Кто пострадал от мошейника или целой компний мошейников.
Черный список компании
#2
Отправлено 12.03.2014, 15:11:20
В общем имеется агентство по трудоустройству, называется "Доверие". Там девушка сидит вроде бы на вид приятная, оформляет вас за определенную сумму (с меня взяла 1500 тенге), чтобы помочь найти работу. НО, когда звонишь чтобы телефоны, адреса преполагаемого работодателя, это девушка сначала дает, НО при этом язвительно дает комментарии о тебе. Либо последующих звонках к ней уже начинает грубить, при этом говорить она якобы с утра ищет варианты чтобы соискатель успешно прошел собеседование, и уже работал.
Если вы попали к такой наглой девушке, как говорится "доведите дело до конца". Звоните до того моента пока она не устроит вас на работу (если, конечно получится). Я по крайне мере уже второй месяц пытаюсь что-то взять у нее, так она 3-4 варианта каждый раз раз дает.
Вот адрес мошейников: г.Алматы, ул.Жибек Жолы 50, тел.: 266-50-23 (Айдана)
Сообщение отредактировал zhuldyzkz: 12.03.2014, 15:12:13
#4
Отправлено 12.03.2014, 15:40:00
примерно тоже самое:Поясните ,пожалуйста, что есть "компний мошейник"? .
автору темы рекомендую обратиться в нужну тему этого форума:
чёрный список работодателей
http://vse.kz/topic/...chast-2/page-28
#6
Отправлено 12.03.2014, 16:09:41
так она 3-4 варианта каждый раз раз дает.может вы просто плохой работник? и вас нигде не берут?
3-4 варианта, это одни и те же варианты. Если даешь столько вариантов соискателю так надо и указывать в договоре о количестве вариантов, а не сидет обманывать людей. Если работник плохой, так давайте похвалим таким "хороших" работтодателей-агентств (или как хотите называть их) и будем носить им деньги за обман
#7
Отправлено 12.03.2014, 16:10:17
примерно тоже самое:Поясните ,пожалуйста, что есть "компний мошейник"? .
автору темы рекомендую обратиться в нужну тему этого форума:
чёрный список работодателей
http://vse.kz/topic/...chast-2/page-28
хороший совет
#8
Отправлено 12.03.2014, 16:10:30
А вообще-да, за 1500 тенге Вы чего хотели? Второй месяц ежедневно по 4-5 вакансий получаете, и еще изволите быть недовольной?
Олсо ,при таком количестве отказов имеет смысл задуматься о собственной профнепригодности и необходимости живительной эвтаназии, ящетаю.
#9
Отправлено 12.03.2014, 16:13:00
Без лоха и жизнь плоха. Индивид, который писать грамотно не умеет, после 3 классов образования идет в "доверие" и верит тетенькам обещающим управленческую работу, где работать собственно не надо, а надо за зарплатой в мильон приходить, то что тут поделаешь...
Тему закрыть, автора на биржу труда!
#10
Отправлено 12.03.2014, 16:14:57
А вообще-да, за 1500 тенге Вы чего хотели? Второй месяц ежедневно по 4-5 вакансий получаете, и еще изволите быть недовольной?
Олсо ,при таком количестве отказов имеет смысл задуматься о собственной профнепригодности и необходимости живительной эвтаназии, ящетаю.
Было бы это разные варианты и ежедневно, то конечно притензии только к соискателю. А в этом случае одно и то же и то раз в 5 дней.
#11
Отправлено 12.03.2014, 16:16:48
А вообще, чисто юридически, Вы подписали договор- чего теперь хотите? У Вас есть решение суда чтоб эту контору называть мошенниками? Иначе это уже клевета. В нормальных HR-конторах, работодатель платит конторе чтоб те нашли им хороший кадр, а когда наоборот, то кто кроме вас виноват?
#13
Отправлено 12.03.2014, 16:17:52
Без лоха и жизнь плоха. Индивид, который писать грамотно не умеет, после 3 классов образования идет в "доверие" и верит тетенькам обещающим управленческую работу, где работать собственно не надо, а надо за зарплатой в мильон приходить, то что тут поделаешь...
Тему закрыть, автора на биржу труда!
Может быть автор и писать не умеет, но все таки и на бирже труда никто не дает работу. На бирже лишь бы для статистике лишь бы не оформлять безработных
#14
Отправлено 12.03.2014, 16:20:01
MODERATORIAL (Автоматическое сообщение от Fiona)
2.1. Не разрешается создавать новые темы, которые:
2.1.1. Недавно уже обсуждались на Форуме и/или ответы на которые есть в информационных разделах (Правила, Помощь, Информаторий и др.). Не забывайте использовать Поиск для нахождения ответов на интересующие Вас вопросы. Будьте внимательны, при создании темы просмотрите уже имеющиеся. Помните, Ваше нежелание пользоваться чужим накопленным опытом работает, прежде всего, против Вас. Постоянным участникам Форума совсем не интересно видеть темы с одними и теми же вопросами. Поэтому не удивляйтесь, если Ваша тема будет удалена или закрыта, а Вас «наградят» предупреждением.
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
пользователей: 0, неизвестных прохожих: 1, скрытых пользователей: 0