Скажи "в лоб" -- неправа, намеками -- не понимает. Как быть?
То ли у меня характер такой, что просто лежать и ничего не делать не могу, то ли потому, что без работы скучно становится, все эти дни сижу в рабочей почте, стараюсь отвечать на письма, решать вопросы.
Nonsense #1: сегодня в рабочем коммуникаторе, поинтересовавшись, как мое самочувствие, лечусь ли я, и после моего ответа "температура все не спадает", получаю в ответ: "сможешь подготовить сертификаты, и выслать мне? я всю необходимую информацию дам." В почте тут же появляется драфт документа. Вопрос: а что, самостоятельно это сделать нельзя? Все ведь есть! Нужно просто э-ле-мен-тар-но взять и поработать функциями "copy-paste"! Никак (разве что только эмоционально, про себя) не отреагировав на это, я "ушла" на региональное собрание. Позже увидела: "Все. Не нужно."
Nonsense #2: добил меня только что. Читаю переписку с московскими коллегами касательно одного вопроса. Все, что требуется -- уточнение у заказчика. И каково же сейчас мое негодование, когда получаю очередное письмо с указаниям сделать это уточнение и... вижу установленный deadline -- 14 ноября. Понедельник. В общем, ответила, что называется, "с толстым намеком": "14 ноября для меня deadline неприемлем – я на больничном. Пожалуйста, дайте другой срок." Думается, что в этом ответе четко прослеживается, что, будучи на таковом, я НЕ должна работать, и что, выйдя (если выйдя) 14 числа, помимо этого письма с инструкциями и мертвой линией, у меня, теоритически, должна быть еще уйма всех других писем за те дни (среду-пятницу), которые я болела, и что для решения всех вопросов может потребоваться больше времени, чем понедельник. Знаете, какой ответ я получила? "До конца дня – нормально, 1 запрос Если ты не выйдешь в понедельник - сдвину"!!! А как же "командная работа, back-up" и все такое, о чем она любит повторять?! Зачем давать задание человеку, который на больничном? Если всего 1 запрос, можно ведь сделать это уточнение самостоятельно. Или я неправа?
Неужели человек взрослый, имеющий огромный стаж работы и все время притендующий на статус менеджера, управленца людьми, не понимает, что подобные... "выходки" по меньшей мере неадекватны!