Перейти к содержимому

Фотография

BIG 4плюсы и минусы компаний


  • Авторизуйтесь для ответа в теме
Сообщений в теме: 1413

#901
RR

RR
  • В доску свой
  • 4 279 сообщений


Kto znaet, podskajite, kakaya raznica v ZP u deloitte i PWC? skol'ko predlogaiut v PWC i Deloitte na urovne staff A1? ili je primerno skol'ko raznica ZP hotya by v procentah?

VSEM SPASIBO!!!


Вам сделали офферы и не сказали о размерах з/п?
лучше позвоните HRам, они точно дадут 100% информацию, а не основываясь на слухах.

Я отвечу:
ДТТ- 86 кКЗТ
Прайс-131кКЗТ Amounts are net.
  • 0

#902
honey-G

honey-G
  • Завсегдатай
  • 228 сообщений

Я отвечу:
ДТТ- 86 кКЗТ
Прайс-131кКЗТ Amounts are net.

неплохая разница :sleep:
  • 0

#903
RR

RR
  • В доску свой
  • 4 279 сообщений

а бывает что отличник все сдает на отлично - текущие оценки супер - А-ки, а вот на экзамене так тупит и все оценки летят ((
это у меня так, а в итоге получается что оценка не А, а В, или чуть выше В
а биг четверка требует 2:1, это типа выше чем хорошо по всем ээх :sleep:

Все бывает в жизни, всего не предусмотришь.
  • 0

#904
tman

tman
  • Гость
  • 18 сообщений

Читая ваш пост, мне кажется вы ещё совсем молодой неопытный сотрудник у которого все впереди.
Насчет того, что вы написали, что бывает что отличник тупит или наоборот, да, такие случаи имеют место быть. Однако они не так часто случаются, как случаи, когда отличник работает хорошо, а троешник тупит (образно)

Как вы оцените человека если у него нет никакого опыта работы?
Только по его оценкам в дипломе. Звать сотни кандидатов на интервью это пустая трата времени.


насчет опыта работы, вы малось погорячились. я отработал достаточно (вроде 7 лет - это не так уж мало, особенно по меркам четверки?) и успел повидать многое :weep:. И наоборот, склонность к категоричным выводам ("пустая трата времени") выдает ваши очень молодые годы :).
  • 0

#905
RR

RR
  • В доску свой
  • 4 279 сообщений


Читая ваш пост, мне кажется вы ещё совсем молодой неопытный сотрудник у которого все впереди.
Насчет того, что вы написали, что бывает что отличник тупит или наоборот, да, такие случаи имеют место быть. Однако они не так часто случаются, как случаи, когда отличник работает хорошо, а троешник тупит (образно)

Как вы оцените человека если у него нет никакого опыта работы?
Только по его оценкам в дипломе. Звать сотни кандидатов на интервью это пустая трата времени.


насчет опыта работы, вы малось погорячились. я отработал достаточно (вроде 7 лет - это не так уж мало, особенно по меркам четверки?) и успел повидать многое :weep:. И наоборот, склонность к категоричным выводам ("пустая трата времени") выдает ваши очень молодые годы ;).

Ну значит я ошибся :) Где отработали,что повидали? Поделитесь опытом 7 летнего стажа с народом. А то мы тут сидим гадаем почему же когда не берут в Прайсы люди только потом идут в ДТТ.
  • 0

#906
asslan

asslan
  • Гость
  • 17 сообщений



Как вы оцените человека если у него нет никакого опыта работы?
Только по его оценкам в дипломе. Звать сотни кандидатов на интервью это пустая трата времени.

а бывает что отличник все сдает на отлично - текущие оценки супер - А-ки, а вот на экзамене так тупит и все оценки летят ((
это у меня так, а в итоге получается что оценка не А, а В, или чуть выше В
а биг четверка требует 2:1, это типа выше чем хорошо по всем ээх :)


Да кажется не такого обязательного требования как средний балл, просто первый скрининг может по gpa делают. И то не факт, уж на тесты хорошистов (чуть выше B) то точно зовут, а дальше какое впечатление произведешь. у вас 2:2?
  • 0

#907
Blyudo

Blyudo

    просто ангел

  • В доску свой
  • 3 251 сообщений
КПМГ делают проверку в нашей конторе. их все ненавидят, тк они вечно запрашивают всю инфу, чтоб готовую дали на блюдечке. потом делаю свод и вот те - плати бабло. достало чесслово.
  • 0

#908
Birkin

Birkin
  • Гость
  • 17 сообщений

КПМГ делают проверку в нашей конторе. их все ненавидят, тк они вечно запрашивают всю инфу, чтоб готовую дали на блюдечке. потом делаю свод и вот те - плати бабло. достало чесслово.

В нормальной конторе вся финансовая инфа и так должна быть всегда готовой на блюдечке. Аудитор должен приходить уже на готовое, тогда и платить меньше будете (оплата почасовая).
  • 0

#909
honey-G

honey-G
  • Завсегдатай
  • 228 сообщений




Как вы оцените человека если у него нет никакого опыта работы?
Только по его оценкам в дипломе. Звать сотни кандидатов на интервью это пустая трата времени.

а бывает что отличник все сдает на отлично - текущие оценки супер - А-ки, а вот на экзамене так тупит и все оценки летят ((
это у меня так, а в итоге получается что оценка не А, а В, или чуть выше В
а биг четверка требует 2:1, это типа выше чем хорошо по всем ээх :)


Да кажется не такого обязательного требования как средний балл, просто первый скрининг может по gpa делают. И то не факт, уж на тесты хорошистов (чуть выше B) то точно зовут, а дальше какое впечатление произведешь. у вас 2:2?

мде.. у меня между 2:2 общий и по профилирующим 2:1
а бакалавриат высокий там 2:1 есть
  • 0

#910
Blyudo

Blyudo

    просто ангел

  • В доску свой
  • 3 251 сообщений


КПМГ делают проверку в нашей конторе. их все ненавидят, тк они вечно запрашивают всю инфу, чтоб готовую дали на блюдечке. потом делаю свод и вот те - плати бабло. достало чесслово.

В нормальной конторе вся финансовая инфа и так должна быть всегда готовой на блюдечке. Аудитор должен приходить уже на готовое, тогда и платить меньше будете (оплата почасовая).

какой смысл в таком аудите, если я принесу все на блюдечке с такими данными. которые мне самому нужны? они их просто отразят в своем отчете и все? зачем мне такой аудит? :smoke:
  • 0

#911
ixiolite

ixiolite
  • В доску свой
  • 1 553 сообщений
Аудиторы не должны писать никаких отчетов(кроме случаев когда это оговоренно, но там другие отчеты-другая тема)

Они заверяют финансовую отчетность свои именем, то есть дают своё мнение(если вы ознакомитесь с листочком opinion), о том что показатели и цифры отраженные в вашем отчете верны по их мнению. Никаких написаний отчетов, никаких собственных анализов они делать сами не должны, компания должна предоставить всю информацию для их анализа и для того чтобы они могли дать свое мнение верно ли это,либо не верно. В случае верного вы получаете то что называется clear opinion, в противном qualified.

В казахстане идет практика того что аудиторы пишут сами отчетность, строят сами все анализы и делают расчеты сложных показателей(к примеру отсроченного налога либо другие данные), но то не потому что они должны(а по контракту все это предоставляется клиентом), а лишь потому что идут навстречу компании-клиенту входя в их положение и зачастую.

Написать грамотную СВОЮ отчетность может далеко не каждая компания(ещё раз это обязанность компании, аудитор только должен проверить и получить comfort от указанных цифр и показателей(для этого ему потребуется вся информация,первичка,расчеты и т.д., которая тоже должна готовиться и предоставляться клиентом)). Потому аудиторы ввиду более обширного опыта и больших знаний пишут отчетности за клиентов и делают расчеты.

Все эти вещи оговоренны контрактом и являются общей мировой практикой. А opinion большой четверки нужен для того чтобы в цифры верили люди(инвестора, банки,гос-во,партнеры и общественность)
  • 0

#912
Farmer

Farmer

    Землю-крестьянам, фабрики-рабочим, деньги-банковским служащим

  • Модератор
  • 47 979 сообщений

Kto znaet, podskajite, kakaya raznica v ZP u deloitte i PWC? skol'ko predlogaiut v PWC i Deloitte na urovne staff A1? ili je primerno skol'ko raznica ZP hotya by v procentah?

VSEM SPASIBO!!!


MODERATORIAL [Farmer]
Предупреждение по п. 2.4 Правил

  • 0

#913
Birkin

Birkin
  • Гость
  • 17 сообщений

какой смысл в таком аудите, если я принесу все на блюдечке с такими данными. которые мне самому нужны? они их просто отразят в своем отчете и все? зачем мне такой аудит? :hi:


Да Вы совсем темный ;) Придется презентовать Вам пару анекдотов о том зачем нужны аудиторы и как они работают :smoke:

тынц и тынц
  • 0

#914
Нурулло

Нурулло
  • Гость
  • 23 сообщений



КПМГ делают проверку в нашей конторе. их все ненавидят, тк они вечно запрашивают всю инфу, чтоб готовую дали на блюдечке. потом делаю свод и вот те - плати бабло. достало чесслово.

В нормальной конторе вся финансовая инфа и так должна быть всегда готовой на блюдечке. Аудитор должен приходить уже на готовое, тогда и платить меньше будете (оплата почасовая).

какой смысл в таком аудите, если я принесу все на блюдечке с такими данными. которые мне самому нужны? они их просто отразят в своем отчете и все? зачем мне такой аудит? :smoke:


Вот вам и проблема на лицо. Неграмотные сотрудники компаний, не имеющих представления о том что такое аудит, но что еще более страшно, не принимают ответственность за финансовую отчетность компании, полагая, что это продукт подготавливаемый аудитором. Я думал такого рада "бронтозавры" в Алма-Ате уже перевелись.
  • 0

#915
nickless

nickless
  • Завсегдатай
  • 196 сообщений
перевелись, как же :smoke:
большинство клиентов называют аудированную отчетность "ваша отчетность", когда с аудиторами о ней говорят.. постоянно их поправляешь, что это не "наша", а "ваша" фин. отчетность..
самостоятельно в КЗ фин. отчетность делает не так много компаний. В основном это компании, прошедшие IPO.
  • 0

#916
Neos

Neos
  • Гость
  • 29 сообщений

перевелись, как же ;)
большинство клиентов называют аудированную отчетность "ваша отчетность", когда с аудиторами о ней говорят.. постоянно их поправляешь, что это не "наша", а "ваша" фин. отчетность..
самостоятельно в КЗ фин. отчетность делает не так много компаний. В основном это компании, прошедшие IPO.



Пару слов в защиту "бандерлогов" . Я думаю , что в некоторых случаях подготовка отчета аудиторами это разумный компромис между сторонами.

Как некую компенсацию за подготовку отчета, молодых аудиторов обучают специфике отраслевого учета а зачастую и азам бухгалтерского учета . В моей практике - сразу оговорюсь очень давней - большинство вопросов молодых ребят , было связано не с тем, что они просто хотят что-то уточнить, а элементарно не знают предмета. И их потуги прикрыть незнание , умным видом выглядели просто смешно . Это не камень в их огород , просто знания и умения набираются с опытом и массу этого опыта передают молодым ребятам как раз те самые "бандерлоги" . Есть конечно бухгалера , которых аудиторы классифицируют как "злых" , но злого бухгалтера тоже можно понять . Ну не должен бухгалтер из года в год обяснять специфику учета себестоимости горных работ !!! Поэтому давайте признаемся себе - чему- то мы, все таки, у этих "бандерлогов" научились .
  • 1

#917
honey-G

honey-G
  • Завсегдатай
  • 228 сообщений
а что надо знать чтоб пойти аудитором если они азы бухучета не знают и работают? :-/
мож переквалифицироваться с ИТшника на аудитора хД ;)

Сообщение отредактировал honey-G: 26.08.2010, 10:31:11

  • 0

#918
Neos

Neos
  • Гость
  • 29 сообщений

а что надо знать чтоб пойти аудитором если они азы бухучета не знают и работают? :-/
мож переквалифицироваться с ИТшника на аудитора хД ;)

В аудиторских компаниях работают IT специалисты , только не в аудите а в консалтинге или каком-то другом подразделении.Я плохо знаю их орг структуру Во всяком случаю они оказывают услуги по дью дилу IT систем
  • 0

#919
honey-G

honey-G
  • Завсегдатай
  • 228 сообщений


а что надо знать чтоб пойти аудитором если они азы бухучета не знают и работают? :-/
мож переквалифицироваться с ИТшника на аудитора хД ;)

В аудиторских компаниях работают IT специалисты , только не в аудите а в консалтинге или каком-то другом подразделении.Я плохо знаю их орг структуру Во всяком случаю они оказывают услуги по дью дилу IT систем

вот слышу слышу про такое, а вакансий у них нет) на сайтах по крайней мере
есть только нечто из разряда хелпдесков
  • 0

#920
nickless

nickless
  • Завсегдатай
  • 196 сообщений
на сайтах не все вакансии вывешиваются...
надо звонить в HR как минимум
или напрямую менеджерам по IT аудиту, они при необходимости сразу интервью и назначат..

а по поводу бухгалтеров, естественно от них "молодежь" много чему учится, но тут речь шла о непонимании клиентом (иногда даже топами, так как обычные бухгалтера в массе своей так и считают) того, что фин. отчетность - это их ответственность.

В идеале будущий аудитор должен перед тем как выйти на работу пройти курсы бухучета, для того чтобы с бухгалтерами на одном языке говорить.. а то иногда даже номеров счетов не знают.. вот тут я согласен что есть что улучшать..
но как правило, уже на второй год ребята все это знают, тем более что если они идут на того же самого клиента..
  • 0


Количество пользователей, читающих эту тему: 4

пользователей: 0, неизвестных прохожих: 1, скрытых пользователей: 0


    Yandex (2), Bing (1)

Размещение рекламы на сайте     Предложения о сотрудничестве     Служба поддержки пользователей

© 2011-2022 vse.kz. При любом использовании материалов Форума ссылка на vse.kz обязательна.