#1
Отправлено 08.11.2012, 10:09:14
- рабочий график свободный, т.е вы можете учится, или еще где-то работать -это ваше дело
- з/п 12% от заказа
наши работы вы можете посмотреть на сайте www.vishivka-na-zakaz.kz
#10
Отправлено 12.11.2012, 19:05:07
прошу модератора принять меры про высказывания пользователя Myrlana по п.п 2.2.2.
А может просто тему прикрыть?
Вы условия работы и оплаты потому и не пишите в теме, только в личку, потому как есть трудовое законодательство и именно оно предписывает даже на разовые сделки заключать договор.
Вы же договор отказываетесь заключать, и собираетесь оплачивать работу под честное слово! Ну не смешите народ то!
#11
Отправлено 12.11.2012, 20:01:48
#12
Отправлено 12.11.2012, 21:47:16
Наталья, не обращайте внимание,форум кешит тролями, я лично скажу- Наталья порядочная женщина, мой друг у них заказывал вышивку ,сделали отлично,не в коем случае не реклама,просто обидно когда поливают грязью хороших людей!Я не понимаю из за чего сыр-бор вас никто не принуждает работать, тем более что это как написано допольтельный заработок,если вы уже где-то обожглись-это ваши проблемы не стоит всех под одну гребенку!
Любой заработок должен быть гарантированным, если человек порядочный, то что мешает заключить договор подряда, это гарантия того, что работнику оплатят его труд, в противном случае попахивает мошенничеством, вам как заказчику сделали качественно работу, но в этом случае вы им платили.
Вы спросите, много ли найдется желающих трудиться под честное слово?
Я работаю по удаленке в 2-х компаниях, и у меня с ними заключены договора, это гарантия того, что я найдя солидных клиентов получаю своё вознаграждение.
#14
Отправлено 13.11.2012, 13:46:37
да кто вам не дает трудится,работаете в 2-ух компаниях , замечательно,что тут то надо? не нравятся условия проходите мимо и все!
Ну видать из той же конторы, тоже "честные" кому захочется работать под честное слово. Времена под честное слово дааавнооо миновали. С таких и с официальным трудоустройством заработанное выколачивать приходится через департамент труда, а без договора никто ничего с вас не получит.
Ну может всё таки найдете доверчивых!
За меня не переживайте, я без бумаг официальных не работаю!
#15
Отправлено 13.11.2012, 14:52:31
да кто вам не дает трудится,работаете в 2-ух компаниях , замечательно,что тут то надо? не нравятся условия проходите мимо и все!
Ну видать из той же конторы, тоже "честные" кому захочется работать под честное слово. Времена под честное слово дааавнооо миновали. С таких и с официальным трудоустройством заработанное выколачивать приходится через департамент труда, а без договора никто ничего с вас не получит.
Ну может всё таки найдете доверчивых!
За меня не переживайте, я без бумаг официальных не работаю!
Добрый день,да я из той же компании, а не конторы как вы изволили выразится, меня зовут Галина, можете мне лично позвонить или еще лучше предти и выразить все свои притензии,знаете писать в интрернете могут все!
Мы честная компания, и работаем с такими же людьми, поэтому не нужно многословить, никого кидать как вы говорите мы не собираемся! У вас есть докозательства что мы кого-то кинули или собираемся,если нет,то это попахивает нарушением правл форума 2.2.2
и мы не единственная из миллионов компаний кто так работает без договора первые 2-а месяца!
#17
Отправлено 13.11.2012, 18:00:28
Добрый день,да я из той же компании, а не конторы как вы изволили выразится, меня зовут Галина, можете мне лично позвонить или еще лучше предти и выразить все свои притензии,знаете писать в интрернете могут все!
Мы честная компания, и работаем с такими же людьми, поэтому не нужно многословить, никого кидать как вы говорите мы не собираемся! У вас есть докозательства что мы кого-то кинули или собираемся,если нет,то это попахивает нарушением правл форума 2.2.2
и мы не единственная из миллионов компаний кто так работает без договора первые 2-а месяца!
К сожалению вы действительно не единственная такая контора, да, именно контора, потому как нарушая трудовое законодательство направо и налево именоваться приличной компанией вы увы не в праве!
Если у вас слабые знания по трудовому кодексу, могу вам его переслать.
А уж если знаете: ну тогда тем более нарушаете сознательно. Есть великое множество форм сотрудничества и гарантировать заработок работнику вы просто обязаны документально!
Только видимо в Казахстане можно писать в интернете на публичных форумах (а интернет приравнен к СМИ) о сознательных нарушениях безнаказанно.
Сообщение отредактировал Myrlana: 13.11.2012, 18:02:11
#19
Отправлено 13.11.2012, 18:18:54
Myrlana, ты тряпло!!!! там же русским по белому написано приди и выскажи все притензии!Человек прав- писать могут все, а в лицо высказать слабо!
Ну оскорбления это уже показатель порядочности.
Ходить мне к таким абсолютно незачем, написали же оплата под их честное слово, вы видать здесь за тем же самым!
Количество пользователей, читающих эту тему: 2
пользователей: 0, неизвестных прохожих: 2, скрытых пользователей: 0