Сообщений в теме: 3

[Nadyusha]

Отправила резюме в головной офис Цесны в Астане. Позиция - специалист в отделе разработки, требуемые навыки у меня вроде присутствуют.

Правда, о зар.плате молчок, впрочем, это для многих работодателей обычная практика, потому не удивляюсь, а хочу спросить у вас, уважаемые форумчане, дабы получить неофициальное мнение.

Да, и еще. Мне предложили пройти собеседование (предупредили, что по продолжительности оно составит 3-4 часа, и это только общее, не касающееся профессиональных навыков) Что-то призадумалась я, о чем с будущим программером можно говорить так долго, если речь не идет о его знаниях?

Пожалуйста, помогите информацией. Заранее спасибо.

[Spektr_1]

Устраивался и я как-то в сей банк
После конфликта вынужден был уволиться и искать работу... Кстати, с каждым годом в Астане тяжелей найти работу, раньше с этим проблем не было
Были вакансии в банке (узнал от знакомых), тут и они дали объявление о приеме в газету Инфо-Цес.
Шефиня вроде милая у них такая, спросила, чем занимался, есть ли опыт и т.д. Я сказал, что мне интересен Опердень Банка и т.д., а опыт имеется!
Сдал кучу документов, все подшили, написал заявление. Сказали, что все отлично, скоро будет приказ...
Там в отделе кадров сидит психолог местный, с ним сидел в комнате чуть ли не больше часа - заполнял какие-то тесты, отвечал на его дурацкие вопросы, было нескучно, жуликоватый тип... Потом был у начальника охраны, бывший кнб-шник, тот обрадовался - а ты грит высокий, симпатичный, неженатый будешь теперича в баскетбол играть у нас...
Пошел я ждать звонка домой - после обеда должны были с начальницей управления зайти к 1-му заму ихнему. День прошел, два - нифига...
Тут я сам звоню, а мне говорят - типа на ваше место конкурс уже и мы наверное вам откажем, так как у нас появились более квалифицированные челы - перцы видать решили в банковскую сферу податься - ипотека, кредиты - то да се А за день до психолога я беседовал с ихними пацанами из управления ИТ-технологий на предмет профпригодности. Канешна же понты у них - типа то знаешь или нет? нет? да ужж... и еще типа того... В это время мне уже предложили другую работу, так что не теряя оптимизма, я пришел в отдел кадров, забрал свои документы, поинтересовался о наличии в будущем вакансий и пошел работать в другое учреждение, о чем не жалею. Такие вот пироги, Надюша!
Насчет зарплаты - хрен его знает, наверное также как в других банках, просто это головной, ну и премии там наверное, и еще кое-что по прошествии времени
Здание у них старенькое и тесное, в кабинетах так се, девиц больше чем парней, есть очень даже ничего, но тебе это не интересно Пройдешь - работай, не понравится - ищи лучше - вот и вся мораль!

Сообщение отредактировал Spektr_1: 23.01.2007, 09:01:43

[Nadyusha]

Спасибо, друг!

В общем-то, ты подтвердил мои опасения. Пожалуй, посижу-ка я в своей софтверной конторе пока до лучших времен

[TResearcher]

>>Отправила резюме в головной офис Цесны в Астане. Позиция - специалист в отделе разработки, требуемые >>навыки у меня вроде присутствуют.

Был я у них на собеседовании... Вообще нелогичное, однозначно!
Сначала дали тесты по IT - чисто на теорию, потом ихний зам по IT по ним еще общал часа полтора.

Потом дал реализовать две ЭЛЕМЕНТАРНЕЙШИЕ ЗАДАЧКИ на 10 минут от силы...
(Нет, ну скажите, зачем разработчика грузить теорией, - а его профиль проверять на детсадовских задачах?!)
(У меня ученики в первый год обучения такие решают)

И говорит, хорошо, как разработчик вы нас устраиваете, - возьмем, мол, спецом на зп нищенскую...
Я грю, хорошо, - а перспективы какие по зп... Он мне - а вот этого сказать не можем...

ЗЫ: Хи... они там конкретно либо заелись, либо погнали... Банк где то замыкает десятку по КЗ,
а строят из себя не знаю что...
Любой Лидирующий Банк вам реально скажет перспективы по зп... хотя бы штатку по спецам в то отделение, куда идете... А они конкретно погнали...
НЕФИГ ТАМ ДЕЛАТЬ, РЕАЛЬНО ГОВОРЮ!