ненависть к сослуживцам
#62
Отправлено 19.02.2005, 11:10:14
Боже мой, как все примитивно, господа! Вы тут обливаете грязью своих коллег и сами от них мало чем отличаетесь! Ненависть - отвратительное чувство, которое низвергает человека на нижайший уровень социума. Перестаньте ненавидеть! Любите!
А вы продолжайте подставлять правую щеку когда вас бьют по левой! И продолжайте обзываться на всех примитивами, стоя по горло в собственной крови и... улыбайтесь беззубым ртом, фишъ, любите всех!
#68
Отправлено 19.02.2005, 15:24:31
Некоторых сотрудников надо душить подушками когда они рождались! Сейчас, когда они вырости и превратились в истеричек, подлиз и бездарностей это сделать сложно... сядешь еще....
Предлагаю совместно придумать что-нибуть такое, что можно сделать с "коллегами" и чтоб за это ничего не было!
Правильно, Залина, респект!! надо с ними как-то бороться...
Только из-за этих вот уродок из бухгалтерии, незамужних, страшных, как атомная война и вечно кого-то обсуждающих, приходить-то на работу и не хочется.
Как сказал один мой сотрудник они "компенсируют свое уродство своей же тупостью и ограниченностью". Завидуют всем и вся: кого-то шеф похвалил, кому-то премию начислили, а на них, пупов земли, ноль эмоций!! Вот и вымещают свое мелкое гнилое чувствишко на более удачливых, красивых, перспективных сотрудниках. А уж если есть какой-то намек на служебный роман у кого-то, тогда считай, что этот кто-то не жилец. Работаю с ними недавно, но такое ощушение, что сплетни "лепят" из воздуха. Чес слово, о себе такое порой узналю, причем безо всяких на то оснований, что волосы дыбом встают..А иногда просто от души веселит.
БАЛИН, че заняться больше нечем?? слава богу, что я не обращаю на них внимания, потому что мне есть чем заняться на работе, но, как говорится, в любом коллекиве найдется козел, который работает в десять раз меньше тебя и получает в десять раз больше.
#69
Отправлено 20.02.2005, 16:17:32
Почему так мрачно? А разве нельзя повернуть их истеричность, подлиз и бездарность в конструктивное русло жизнедеятельности вашего офиса (эдаки найти позитив и тому подобное)? А как же неписаное правило про аукнется?Некоторых сотрудников надо душить подушками когда они рождались! Сейчас, когда они вырости и превратились в истеричек, подлиз и бездарностей это сделать сложно... сядешь еще....
Предлагаю совместно придумать что-нибуть такое, что можно сделать с "коллегами" и чтоб за это ничего не было!
#72
Отправлено 21.02.2005, 11:19:48
секса людям не хватает, помоему... то есть это в глаза бросается... у кого проблемы в личной - вымещает злость и неудовлетворенность на других...
эт не всегда так, я знаю молодую девушку у нее есть любимый и у них все хорошо, но с людьми она обращается как с мусором, после того как ее сделали начальником департамента она танком проехалась по отделу и многие люди оказались безработными и с урезанной зарплатой.
#73
Отправлено 21.02.2005, 11:28:50
эт не всегда так, я знаю молодую девушку у нее есть любимый и у них все хорошо, но с людьми она обращается как с мусором, после того как ее сделали начальником департамента она танком проехалась по отделу и многие люди оказались безработными и с урезанной зарплатой.
Это самый тяжелый случай.
#74
Отправлено 21.02.2005, 11:53:21
наверное одного молчела ей мало.секса людям не хватает, помоему... то есть это в глаза бросается... у кого проблемы в личной - вымещает злость и неудовлетворенность на других...
эт не всегда так, я знаю молодую девушку у нее есть любимый и у них все хорошо, но с людьми она обращается как с мусором, после того как ее сделали начальником департамента она танком проехалась по отделу и многие люди оказались безработными и с урезанной зарплатой.
нужны как минимум отделение солдат
#76
Отправлено 21.02.2005, 13:31:27
Согласен на 99,9%. Все воняет "оттуда", вот у нас например в руководящем работают не очень молодые и перспективные, а пенсионеры с совдеповским мышлением, оттого и набор кадров под себя. Средний возраст в фирме 50-60Рыба гниет с головы...
Отсюда и мертвый менеджмент, сплетни и "приступы начальника" чуть ли не у каждого второго.
Задумываюсь о покупке ствола
#78
Отправлено 22.02.2005, 21:18:33
Вообще, я легко уходила с любого места, где что-то меня не устраивало. Сейчас не могу... уж слишком лафовая работа... Но иногда хочется выть просто.
Фишъ - молодец. Уважаю.
А вообще, как бы невероятно это ни звучало, наши собственные недостатки и привлекают к нам таких людей. Если внутри нет злости определенного вида, то эти люди и не смогут "зацепиться" за твою страсть.
Это не мое, прочитала и убедилась на собственном опыте.
#79
Отправлено 22.02.2005, 21:42:12
Рахметизирую во времени и в пространстве!Не так давно во сне с упоением орала на начальницу: Да паааашла ты! Как ты меня достала, #@$@## ну и так далее. Наутро проснулась в отличнейшем настроении.
Вообще, я легко уходила с любого места, где что-то меня не устраивало. Сейчас не могу... уж слишком лафовая работа... Но иногда хочется выть просто.
Фишъ - молодец. Уважаю.
Есть формула: подобное притягивается подобным. Все верно! Законы физики не работают в социальной среде...А вообще, как бы невероятно это ни звучало, наши собственные недостатки и привлекают к нам таких людей. Если внутри нет злости определенного вида, то эти люди и не смогут "зацепиться" за твою страсть. Это не мое, прочитала и убедилась на собственном опыте.
Сообщение отредактировал ФишЪ: 22.02.2005, 21:44:11
#80
Отправлено 24.02.2005, 17:03:06
Самый лучший способ оградить себя от нападок - заниматься своим делом так, чтоб придирок могло быть как можно меньше. Это в том случае, если не хочешь вступать в конфликт. А открыто конфликтовать - рискуешь нажить себе врага в офисе и взаимное выживание друг друга из коллектива - ничего вам не даст.
Все бы хорошо, но претензии будут всегда, да еще и чужую работу придется либо делать, либо переделывать. Есть умельцы пересесть на чужую шею, или идиоты, не способные сделать простую вещь правильно. Так что молчание и неконфликтность нечасто являются благом.
Количество пользователей, читающих эту тему: 0
пользователей: 0, неизвестных прохожих: 0, скрытых пользователей: 0