with_a_smile

Менеджер по логистике за 368 000 тг
Регион: Казахстан
Раздел: Вакансии » Прямые вакансии

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:
-Организовывать и координировать доставку товара (медицинское оборудование и медицинских грузов);
-Контроль доставки груза до потребителя своевременно и с минимальными издержками;
-Мониторинг и анализ затрат на логистику;
-Приём и контроль грузов;
-Контроль за соблюдением сроков подачи транспортных средств под погрузку и выгрузку;
-Оформление документации, контроль за поступлением первичных документов;
-Предоставление необходимой отчетности;
Расчет сроков, графиков и объемов поставок товаров.

Требования:
-Опыт работы в сфере логистики не менее 5 лет;
-Образование высшее экономические и / или техническое
-Высокий тайм-менеджмент;
-Высокая способность к самообучению;
-Нацеленность на результат;
-Знание соглашений о международном транспортном грузовом сообщении;
-Знание международных правил заключения договоров купли-продажи "Инкотермс";
-Владение английским языком не ниже уровне Upper-Intermediate- обязательно;

Условия:
-Заработная плата на исп.срок 250 000 тенге на руки;
-Заработная плата после исп.срока 300 000 тенге на руки;
-Годовой бонус в размере оклада;
-28 календарных дней отпуска;
-Медицинская страховка;
-Иной социальный пакет.

Посмотреть контакты ->

Руководитель направления Cерверных и Программных решений
Регион: Алматы, Дополнительно: Цена по запросу
Раздел: Вакансии » Прямые вакансии

Благодаря уникальным знаниям рынка компьютерных и цифровых технологий, компания Логиком давно заслужила репутацию эксперта IT-отрасли.
Мы предлагаем на рынке не только высокотехнологичную продукцию. Мы разрабатываем и внедряем сложнейшие инфраструктурные IT-проекты «под ключ»!

Несмотря на кризис, мы активно развиваемся на рынке. В команду профессионалов Логиком требуется грамотный руководитель, который возглавит команду менеджеров по поставке оборудования, внедрения программного обеспечения и осуществления квалифицированной технической поддержки.

Основные требования к кандидату:
-Опыт работы на руководящей должности не менее 2 лет (опыт работы по развитию направления, опыт работы в продажах);
-Умение формировать команду, формировать видение и уметь видеть перспективы развития;
-Оптимистичный настрой, уверенность в своих силах;
-Способность эффективно планировать выполнение поставленных задач, готовность брать за них на себя ответственность;
-Чувство стиля и навыки делового общения;
-Современный, идет в ногу со временем. Активная жизненная позиция;
-Умение и опыт проведения переговоров на высоком уровне;
-Знание английского языка не ниже Upper Intermediate обязательно.

Задачи направления Cерверных и Программных решений в Компании:
-Осуществление работы сектора по работе с серверными решениями. Подготовка и внедрение решений на базе уникальных технологий Hewlett Packard;
-Осуществление работы сектора по работе с программными решениями. Создание архитектуры, анализ и установка решений с участием технологий Microsoft, VMware, Citrix и других производителей программного обеспечения;
-Подготовка и внедрение решений на базе уникальных технологий Oracle.

Каждый из секторов подразумевает:
-Должное обеспечение уровня работы для удовлетворения любых запросов заказчика;
-Поиск заказчиков, переговоры с заказчиками по продвижению продуктов и услуг Компании;
-Участие в маркетинговой активности Компании (участие в семинарах, выставках, конференциях и пр. презентациях).

Чтобы эффективно развивать данное направление кандидату желательно, но не обязательно иметь опыт работы со всеми технологиями (Hewlett Packard, Microsoft, VMware, Citrix, Oracle).

Посмотреть контакты ->