Отделу логистики холдинга требуется менеджер (не таможенник). Обязанности - подготовка документов для таможенной очистки, ведение различных баз данных.
Требования: владение Corel, Photoshop, офисными программами, работа в 1С.
Условия работы: 5-ти дневная рабочая неделя, заработок 250$, после испытательного срока - до 300$.
резюме на Victoria.Lee@glotur.kz
ЗЫ: вакансия закрыта
![Фотография](https://vse.kz/uploads/av-1076.jpg?_r=0)
есть работадля тех кому надо
Автор Вражина, 01.10.2002, 08:57
#444
Отправлено 21.04.2003, 10:27:24
![](https://vse.kz/public/style_images/osnovnoi34/post_offline.png)
LG Electronics
- административный директор
- директор по качеству
- директор сервисной службы
- финансовый директор
- помощник главы представительства
высшее образование, опят работы на управленческих позициях, на произвосдтве по выпуску бытовой техники, электронной продукции, способность руководить коллективом, коммуникабельность, знание компьютерных программ
резюме по факсу:75 82 83 Чой Д.
- административный директор
- директор по качеству
- директор сервисной службы
- финансовый директор
- помощник главы представительства
высшее образование, опят работы на управленческих позициях, на произвосдтве по выпуску бытовой техники, электронной продукции, способность руководить коллективом, коммуникабельность, знание компьютерных программ
резюме по факсу:75 82 83 Чой Д.
#447
Отправлено 21.04.2003, 10:39:35
![](https://vse.kz/public/style_images/osnovnoi34/post_offline.png)
ФОНД СОРОС-КАЗАХСТАН объявляет открытый конкурс на замещение вакантной должности ассистента координатора по связям с общественностью Кандидат должен иметь образование в области информационного обеспечения, иметь профессиональный опыт (не менее 3-х лет) и обладать высокой квалификацией в сфере сетевых и компьютерных технологий. В его обязанности будет входить оперативное администрирование веб-сайта, техническая работа по созданию разнообразных информационных и имиджевых материалов Фонда, а также практическая помощь в организации текущих мероприятий.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ
Профессиональное владение следующими компьютерными программами: Photo Shop, MS Word, Page Maker, Corel Draw, Internet, Outlook Express. Практические навыки компьютерного дизайна и верстки информационных изданий. Создание, внедрение и использование информационных компьютерных баз данных. Коммуникабельность, оперативность, умение работать в коллективе в жестком режиме работы. Высокий уровень создания информационных материалов на русском языке; практический опыт написания пресс-релизов, дайджестов, объявлений и т.п. продукции. Хорошее владение английским языком. Знание казахского языка предпочтительно. Размер заработной платы устанавливается в зависимости от квалификации и опыта кандидата. Фонд Сорос-Казахстан предоставляет равные возможности для всех участников конкурса на основе их приверженности идеям построения открытого общества и высокой мотивации к данной работе. Хорошие условия работы, возможности для дальнейшего профессионального роста гарантируются.
Просим присылать свои резюме по электронному адресу pr@soros.kz
НЕ ПОЗДНЕЕ 25 АПРЕЛЯ 2003 ГОДА!!!
Сопроводительные письма, отражающие желание и мотивацию работать на этой должности, приветствуются.
Дальнейшие контакты для устного собеседования будут производиться по телефону или электронной почте только с кандидатами, резюме которых наиболее полно соответствует условиям данного объявления.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ
Профессиональное владение следующими компьютерными программами: Photo Shop, MS Word, Page Maker, Corel Draw, Internet, Outlook Express. Практические навыки компьютерного дизайна и верстки информационных изданий. Создание, внедрение и использование информационных компьютерных баз данных. Коммуникабельность, оперативность, умение работать в коллективе в жестком режиме работы. Высокий уровень создания информационных материалов на русском языке; практический опыт написания пресс-релизов, дайджестов, объявлений и т.п. продукции. Хорошее владение английским языком. Знание казахского языка предпочтительно. Размер заработной платы устанавливается в зависимости от квалификации и опыта кандидата. Фонд Сорос-Казахстан предоставляет равные возможности для всех участников конкурса на основе их приверженности идеям построения открытого общества и высокой мотивации к данной работе. Хорошие условия работы, возможности для дальнейшего профессионального роста гарантируются.
Просим присылать свои резюме по электронному адресу pr@soros.kz
НЕ ПОЗДНЕЕ 25 АПРЕЛЯ 2003 ГОДА!!!
Сопроводительные письма, отражающие желание и мотивацию работать на этой должности, приветствуются.
Дальнейшие контакты для устного собеседования будут производиться по телефону или электронной почте только с кандидатами, резюме которых наиболее полно соответствует условиям данного объявления.
#448
Отправлено 21.04.2003, 10:42:11
![](https://vse.kz/public/style_images/osnovnoi34/post_offline.png)
компании требуются бухгалтера:
высшее образование
новыки работы в 1С, excel
опыт работы не менее пяти лет
возможность выезда в командировки
valentina@atg.kz
тел 503-678
высшее образование
новыки работы в 1С, excel
опыт работы не менее пяти лет
возможность выезда в командировки
valentina@atg.kz
тел 503-678
#450
Отправлено 24.04.2003, 13:27:26
![](https://vse.kz/public/style_images/osnovnoi34/post_offline.png)
"ABS"
Департамент финансов и бухгалтерского учета:
Бухгалтер материальной группы
Требования:
Пол: Женский / Мужской
Возраст: 25-35 лет
Образование: Высшее экономическое
Опыт работы: не менее 2 лет бухгалтером материальной группы
Знания и навыки: стандарты бухгалтерского учета ? 6, 7, 9, 17, 24. Налоговый кодекс. 1-С Бухгалтерия. Excel.
Департамент логистики:
Менеджер по логистике
Требования:
Пол: Женский
Возраст:
Образование: Высшее
Опыт работы: не менее 1 года в сфере логистики
Знания и навыки: Свободно владение английским языком, коммуникабельность.
Департамент продаж:
Менеджер по продажам
Требования:
Пол: Женский / Мужской
Возраст: 25 - 35 лет
Образование: Высшее
Опыт работы: не менее 2 лет в сфере продаж
Знания и навыки: Хорошее знание телекоммуникационного оборудования, хороший уровень знаний английского языка, Свободное пользование PC, Internet, e-mail.
Департамент энергетики:
Инженер-электрик + электронщик + системотехник + проектировщик + разработчик + монтажник
Требования:
Пол: Мужской
Возраст: 23-28 лет
Образование: Высшее
Опыт работы: не менее 5 лет
Знания и навыки: MS Office, Visio, AutoCAD (средний уровень). Умение работать руками.
Департамент СКС:
Технический специалист (монтажник) СКС
Требования:
Пол: Мужской
Возраст: 20-35 лет
Образование: Высшее или среднее-техническое
Опыт работы: не менее 1 года
Знания и навыки: опыт работы с электромонтажным инструментом
Технический менеджер проектов СКС
Требования:
Пол: Мужской
Возраст: 25-40
Образование: Высшее (предпочтительно)
Опыт работы: не менее 3 лет
Знания и навыки: опыт проектирования и реализации проектов СКС.
Департамент информационных технологий:
Инженер
Требования:
Пол: Мужской
Возраст:
Образование: Высшее техническое в сфере телекоммуникаций
Опыт работы: не менее 2 лет
Знания и навыки: Знание и пользование сетевым оборудованием и технологиями.
Департамент систем безопасности:
Технический специалист
Требования:
Пол: Мужской
Возраст: 20-30 лет
Образование: Высшее техническое (предпочтительно)
Опыт работы: Будет принят к рассмотрению опыт в любой работе, связанной с электричеством, электроникой, монтажом оборудования.
Знания и навыки:
Департамент проектирования:
Менеджер по проектам
Требования:
Пол: Мужской
Возраст:
Образование: Высшее в сфере проектирования
Опыт работы: не менее 1 года в сфере проектирования инженерных сетей и оборудования связи
Знания и навыки: Знание и пользование стандартами ГОСТ. Программы: AutoCAD, Visio
Специалист по проектированию систем кондиционирования
Требования:
Пол: Мужской
Возраст:
Образование: высшее, техническое
Опыт работы: Опыт работы в сфере проектирования, монтажом оборудования
Знания и навыки:
Сервис Центр:
Специалист сервис центра
Требования:
Пол: Мужской
Возраст:
Образование: высшее, техническое
Опыт работы: в сфере сервисного обслуживания
Знания и навыки:
Резюме высылать по адресу: d.nurzhigitova@abs.kz
Департамент финансов и бухгалтерского учета:
Бухгалтер материальной группы
Требования:
Пол: Женский / Мужской
Возраст: 25-35 лет
Образование: Высшее экономическое
Опыт работы: не менее 2 лет бухгалтером материальной группы
Знания и навыки: стандарты бухгалтерского учета ? 6, 7, 9, 17, 24. Налоговый кодекс. 1-С Бухгалтерия. Excel.
Департамент логистики:
Менеджер по логистике
Требования:
Пол: Женский
Возраст:
Образование: Высшее
Опыт работы: не менее 1 года в сфере логистики
Знания и навыки: Свободно владение английским языком, коммуникабельность.
Департамент продаж:
Менеджер по продажам
Требования:
Пол: Женский / Мужской
Возраст: 25 - 35 лет
Образование: Высшее
Опыт работы: не менее 2 лет в сфере продаж
Знания и навыки: Хорошее знание телекоммуникационного оборудования, хороший уровень знаний английского языка, Свободное пользование PC, Internet, e-mail.
Департамент энергетики:
Инженер-электрик + электронщик + системотехник + проектировщик + разработчик + монтажник
Требования:
Пол: Мужской
Возраст: 23-28 лет
Образование: Высшее
Опыт работы: не менее 5 лет
Знания и навыки: MS Office, Visio, AutoCAD (средний уровень). Умение работать руками.
Департамент СКС:
Технический специалист (монтажник) СКС
Требования:
Пол: Мужской
Возраст: 20-35 лет
Образование: Высшее или среднее-техническое
Опыт работы: не менее 1 года
Знания и навыки: опыт работы с электромонтажным инструментом
Технический менеджер проектов СКС
Требования:
Пол: Мужской
Возраст: 25-40
Образование: Высшее (предпочтительно)
Опыт работы: не менее 3 лет
Знания и навыки: опыт проектирования и реализации проектов СКС.
Департамент информационных технологий:
Инженер
Требования:
Пол: Мужской
Возраст:
Образование: Высшее техническое в сфере телекоммуникаций
Опыт работы: не менее 2 лет
Знания и навыки: Знание и пользование сетевым оборудованием и технологиями.
Департамент систем безопасности:
Технический специалист
Требования:
Пол: Мужской
Возраст: 20-30 лет
Образование: Высшее техническое (предпочтительно)
Опыт работы: Будет принят к рассмотрению опыт в любой работе, связанной с электричеством, электроникой, монтажом оборудования.
Знания и навыки:
Департамент проектирования:
Менеджер по проектам
Требования:
Пол: Мужской
Возраст:
Образование: Высшее в сфере проектирования
Опыт работы: не менее 1 года в сфере проектирования инженерных сетей и оборудования связи
Знания и навыки: Знание и пользование стандартами ГОСТ. Программы: AutoCAD, Visio
Специалист по проектированию систем кондиционирования
Требования:
Пол: Мужской
Возраст:
Образование: высшее, техническое
Опыт работы: Опыт работы в сфере проектирования, монтажом оборудования
Знания и навыки:
Сервис Центр:
Специалист сервис центра
Требования:
Пол: Мужской
Возраст:
Образование: высшее, техническое
Опыт работы: в сфере сервисного обслуживания
Знания и навыки:
Резюме высылать по адресу: d.nurzhigitova@abs.kz
#451
Отправлено 25.04.2003, 09:37:11
![](https://vse.kz/public/style_images/osnovnoi34/post_offline.png)
Администратор базы данных ORACLE.
Требования:
знание базы ORACLE 8/8i/9i ? Installation, Administration, Backup & Recovery;
знание SQL и оптимизации (tuning) SQL;
знание PL/SQL;
знание концепций RDBMS;
знание концепций построения баз данных;
опыт работы не менее 2-х лет;
Плюсы:
знание других баз данных (кроме dBase и Access);
сертификаты;
опыт администрирования Oracle Application Server 4 ? 9i.
Контакты: vacancy@alsi.com
Резюме с пометкой ?Oracle administrator?
--------------------------------------------------------------------------------
Разработчик автоматизированных систем.
Требования:
знание SQL и оптимизации (tuning) SQL;
знание PL/SQL;
знание концепций RDBMS;
знание концепций построения баз данных;
опыт разработки с использованием базы ORACLE 8/8i/9i не менее 2-х лет;
знание и опыт разработки приложений с использованием баз данных при помощи объектно-ориентированных языков (Access и Visual Basic не предлагать);
Плюсы:
знание UML;
знание продуктов Rational;
использование при разработке CASE технологий;
знание Oracle Developer.
Контакты: vacancy@alsi.com
Резюме с пометкой ?Oracle developer?
Требования:
знание базы ORACLE 8/8i/9i ? Installation, Administration, Backup & Recovery;
знание SQL и оптимизации (tuning) SQL;
знание PL/SQL;
знание концепций RDBMS;
знание концепций построения баз данных;
опыт работы не менее 2-х лет;
Плюсы:
знание других баз данных (кроме dBase и Access);
сертификаты;
опыт администрирования Oracle Application Server 4 ? 9i.
Контакты: vacancy@alsi.com
Резюме с пометкой ?Oracle administrator?
--------------------------------------------------------------------------------
Разработчик автоматизированных систем.
Требования:
знание SQL и оптимизации (tuning) SQL;
знание PL/SQL;
знание концепций RDBMS;
знание концепций построения баз данных;
опыт разработки с использованием базы ORACLE 8/8i/9i не менее 2-х лет;
знание и опыт разработки приложений с использованием баз данных при помощи объектно-ориентированных языков (Access и Visual Basic не предлагать);
Плюсы:
знание UML;
знание продуктов Rational;
использование при разработке CASE технологий;
знание Oracle Developer.
Контакты: vacancy@alsi.com
Резюме с пометкой ?Oracle developer?
#454
Отправлено 28.04.2003, 12:59:39
![](https://vse.kz/public/style_images/osnovnoi34/post_offline.png)
ЗАО Продовольственная контрактная корпорация
переводчик английского языка
Требования: высшее образование, опыт работы с иностранными компаниями, знание комьпютера на уровне опытного пользователя, знание банковской, юридической, сельскохозяйственной терминологии.
Резюме до 25 мая 3172 - 31 73 66 (Астана)
переводчик английского языка
Требования: высшее образование, опыт работы с иностранными компаниями, знание комьпютера на уровне опытного пользователя, знание банковской, юридической, сельскохозяйственной терминологии.
Резюме до 25 мая 3172 - 31 73 66 (Астана)
#460
Отправлено 28.04.2003, 13:31:57
![](https://vse.kz/public/style_images/osnovnoi34/post_offline.png)
Организации на конкурсной основе требуется специалист по настройке и монтажу локально-вычислительных сетей на физическом и программном уровне. Резюме по e-mail: jean@imanali.kz, факс: 42-19-00, 54-76-99
Количество пользователей, читающих эту тему: 0
пользователей: 0, неизвестных прохожих: 0, скрытых пользователей: 0