения операций) по новым банковским продуктам;
участие в работе по оптимизации банковских процессов
Резюме на e-mail: lyazzat@hr.kz, info@hr.kz, st@hr.kz
Account manager (Менеджер по работе с клиентами)
(рекламная компания)
Высшее образование (маркетинг, реклама, PR или журналистика).
Опыт работы в рекламном агентстве.
Знание английского языка.
Обязанности:
Ведение переговоров, деловой переписки и документации, касающейся обслуживания клиента (коммерческие предложения, сметы, акты, резюме встреч и т.д.)
Подготовка и проведение ежеквартальных и годовых презентаций для клиента и т.д.
Финансовый менеджер
(фармацевтическая компания)
Опыт работы от 1-3 лет.
Обязанности: Прогнозирование движение денежных средств, прогнозирование расходов и доходов, бюджетирование. Написание бизнес-плана. Отслеживание фактических поступлений и расходов, работа с контрактами, оценка себестоимости проектов. Курирование всех финансовых вопросов деятельности компании.
Требования: Опыт работы на аналогичной позиции не менее 1 года, желательно в фармкомпаниях на должности финансиста. Знание основ менеджмента предприятия, хорошее знание основ бухгалтерского учета и финансового анализа, а также знание основ 1С-бухгалтерии.
Менеджер по регистрации лекарственных средств
(Фармацевтическая компания)
Опыт работы от 1-3 лет.
Обязанности: Контроль и координация процесса регистрации лекарственных средств и субстанций. Получение разрешительной документации в гос. организациях.
Требования: Высшее образование (фармацевтическое, медико-биологическое, химическое, медицинское). Опыт работы от года в фарм. компаниях на аналогичной позиции . Уверенный пользователь MS Office.
Маркетолог-аналитик
(фармацевтическая компания)
Опыт работы от 1-3 лет.
Обязанности: Создание комплексной системы сбора, подготовки и анализа маркетинговой информации формирование механизма выработки решений в сфере управления маркетингом и продажами Составление отчетов, аналитических записок Выдача структурированных заключений по продвижению и созданию продуктов, конкурентных и ценовых стратегий
Требования: Законченное высшее образование (экономика, маркетинг) Опыт и навыки аналитической работы от 1 года Знание ПК. (Aсcess) Аналитический склад ума, коммуникативные способности, работа с потребностью, усидчивость, внимательность, готовность к рутинной работе, желание развиваться в сфере маркетингового анализа
Медицинский представитель
(фармацевтическая компания)
Опыт работы от 1-3 лет.
Обязанности: обеспечивать запланированные продажи и максимальный рост доли рынка определенных препаратов на своей территории, выполнение плана по продажам закрепленных препаратов на территории, продвижение препаратов во время визитов к врачам и в аптеки, проведение мероприятий по продвижению препаратов (круглые столы, презентации, конференции и т.д.)
Требования: высшее образование: медицинское или фармацевтическое, отличные коммуникативные навыки, навыки презентации и информации, наличие водительских прав категории B.
Менеджер по персоналу.
(Ипотечная компания)
Высшее образование (гуманитарное).
Опыт работы на данной позиции не менее 3-х лет.
Обязанности: Нахождение новых сотрудников, вести систему по адаптации новых сотрудников, аттестация сотрудников, обучать новый персонал, составлять программы по мотивации персонала, корректировать бизнес процесс, вести кадровое делопроизводство.
Системный администратор
(Ипотечная компания)
Высшее образование (программист, системный администратор).
Знание русского, английского языка. Опыт не менее 2-х лет.
Обязанности: Следить за работой компьютерных программ. Умение обучить сотрудников пользоваться компьютерными программами. Умение быстро устранять компьютерные неполадки и т.д.
Ведущий специалист Группы обслуживания платежных карт.
(Банк)
Высшее образование (экономическое, финансовое).
Опыт работы в крупных банках не менее 2-х лет.
Знание Правил международных платежных систем., спектра банковских продуктов и услуг, предоставляемых клиентам-физ.лицам.
Знание русского, английского языка.
Знание офисных программ.
PR-менеджер
(PR-компания)
Высшее гуманитарное образование(журналистика, экономика, менеджмент).
Опыт не менее 5 лет.
Самостоятельная организация (менеджмент) крупных PR-проектов для заказчика или собственных.
Знание русского, английского языка.
Отличное владение компьютером, в частности, MS Office: MS Word, Excel, Power point ? обязательно.
Знание Corel Draw, Photoshop, Macromedia Flash, MS Front page (HTML, PHP) желательно.
Кредитный офицер
(ипотечная компания)
Высшее экономическое образование.
Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2-х лет.
Обязанности: Консультирование клиентов по вопросам кредитования, оформление необходимых документов для кредитования.
Резюме на e-mail: lyazzat@hr.kz, info@hr.kz, st@hr.kz
Главный (ведущий ) специалист по документарным операциям
(крупный банк)
Высшее экономическое, финансовое образование.
Желательно, но не обязательно участие в тренингах.
Знание казахского и английского языка.
Обязанности : Формирование SWIFT-сообщений по операциям с документарными аккредитивами и документарным инкассо; Оформление документов по операциям с документарными аккредитивами и документарным инкассо;
Ведущий специалист по открытию счетов юридичнских лиц
(крупная финансовая структура)
Высшее профильное (экономика, финансы)
опыт работы в подразделениях крупных банков не менее 2 лет
знание банковского законодательства
знание спектра банковских продуктов и услуг
Опыт работы в подразделениях по обслуживанию клиентов (юридических лиц)
Начальник отдела методологии
(крупная финансовая структура)
Высшее профильное (экономика, финансы) или юридическое образование
опыт работы в бухгалтерии, в подразделениях крупных банков не менее 2 лет ·
нание банковского законодательства
основ казахстанских и международных стандартов бухгалтерского учета и налогового законодательства. · Управленческий опыт не менее 3-х лет.
Работа в подразделениях методологии, технологии банковских процессов
разработка внутренних документов банка по банковским операциям, технологических регламентов и инструкций по совершаемым банком операциям с применением АБИС ?Colvir? и другого программного обеспечения.
Начальник Управления риск-менеджера
(крупная финансовая структура)
Высшее экономич., математич.
Опыт руководящей работы на аналогичной позиции, стаж работы в финансовых учреждениях не менее трех лет
опыт работы в области управления рисками не менее двух лет.
знание законодательства Республики Казахстан, регулирующего банковскую деятельность и основ гражданского права;
знание принципов и методов анализа ценных бумаг, производных инструментов;
знание основ корпоративных финансов, управления портфелем инвестиций;
знание бухгалтерского учета кредитных учреждений и предприятий, а также международных принципов бухгалтерского учета;
навыки анализа финансового состояния кредитных учреждений, предприятий, финансовых и страховых компаний;
наличие или подготовка к сдаче сертификата PRM
Ресечер
(Консалтинговая компания)
Высшее образование
Желание работать в сфере HR
Быстрая обучаемость
Хорошие коммуникативные навыки
Консультант по подбору персонала
(Консалтинговая компания)
Высшее образование
Опыт работы на аналогичной позиции
Желательно знание английского языка
Ориентация на результат
Резюме на e-mail: lyazzat@hr.kz, info@hr.kz, st@hr.kz
Региональный менеджер
(Фармацевтика)
Высшее мед. образование. Хороший английский.
Вод. удост. категории В.
Опыт на анологичной позиции не менее 5-лет.
Обязанности: курирование работы медицинских представителей.
Финансовый директор
(группа компаний)
Высшее образование.
Опыт работы на данной позиции не менее 3-5 лет.
Обязанности:
Контроль и оперативное управление финансовыми функциями (бух.учет, внутренний аудит, налоговый учет, бюджетирование)
Оптимизация существующей структуры фин. службы.
Осуществление текущего анализа прибыльности группы компаний.
Контроль исполнения бюджета.
Взаимодействие с внешними финансовыми институтами для привлечения финансирования.
Взаимодействие с регулярными органами.
Управление персоналом бухгалтерии (гл.бух.компаний, входящие в группу компаний, финансовый менеджер)
Предоставление текущих финансовых показателей руководству компаний.
Консолидация финансовой отчетности для руководства группы компаний и учредителей.
Финансовый директор
(телекоммуникационная компания)
Высшее экономическое образование.
Опыт работы на руководящей должности не менее 2 лет (главным бухгалтером), желательно в крупных иностранных компаниях опыт руководства коллективом
постановки управленческого учета
отличное знание бюджетирования, знание бухучета, налогообложения
руководство финансовой службы филиалов, финансовое планирование, составление финансового плана по действующим обязательствам компании
составление бизнес-плана развития компании.
Финансовый аналитик
(телекоммуникационная компания)
Высшее образование.
Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2 лет, желательно в крупных компаниях на должности финансиста
знание основ менеджмента предприятия · хорошее знание основ бухгалтерского учета и финансового анализа
а также знание основ 1С-бухгалтерии
Начальник отдела по продвижению банковских продуктов
(банк)
Высшее образование (экономика, маркетинг или финансы).
Опыт работы не менее 2-3 лет.
Обязанности:
Привлечение клиентов с целью расширения клиентской базы,
Участие в формировании пакета банковских продуктов с целью реализации клиентам Банка
Участие в проведении мероприятий по улучшению финансовых показателей Банка.
Анализ рынка банковских услуг
Руководство деятельностью Отдела
Менеджер по продажам
(крупная компания по мониторингу СМИ)
Высшее образование (менеджмент, маркетинг или экономика).
Опыт работы не менее 2-3 лет в прямых продажах. · Знание офисных программ.
Обязанности:
Поиск клиента и его привлечение: навыки коммуникативного общения, составление ком.пред., проведение презентаций, ведение переговоров, работа с клиентом, продажи.
Эффективный продавец, делающий не менее 80% продаж плана отдела.
Кредитный офицер (аналитик) Крупного корпоративного бизнеса
(банк)
Высшее образование (экономическое, финансовое или юридическое).
Опыт в кредитных подразделениях (крупный бизнес, корпоративное кредитование) не менее 2 лет.
Наличие опыта работы в области кредитования и проектного анализа, по финансовой и экономической оценке проектов кредитования, разработке компонентов проектов, инвестиционной деятельности.
Опыт в представлении проектов на кредитных комитетах.
Знание банковского законодательства, спектра услуг, предоставляемых банками
Главный бухгалтер
(телекоммуникационная компания)
Высшее образование ( бухгалтерский учет, аудит или экономическое).
опыт работы на аналогичной позиции от 2 лет и выше, желательно в сфере телекоммуникаций
знание налогового кодекса РК, закон о бухгалтерском учете, кодекс РК об административных правонарушениях
стандарты БУ, основы законодательства о пенсионном обеспечении, законодательные и нормативные акты РК
организация бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций и составление отчетности
условия налогообложения юридических и физических лиц
знание всех участков бухгалтерии
Ведущий специалист отдела методологии
(крупный банк)
Высшее образование (экономическое, финансовое или юридическое).
Опыт работы не менее 2-х лет, в подразделениях методологии, технологии банковских процессов.
Знание офисных программ.
Обязанности:
разработка внутренних документов Банка по банковским операциям;
разработка технологических регламентов и инструкций по совершаемым Банком операциям с применением АБИС ?Colvir? и другого программного обеспечения;
разработка и согласование со структурными подразделениями Банка проектов описания (порядка проведения операций) по новым банковским продуктам;
участие в работе по оптимизации банковских процессов
Резюме на e-mail: lyazzat@hr.kz, info@hr.kz, st@hr.kz
Account manager (Менеджер по работе с клиентами)
(рекламная компания)
Высшее образование (маркетинг, реклама, PR или журналистика).
Опыт работы в рекламном агентстве.
Знание английского языка.
Обязанности:
Ведение переговоров, деловой переписки и документации, касающейся обслуживания клиента (коммерческие предложения, сметы, акты, резюме встреч и т.д.)
Подготовка и проведение ежеквартальных и годовых презентаций для клиента и т.д.
Финансовый менеджер
(фармацевтическая компания)
Опыт работы от 1-3 лет.
Обязанности: Прогнозирование движение денежных средств, прогнозирование расходов и доходов, бюджетирование. Написание бизнес-плана. Отслеживание фактических поступлений и расходов, работа с контрактами, оценка себестоимости проектов. Курирование всех финансовых вопросов деятельности компании.
Требования: Опыт работы на аналогичной позиции не менее 1 года, желательно в фармкомпаниях на должности финансиста. Знание основ менеджмента предприятия, хорошее знание основ бухгалтерского учета и финансового анализа, а также знание основ 1С-бухгалтерии.
Менеджер по регистрации лекарственных средств
(Фармацевтическая компания)
Опыт работы от 1-3 лет.
Обязанности: Контроль и координация процесса регистрации лекарственных средств и субстанций. Получение разрешительной документации в гос. организациях.
Требования: Высшее образование (фармацевтическое, медико-биологическое, химическое, медицинское). Опыт работы от года в фарм. компаниях на аналогичной позиции . Уверенный пользователь MS Office.
Маркетолог-аналитик
(фармацевтическая компания)
Опыт работы от 1-3 лет.
Обязанности: Создание комплексной системы сбора, подготовки и анализа маркетинговой информации формирование механизма выработки решений в сфере управления маркетингом и продажами Составление отчетов, аналитических записок Выдача структурированных заключений по продвижению и созданию продуктов, конкурентных и ценовых стратегий
Требования: Законченное высшее образование (экономика, маркетинг) Опыт и навыки аналитической работы от 1 года Знание ПК. (Aсcess) Аналитический склад ума, коммуникативные способности, работа с потребностью, усидчивость, внимательность, готовность к рутинной работе, желание развиваться в сфере маркетингового анализа
Медицинский представитель
(фармацевтическая компания)
Опыт работы от 1-3 лет.
Обязанности: обеспечивать запланированные продажи и максимальный рост доли рынка определенных препаратов на своей территории, выполнение плана по продажам закрепленных препаратов на территории, продвижение препаратов во время визитов к врачам и в аптеки, проведение мероприятий по продвижению препаратов (круглые столы, презентации, конференции и т.д.)
Требования: высшее образование: медицинское или фармацевтическое, отличные коммуникативные навыки, навыки презентации и информации, наличие водительских прав категории B.
Менеджер по персоналу.
(Ипотечная компания)
Высшее образование (гуманитарное).
Опыт работы на данной позиции не менее 3-х лет.
Обязанности: Нахождение новых сотрудников, вести систему по адаптации новых сотрудников, аттестация сотрудников, обучать новый персонал, составлять программы по мотивации персонала, корректировать бизнес процесс, вести кадровое делопроизводство.
Системный администратор
(Ипотечная компания)
Высшее образование (программист, системный администратор).
Знание русского, английского языка. Опыт не менее 2-х лет.
Обязанности: Следить за работой компьютерных программ. Умение обучить сотрудников пользоваться компьютерными программами. Умение быстро устранять компьютерные неполадки и т.д.
Ведущий специалист Группы обслуживания платежных карт.
(Банк)
Высшее образование (экономическое, финансовое).
Опыт работы в крупных банках не менее 2-х лет.
Знание Правил международных платежных систем., спектра банковских продуктов и услуг, предоставляемых клиентам-физ.лицам.
Знание русского, английского языка.
Знание офисных программ.
PR-менеджер
(PR-компания)
Высшее гуманитарное образование(журналистика, экономика, менеджмент).
Опыт не менее 5 лет.
Самостоятельная организация (менеджмент) крупных PR-проектов для заказчика или собственных.
Знание русского, английского языка.
Отличное владение компьютером, в частности, MS Office: MS Word, Excel, Power point ? обязательно.
Знание Corel Draw, Photoshop, Macromedia Flash, MS Front page (HTML, PHP) желательно.
Кредитный офицер
(ипотечная компания)
Высшее экономическое образование.
Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2-х лет.
Обязанности: Консультирование клиентов по вопросам кредитования, оформление необходимых документов для кредитования.
Резюме на e-mail: lyazzat@hr.kz, info@hr.kz, st@hr.kz
Главный (ведущий ) специалист по документарным операциям
(крупный банк)
Высшее экономическое, финансовое образование.
Желательно, но не обязательно участие в тренингах.
Знание казахского и английского языка.
Обязанности : Формирование SWIFT-сообщений по операциям с документарными аккредитивами и документарным инкассо; Оформление документов по операциям с документарными аккредитивами и документарным инкассо;
Ведущий специалист по открытию счетов юридичнских лиц
(крупная финансовая структура)
Высшее профильное (экономика, финансы)
опыт работы в подразделениях крупных банков не менее 2 лет
знание банковского законодательства
знание спектра банковских продуктов и услуг
Опыт работы в подразделениях по обслуживанию клиентов (юридических лиц)
Начальник отдела методологии
(крупная финансовая структура)
Высшее профильное (экономика, финансы) или юридическое образование
опыт работы в бухгалтерии, в подразделениях крупных банков не менее 2 лет ·
нание банковского законодательства
основ казахстанских и международных стандартов бухгалтерского учета и налогового законодательства. · Управленческий опыт не менее 3-х лет.
Работа в подразделениях методологии, технологии банковских процессов
разработка внутренних документов банка по банковским операциям, технологических регламентов и инструкций по совершаемым банком операциям с применением АБИС ?Colvir? и другого программного обеспечения.
Начальник Управления риск-менеджера
(крупная финансовая структура)
Высшее экономич., математич.
Опыт руководящей работы на аналогичной позиции, стаж работы в финансовых учреждениях не менее трех лет
опыт работы в области управления рисками не менее двух лет.
знание законодательства Республики Казахстан, регулирующего банковскую деятельность и основ гражданского права;
знание принципов и методов анализа ценных бумаг, производных инструментов;
знание основ корпоративных финансов, управления портфелем инвестиций;
знание бухгалтерского учета кредитных учреждений и предприятий, а также международных принципов бухгалтерского учета;
навыки анализа финансового состояния кредитных учреждений, предприятий, финансовых и страховых компаний;
наличие или подготовка к сдаче сертификата PRM
Ресечер
(Консалтинговая компания)
Высшее образование
Желание работать в сфере HR
Быстрая обучаемость
Хорошие коммуникативные навыки
Консультант по подбору персонала
(Консалтинговая компания)
Высшее образование
Опыт работы на аналогичной позиции
Желательно знание английского языка
Ориентация на результат
Резюме на e-mail: lyazzat@hr.kz, info@hr.kz, st@hr.kz
#573
Отправлено 05.09.2007, 17:25:34
Praporshik
-
- Случайный прохожий
- 1 сообщений
Доброго времени суток!!!
Ищу работу в тех.отделе или сервисном-опыт работы-3 года в сервисных центрах крупных компьютерных компаний,ремонт,настройка ПК и переферии,установка,настройка программного обеспечения,среднеспециальное и высшее техническое образование
Ищу работу в тех.отделе или сервисном-опыт работы-3 года в сервисных центрах крупных компьютерных компаний,ремонт,настройка ПК и переферии,установка,настройка программного обеспечения,среднеспециальное и высшее техническое образование
Количество пользователей, читающих эту тему: 0
пользователей: 0, неизвестных прохожих: 0, скрытых пользователей: 0
