отвечаю на письма, на ваши телефонные звонки, скидываю резюме, и все еще выбираю.
Менеджер ищет хорошее место работы!рассмотрю любые, интересные предложения...
Автор Царевна Будур, 27.11.2008, 11:11
#62
Отправлено 28.01.2009, 16:12:01
имею большой опыт работы в продажах, администратора, делопроизводителя, помощника бухгалтера, отделе кадров, работа с клиентами.
Отличное знание компьютерных программ: Office, Photoshop, Internet, The Bat, 1с торговля.
Знание языков: русский - родной, казахский - со словарем, английский - разговорный, письменный.
Увлечения: музыка, книги, компьютер, туризм.
Деловые качества: аккуратная, неконфликтная, легко нахожу общий язык с людьми и в коллективе, стремлюсь к достижению положительных результатов, добросовестно отношусь к работе в целом, не имею вредных привычек.
Отличное знание компьютерных программ: Office, Photoshop, Internet, The Bat, 1с торговля.
Знание языков: русский - родной, казахский - со словарем, английский - разговорный, письменный.
Увлечения: музыка, книги, компьютер, туризм.
Деловые качества: аккуратная, неконфликтная, легко нахожу общий язык с людьми и в коллективе, стремлюсь к достижению положительных результатов, добросовестно отношусь к работе в целом, не имею вредных привычек.
Сообщение отредактировал Царевна Будур: 28.01.2009, 16:16:47
#69
Отправлено 06.02.2009, 22:21:14
Ищем:
1. РЕКЛАМЩИКОВ. Молодых, с опытом и без, активных, креативных, распрекрасных! Оплата даже на первый месяц - оклад (между прочим выше среднего), при условии выполнения плана (не сложно, ибо оборот у нас большой) и проценты, если выше плана. Ну и далее там, можно перейти в спеца, там уже условия еще лучше. Выдаются дорожные.
2. ПРОДАЖНИКОВ. Предупреждаю - сразу нужно предоставить свой план продаж. Ну, после того, как узнаете специфику, ессесно. А как иначе? Нам нужны серьёзные люди.
Все условия и прочее - на собеседовании.
Ждем резюме: по факсу 227-36-42, по мылу info@goldenbook.kz
1. РЕКЛАМЩИКОВ. Молодых, с опытом и без, активных, креативных, распрекрасных! Оплата даже на первый месяц - оклад (между прочим выше среднего), при условии выполнения плана (не сложно, ибо оборот у нас большой) и проценты, если выше плана. Ну и далее там, можно перейти в спеца, там уже условия еще лучше. Выдаются дорожные.
2. ПРОДАЖНИКОВ. Предупреждаю - сразу нужно предоставить свой план продаж. Ну, после того, как узнаете специфику, ессесно. А как иначе? Нам нужны серьёзные люди.
Все условия и прочее - на собеседовании.
Ждем резюме: по факсу 227-36-42, по мылу info@goldenbook.kz
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
пользователей: 0, неизвестных прохожих: 1, скрытых пользователей: 0