Сообщений в теме: 6

[Korvin HR]

Инженер технической поддержки в представительство иностранной компании

Обязанности:
? Проведение обучающих семинаров для технических специалистов компаний-клиентов по особенностям и специфике продукции компании.
? Оказание технической поддержки клиентам компании.
? Обучение по продукции компании технических специалистов и представителей компаний клиентов на практике.
? Совместная работа с менеджером по продажам по оформлению заказов по части подбора продукции, выяснения особенности новых решений и ведение технических расчетов по выполнению заказа.
? Поддержка взаимоотношений с существующими клиентами, оказание им консультационной и сервисной поддержки.
? Работа с клиентами в области сервиса (выявление причин некорректной работы изделий), рекомендации по эффективному использованию.
Требования:
? Высшее, техническое (предпочтительно электротехнический факультет)
? не менее 3-х лет в сфере энергетики на аналогичных позициях или позиции со схожими обязанностями.
? Навыки работы с силовым и распределительным оборудованием, знание функционального назначения различного типа оборудования и изделий в сфере энергетики, знание принципов построения электрических схем, навыки работы и базовые знания по электротехнике и схемотехнике, умение работать с электротехническими сетями, навыки ремонта электротехнических сетей.
? Умение работать в команде, навыки обучения людей, проведения презентаций, умение принятия решений, коммуникабельность.
? Наличие водительских прав и стажа вождения не менее 3 лет.
? Свободный устный и письменный английский язык.
? Уверенный пользователь.
? Word, Excel, E-mail, Internet.

Условия:
? Обучение специалиста на тренингах и курсах, проводимых учебными центрами в странах Европы.
? Работа в успешной, стабильной компании.
? Перспективы профессионального и карьерного развития.


В крупную девелоперскую компанию требуются инициативные, молодые, перспективные специалисты на позицию Финансовый менеджер

Условия работы:
Работа в крупной девелоперской компании с международными стандартами над интересными проектами
Возможность профессионального и карьерного роста

Требования к кандидатам:
Образование: высшее (экономическое или финансовое)
Опыт работы: не менее 2 лет на позиции финансового менеджера, финансового аналитика, или на позиции с аналогичными обязанностями, желательно в сфере строительства иили развития объектов недвижимости.
Знание иностранных языков: английский язык - свободное владение
Степень владения компьютером: продвинутый пользователь
Навыки, умения и знания, необходимые для данной позиции: знание бухгалтерского баланса предприятия, анализа финансовой и управленческой отчетности, определения норм ликвидности, знание бизнес-планирования, денежных потоков.
Обязанности:
Работа с банками, представление интересов компании при открытии кредитных линий, анализ кредитных договоров, планирование денежных средств и организация своевременной оплаты по платежам и обязательствам;
Налоговое планирование, составление бизнес-планов (расчет перспективности, доходности проекта, расчет затрат и возможных рисков)
Взаимодействие с контрагентами в области финансов, разработка оптимальных схем финансирования и взаимодействие с кредитными экспертами банка по реализации этих схем.

Менеджеры по продажам
Условия работы:
Работа в иностранных и отечественных компаниях
Возможность профессионального и карьерного роста
Динамичная работа: как в офисе, так и выездах к корпоративным клиентам

Требования к кандидатам:
Образование: высшее
Опыт работы: от 1 года на аналогичной позиции
Знание иностранных языков приветствуется
Наличие личного автомобиля приветствуется
Степень владения компьютером: опытный пользователь
Навыки, умения и знания, необходимые для данной позиции:
Успешный опыт корпоративных и прямых продаж
Опыт реализации оперативных программ и планов для увеличения объемов продаж по выделенному направлению в условиях конкуренции;
Опыт работы с партнерами и поставщиками;

Обязанности:
Привлечение и переговоры с клиентами, самостоятельные продажи, заключение договоров, контрактов;
Анализ потребительского рынка;
Выполнение плана продаж в выделенном сегменте продукции или услуг;
Поиск и привлечение клиентов и партнеров;
Работа с поставщиками и партнерами компании.


Резюме высылать по адресу gulmira@elite.kz, info@elite.kz
Конт.тел. +7 701 781-05-67, +7 777 788-05-67

[Mirinda]

up

[Korvin HR]

up

[Leonardo]

Отправил резюме на Инженер технической поддержки в представительство иностранной компании
а можно уровень з\п в личку???

[козерог]

Сколько будут платить менеджеру по продажам?

[Korvin HR]

up

[Mirinda]

Народ! присылайте резюме и все вопросы по этим вакансиям на адрес:gulmira@elite.kz.
Отвечу всем страждущим!