В этой теме нет ответов

[Scarred]

Менеджер по работе с клиентами в агентстве - это прекрасный специалист, способный хорошо выполнять важнейшую функцию - успешно продавать продукты агентства новым и существующим клиентам.

Учитывая, что агентство предоставляет неограниченные возможности по уместному размещению видеорекламы в интернете, перед нашим специалистом открываются неограниченные возможности по карьерному росту. Но, в нашем случае очень важна проактивность такого специалиста, которая соответствует активным продажам.

Успешная продажа в нашем случае состоит из нескольких этапов:

1. Заинтересовывание потенциальных клиентов в продуктах агентства;
2. Осуществление продажи продуктов агентства потенциальным клиентам;
3. Контроль над выполнением работы агентства по заключенным договорам с клиентами;
4. Обеспечение повторных обращений существующих и бывших клиентов в агентство.

Казалось бы, всё просто. Так и есть - это просто, в случае если вы мотивированы и если у вас активная позиция в жизни. Мы даем вам сегмент клиентов с которым надо проводить работу. Мы знакомим вас со стандартами деятельности агентства, и даем соответствующие инструменты для успешной работы. Остальное зависит от вас.

По нашим правилам хороший специалист на этой должности сможет получать и проценты от реализованных проектов. А в перспективе он сможет и руководить группой таких специалистов, чтобы воспитать себе подобных. Но, это в перспективе, а пока:

Обязанности:

• Активная ежедневная проработка закреплённого за сотрудником сегмента рынка для определения и привлечения новых клиентов;
• Поддержание актуальных данных о игроках сегмента в CRM программе;
• Ежедневный контроль и соответствующая отчетность по процессу превращения потенциальных клиентов в существующих;
• Подготовка и проведение переговоров с потенциальными клиентами;
• Осуществление документооборота с потенциальными клиентами в соответствии со стандартами агентства;
• Контроль над реализацией проектов существующих клиентов;
• Заинтересовывание существующих клиентов на повторные обращения или дополнительные проекты;
• Осуществление документооборота с существующими клиентами в соответствии со стандартами агентства;
• Проходить квалификационную аттестацию в агентстве.

Требования к кандидатам:

• ​Опыт успешных продаж от 3-х лет (нам нужны доказательства);
• Наличие хобби;
• Высшее образование.

Качества, которые мы ценим в сотрудниках:

• Нацеленность на результат.
• Вера в успех компании и уверенность в себе.
• Желание работать и зарабатывать.
• Способность ставить цели и их достигать.
• Общительность.
• Доброжелательность и уважение.
• Умение находить взаимную выгоду в отношениях с клиентами и партнерами.
• Творческий подход к работе.​

Преимуществом в сравнении с другими соискателями будут являться:

• Знание английского языка на уровне Upper-Intermediate.
• Наличие деловых связей с клиентами, незатрудненное ориентирование в рекламном рынке Казахстана (клиенты, агентства, подрядчики).

Условия:

• Испытательный срок 3 месяца;
• Белая зарплата (старт с 150 000 тг);
• Компенсация расходов на мобильную связь и транспорт;
• Оплачиваемый отпуск;
• Курсы повышения квалификации;
• Рабочий день с 09-30 до 18-30;
• Обед с 13-00 до 14-00.

 

Пожалуйста, отправляйте резюме на этот электронный адрес, если вы внимательно ознакомились с информацией и поняли, что действительно нам подходите. Спасибо.